Рішення № 29993805, 25.02.2013, Шевченківський районний суд м. Запоріжжя

Справа № 0827/10673/2012

Пр. № 2/336/375/2013

Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

25 лютого 2013 року Шевченківський районний суд м. Запоріжжя у складі:

головуючого судді Щасливої О.В.,

розглянувши справу за позовом ОСОБА_1 до комунального підприємства «Місцева пожежна команда» Михайлівської сільської ради Вільнянського району Запорізької області про стягнення заборгованості по сплаті заробітної плати,

В С Т А Н О В И В:

Позивачка звернулася до суду з позовом до комунального підприємства «Місцева пожежна команда» Михайлівської сільської ради Вільнянського району Запорізької області про стягнення заборгованості по заробітній платі, а також середнього заробітку за час затримки проведення розрахунку.

Під час судового розгляду на підставі заяви позивачки (а. с. 30) вимоги про стягнення середнього заробітку за час затримки проведення розрахунку судом залишені без розгляду.

В заяві зазначила, що на підставі наказу від 14.01.2011 року з 20 січня 2011 перебувала у трудових відносинах з відповідачем, працюючи за сумісництвом на посаді інженера з пожежної профілактики. Зазначеним наказом встановлено, що трудовий договір укладається на невизначений строк, тобто є безстроковим, а також розмір оплати в ? частину тарифної ставки. З червня 2011 року відповідач не допускає позивачку до роботи без пояснення причин, оскільки наказу про її звільнення немає на день подання позову. За час перебування у трудових відносинах заробітну плату, розмір якої обчислюється 3579 грн. 91 коп., позивач у порушення вимог законодавства про працю не отримувала.

На підставі викладеного позивачка просить про стягнення з відповідача на її користь зазначеної суми.

В судове засідання 25 лютого 2013 року позивач не зявилася, надавши письмове звернення, яке містить прохання про задоволення позову, розгляд справи без її участі, а також згоду на ухвалення рішення при заочному розгляді справи.

За згаданих обставин суд у відповідності до ст. ст. 158, 169 ЦПК України вважає за можливе вирішувати справу у відсутність позивача.

Представник відповідача, належним чином повідомленого про час та місце проведення судового засідання, до суду не зявився. Заперечень проти позову не надав.

За згаданих обставин суд зі згоди позивачки, висловленої у письмовій заяві, у відповідності до ст. 224 ЦПК України знаходить за необхідне провести заочний розгляд справи.

Зясувавши обставини справи та перевіривши їх доказами, суд знаходить позов обґрунтованим і таким, що підлягає задоволенню, з наступних міркувань.

Судом встановлено, що позивачка перебувала у трудових відносинах з відповідачем на підставі наказу № 1-ПК/2011 від 14.01.2011 з 20 січня 2011 року, працюючи за сумісництвом на посаді інженера з пожежної профілактики. На момент проведення перевірки дотримання відповідачем трудового законодавства управління праці та соціального захисту населення Вільнянської районної державної адміністрації Запорізької області станом на 21 травня 2012 року в КП «Місцева пожежна команда» Михайлівської сільської ради наказ про припинення з позивачкою трудових відносин відсутній (а. с. 5-6). Відповідно до розрахунку заборгованості КП «Місцева пожежна команда» Михайлівської сільської ради заборгованість відповідача перед ОСОБА_1. по сплаті заробітної плати станом на 27 травня 2011 року становить 3579 грн. 91 коп.

В силу ст. 94 КЗпП України заробітна плата це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу. Розмір заробітної плати залежить від складності та умов виконуваної роботи, професійно-ділових якостей працівника, результатів його праці та господарської діяльності підприємства, установи, організації і максимальним розміром не обмежується.

Відповідно до ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом ( а в разі відсутності таких органів представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.

Згідно із ст. 97 КЗпП України власник або уповноважений ним орган чи фізична особа не має права в односторонньому порядку приймати рішення з питань оплати праці, що погіршують умови, встановлені законодавством, угодами, колективними договорами. Оплата праці працівників здійснюється в першочерговому порядку. Всі інші платежі здійснюються власником або уповноваженим ним органом після виконання зобовязань щодо оплати праці.

З огляду на викладене суд вважає, що невиплата заробітної плати позивачці, з чим погоджується відповідач, який видав ОСОБА_1 довідку про розмір заборгованості з заробітної плати, порушує право позивача на вчасне отримання заробітної плати, і це право підлягає захисту.

Судовий збір, від сплати якого звільнено позивачку, підлягає стягненню з відповідача у доход держави.

Керуючись ст. ст. 94, 97, 115 КЗпП України, ст. ст. 10, 59, 60, 88, 212-215, 292, 294 ЦПК України, суд

В И Р І Ш И В:

Позов ОСОБА_1 до комунального підприємства «Місцева пожежна команда» Михайлівської сільської ради Вільнянського району Запорізької області задовольнити.

Стягнути з комунального підприємства «Місцева пожежна команда» Михайлівської сільської ради Вільнянського району Запорізької області (70030, с. Михайлівна Вільнянського району Запорізької області, вул. Слободчикова, 124, код ЄДРПОУ 31166943) на користь ОСОБА_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_1, заборгованість з виплати заробітної плати в сумі 3579 грн. 91 коп.

Допустити негайне виконання рішення в межах суми належної заробітної плати за один місяць.

Стягнути з комунального підприємства «Місцева пожежна команда» Михайлівської сільської ради Вільнянського району Запорізької області (70030, с. Михайлівна Вільнянського району Запорізької області, вул. Слободчикова, 124, код ЄДРПОУ 31166943) у доход держави судовий збір у сумі 229 грн. 40 коп.

Рішення може бути оскаржено до апеляційного суду Запорізької області шляхом подання до суду першої інстанції апеляційної скарги протягом десяти днів після ухвалення рішення, а особами, які беруть участь у справі, але не були присутні в залі судового засідання під час проголошення рішення, - в той же строк з дня отримання копії рішення.

Заочне рішення суді може бути переглянуте судом, який його ухвалив, за письмовою заявою відповідача, поданою протягом десяти днів після отримання копії рішення.

Суддя О.В. Щаслива