Рішення № 29540604, 14.02.2013, Чумаківський районний суд міста Донецька (до 25.04.2025 - Пролетарський районний суд м. Донецька)

Справа № 2/262/340/2013

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

(заочне)

14.02.2013 Пролетарський районний суд м. Донецька у складі:

головуючого - Панас Н.Л.

при секретарі - Гриценко М.Ф.

за участю позивача - ОСОБА_1

розглянувши у відкритому судовому засіданні у місті Донецьку цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Приватного вищого навчального закладу "Донецький економіко-гуманітарний інститут" про стягнення заборгованості по заробітній платі, -

В С Т А Н О В И В:

У січні 2013 року позивач звернувся до суду з позовом де вказує, що з 19 серпня 2002 року по січень 2013 року працювала у відповідача на посаді методиста відділу організації практики та працевлаштування, а згодом на посаді старшого викладача кафедри "Міжнародна економіка". За весь час з боку відповідача припускається порушення вимог діючого законодавства про працю, а саме: із запізненням нараховується та виплачцується заробітна плата, через відсутність опалення на її робочому місці відсутні нормальні умови для праці. Просила стягнути з відповідача на її користь заборгованість по заробітній платі за жовтень, листопад, грудень 2012 року та січень 2013 року в суме 4500 грн., індексацію заробітної плати за період з 01 січня 2005 року по січень 2013 року, моральну шкоду у розмірі 5000 грн., доручити державній інспекції навчальних закладів України, Держфінінспекції та податковій адміністрації здійснити перевірку фінансово-господарської діяльності відповідача, зобов"язати відповідача дотримуватися вимог ст.43 Конституції України щодо належних, безпечних і здорових умов праці.

У судовому засіданні позивач заявлені позовні вимоги підтримав і просив задовольнити у повному обсязі.

Представник відповідача у судове засідання не з"явився, будучи належним чином повідомленим про час та місце розгляду справи, про причини своєї неявки суду не повідомив. Тому суд, у відповідності з вимогами ст.224 ЦПК України, вважає можливим розглянути справу у його відсутність, постановивши по справі заочне рішення.

Заслухавши позивача, перевіривши матеріали справи, суд вважає, що позов підлягає задоволенню частково з огляду на наступне.

Відповідно до вимог ст.94 Кодексу Законів про Працю України заробітна плата - це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі,я ку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу.

Згідно зі ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, но не менш ніж двічі на місяць, через проміжок часу, який не перевищує шістнадцять календарних днів.

Як встановлено у судовому засіданні позивачеві не була виплачена заробітна плата за жовтень, листопад, грудень 2012 року та за січень 2013 року.

Згідно з наданих суду УПФУ в Калінінському районі міста Донецька індивідуальними відомостями про застраховану особу, позивачеві за жовтень 2012 року була нарахована заробітна плата у розмірі 1138 грн. 50 коп., за листопад 2012 року - 1138 грн.50 коп., за грудень 2012 року - 759 грн. та за січень 2013 року - 1138 грн.50 коп., але вказані суми нарахованої позивачеві заробітної плати ним отримані не були.

Таким чином, з відповідача на користь позивача підлягає стягненню заборгованість по заробітній платі за період з жовтня 2012 року по січень 2013 року у розмірі 4174 грн.50 коп.

Згідно з вимогами постанови Кабінету Міністрів України №1076 від 17 липня 2003 року індексації підлягають грошові доходи громадян, отримані в гривнях на території України, які не мають разового характеру: - пенсія, щомісячне довічне грошове утримання, яке сплачується замість пенсії; - оплата праці найманих працівників підприємств, установ, організацій у грошовому виразі, яка враховує оплату праці за виконану роботу, відповідно до тарифних ставок (окладів) і відрядним розцінкам, доплати, надбавки, премії, гарантійні та компенсаційні виплати, які передбачені законодавством, а також інші компенсаційні виплати, які мають постійний характер.

Оскільки з боку віповідача мало місце порушення строків виплати позивачеві заробітної плати, через що проходило знецінення цих виплат, суд вважає можливим стягнути з відповідача на користь позивача індексацію заробітної плати у наступних розмірах:

Місяць, рікСума компенсаціїСічень 2005 року1 грн.40 коп.Лютий 2005 року1 грн.26 коп.Березень 2005 року1 грн.23 коп.Квітень 2005 року1 грн.35 коп.Травень 2005 року1 грн.24 коп.Червень 2005 року1 грн.23 коп.Липень 2005 року1 грн.26 коп.Серпень 2005 року1 грн.22 коп.Вересень 2005 року1 грн.22 коп.Загалом за 2005 рік11 грн.41 коп.Січень 2006 року4 грн.31 коп.Лютий 2006 року4 грн.24 коп.Березень 2006 року4 грн.24 коп.Квітень 2006 року4 грн.24 коп.Травень 2006 року4 грн.22 коп.Червень 2006 року4 грн.Липень 2006 року4 грн.84 коп.Серпень 2006 року 4 грн.61 коп.Вересень 2006 року5 грн.46 коп.Жовтень 2006 року5 грн.32 коп.Листопад 2006 року5 грн.23 коп.Грудень 2006 року5 грн.18 коп.Загалом за 2006 рік55 грн. 89 коп.Січень 2007 року5 грн.67 коп.Лютий 2007 року5 грн.63 коп.березень 2007 року6 грн.56 коп.Квітень 2007 року5 грн.62 коп.Травень 2007 року5 грн.59 коп.Червень 2007 року5 грн.21 коп.Липень 2007 року5 грн.11 коп.Серпень 2007 року5 грн.23 коп.Вересень 2007 року8 грн. 73 коп.Жовтень 2007 року8 грн.48 коп.Листопад 2007 року9 грн.80 коп.Грудень 2007 року8 грн.92 коп.Загалом за 2007 рік80 грн.55 коп.Січень 2008 року18 грн.17 коп.Лютий 2008 року22 грн.32 коп.Березень 2008 року17 грн.04 коп.Квітень 2008 року16 грн.53 коп.Травень 2008 року19 грн.18 коп.Червень 2008 року16 грн.64 коп.Липень 2008 року10 грн.98 коп.Серпень 2008 року13 грн.32 коп.Вересень 2008 року13 грн.57 коп.Жовтень 2008 року13 грн.34 коп.Листопад 2008 року13 грн.15 коп.Грудень 2008 року12 грн.79 коп.Загалом за 2008 рік187 грн.09 коп.Січень 2009 року12 грн.55 коп.Лютий 2009 року12 грн.37 коп.Березень 2009 року17 грн.11 коп.Квітень 2009 року12 грн.09 коп.Травень 2009 року12 грн.03 коп.Червень 2009 року11 грн.90 коп.Липень 2009 року12 грн.65 коп.Серпень 2009 року12 грн.08 коп.Вересень 2009 року8 грн.70 коп.Жовтень 2008 року8 грн.62 коп.Листопад 2009 року8 грн.52 коп.Грудень 2009 року8 грн.58 коп.Загалом за 2009 рік137 грн.11 коп.Січень 2010 року13 грн.03 коп.Лютий 2010 року16 грн.53 коп.Березень 2010 року 11 грн.55 коп.Квітень 2010 року10 грн.43 коп.Травень 2010 року8 грн.19 коп.Червень 2010 року8 грн.19 коп.Липень 2010 року9 грн.78 коп.Серпень 2010 року9 грн.98 коп.Вересень 2010 року11 грн.24 коп.Жовтень 2010 року15 грн.66 коп.Листопад 2010 року13 грн.61 коп.Грудень 2010 року13 грн.50 коп.Загалом за 2010 рік.141 грн.69 коп.Січень 2011 року13 грн.37 коп.Лютий 2011 року13 грн.25 коп.Березень 2011 року13 грн.05 коп.квітень 2011 року13 грн.07 коп.травень 2011 року12 грн.95 коп.червень 2011 року12 грн.88 коп.Липень 2011 року12 грн.12 коп.Серпень 2011 року12 грн.40 коп.Таким

Вересень 2011 року8 грн.58 коп.Жовтень 2011 року8 грн.80 коп.Листопад 2011 року8 грн.79 коп.Грудень 2011 року8 грн.77 коп.Загалом за 2011 рік138 грн.04 коп.Січень 2012 року8 грн.76 коп.Лютий 2012 року9 грн.54 коп.Березень 2012 року10 грн.27 коп.Квітень 2012 року9 грн.68 коп.Травень 2012 року9 грн.68 коп.червень 2012 року9 грн.68 коп.серпень 2012 року1 грн.81 коп.вересень 2012 року37 грн.23 коп.жовтень 2012 року11 грн.43 коп.листопад 2012 року11 грн.43 коп.грудень 2012 року7 грн.61 грн.загалом за 2012 року127 грн.12 коп.

ЗАГАЛЬНА СУМА КОМПЕНСАЦІЇ878 грн.89 коп.

Таким чином, з відповідача на користь позивача підлягає стягненню індексація заробітку за період з січня 2005 року по січень 2013 року у розмірі 878 грн.89 коп.

У відповідності зі ст.237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженою ним особою моральної шкоди провадиться у випадку, коли порушенням його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв"язків та потребують від нього додаткових зусиль для організації свого життя.

Враховуючи той факт, що тривала невиплата заробітної плати порушила законні права позивача, призвела до моральних страждань, потребують від нього ддодаткових зусиль для організації свого життя суд вважає можливим стягнути з відповідача на користь позивача заподіяну йому моральну шкоду.

При визначенні розміру відшкодування суд враховує характер та тривалість моральних страждань позивача, а також виходячи з принципу справдливості, вважає можливим стягнути з відповідача на користь позивача на відшкодування моральної шкоди 1500 грн.

В іншій частині позов задоволенню не підлягає, у зв"язку з тим, що не грунтується на законі.

У відповідності з вимогами ст.88 ЦПК України, оскільки позивач при зверненні до суду був звільнений від оплати судового збору, судовий збір на користь держави у розмірі 344 грн.10 коп. Підлягає стягненню з відповідача.

На підставі вищевикладеного, ст.ст.94, 115 КзпП України, постанови Кабінету Міністрів України №1076 від 17 липня 2003 року, керуючись ст.ст.5, 6, 8, 10, 60, 88, 212-215, 218, 224-229 ЦПК України, суд -

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_1 задовольнити частково.

Стягнути з Приватного вищого навчального закладу "Донецький економіко-гуманітарний інститут", ідентифікаційний код юридичної особи 20348136 на користь ОСОБА_1, ідентифікаційний код НОМЕР_1 заборгованість по заробітній платі за період з жовтня 2012 року по січень 2013 року у розмірі 4174 грн.50 коп., індексацію заробітної плати за період з січня 2005 року по січень 2013 року у розмірі 878 грн.89 коп., моральну шкоду у розмірі 1500 грн., а всього 6553 (шість тисяч п"ятсот п"ятдесят три) грн.39 коп.

В іншій частині в задоволенні позову відмовити.

Стягнути з Приватного вищого навчального закладу "Донецький економіко-гуманітарний інститут", ідентифікаційний код юридичної особи 20348136 на користь держави судовий збір у розмірі 344 (триста сорок чотири) грн.10 коп.

Заочне рішення може бути переглянуте судом, який його постановив, за письмовою заявою відповідача, яка подається у письмовій формі протягом десяти днів зі дня його отримання.

Рішення може бути оскаржено сторонами повністю або частково до апеляційного суду Донецької області через Пролетарський районний суд міста Донецька.

Апеляційна скарга подається у письмовій формі протягом десяти днів зі дня проголошення рішення.

Особи, які беруть участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів зі дня отримання копії рішення.

СуддяН.Л.Панас