Рішення № 29047462, 29.01.2013, Апеляційний суд Житомирської області

УКРАЇНА

Апеляційний суд Житомирської області

Справа №0602/1712/2012 Головуючий у 1-й інст. Михалюк О.П.

Категорія 51 Доповідач Гансецька І. А.

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

29 січня 2013 року колегія суддів судової палати з розгляду цивільних справ апеляційного суду Житомирської області в складі:

головуючого - судді: Гансецької І.А.

суддів: Товянської О.В.,

Микитюк О.Ю.

при секретарі: Валяник А.М.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Житомирі цивільну справу за позовом ОСОБА_2 до дочірнього підприємства „Кам'янобрідський фаянс" товариства з обмеженою відповідальністю „Поліський фаянс" про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку

за апеляційною скаргою ліквідатора ДП „Кам'янобрідський фаянс" ТОВ „Поліський фаянс" на рішення Баранівського районного суду Житомирської області від 12 листопада 2012 року,

встановила:

В вересні 2012 року ОСОБА_2 звернулася до суду з даним позовом. Зазначила, що працювала в ДП „Кам'янобрідський фаянс" і 20.02.2008 року була звільнена у зв'язку із скороченням чисельності штату. В день звільнення відповідач не сплатив розрахункові кошти в повному обсязі, а тому вони були стягнуті в розмірі 8688,07 грн. відповідно до рішення Баранівського районного суду Житомирської області від 11.05.2011 року. Вказана сума виплачувалась відповідачем частково і повний розрахунок відбувся в липні 2012 року. Просила постановити рішення суду про стягнення на її користь з відповідача середнього заробітку за період затримки розрахунку з 01.04.2009 року по 30.06.2012 року.

Згідно ухвали суду від 25.10.2012 року позовні вимоги про стягнення середнього заробітку за період з 01.07.2012 року по день фактичного розрахунку залишені без розгляду.

Рішенням Баранівського районного суду Житомирської області від 12 листопада 2012 року позов задоволено. Стягнуто з ДП "Камянобрідський фаянс" ТОВ „Поліський фаянс" на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 21.02.2008 року по 30.06.2012 року в сумі 48592,20 грн.

В апеляційній скарзі ліквідатор ДП „Кам'янобрідський фаянс" ТОВ „Поліський фаянс" просить скасувати рішення Баранівського районного суду Житомирської області від 12 листопада 2012 року та ухвалити нове рішення, яким у задоволенні позовних вимог відмовити. Посилається на порушення судом норм матеріального та процесуального права та неповне з'ясування обставин, що мають значення для справи.

Зазначає, що суд не з'ясував, чи мала місце затримка розрахунків, а також наявність чи відсутність вини відповідача. Суд не дав належної оцінки тій обставині, що на період виникнення спірних правовідносин було порушено провадження у справі про банкрутство ДП „Кам'янобрідський фаянс" ТОВ „Поліський фаянс" та відкрито ліквідаційну процедуру. Дані обставини виключають вину відповідача.

Також судом не враховано, що після набрання рішенням суду законної сили правовідносини сторін переходять у виконавчу сферу. А оскільки ст.117 КЗпП України не передбачено стягнення середнього заробітку за невиконання судових рішень у трудових спорах, то немає підстав для задоволення позову про стягнення середнього заробітку за затримку розрахунку при звільненні.

Крім того, суд неправильно визначив середньоденний заробіток позивача.

Розглянувши справу в межах, визначених ст.303 ЦПК України, колегія суддів приходить до висновку, що скарга підлягає задоволенню частково з таких підстав.

Згідно ч. 1 ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.

Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред"явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

У відповідності до ч . 1 ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені у ст. 116 КЗпП України, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Як вбачається з матеріалів справи та встановлено судом, ОСОБА_2 працювала у відповідача з 18.06.2003 року по 20.02.2008 року та була звільнена з підприємства 20.02.2008 року. День звільнення позивачки був її робочим днем.

На день звільнення підприємство мало заборгованість по заробітній платі перед ОСОБА_2 на суму 8688,07 грн. , що стверджується рішенням Баранівського районного суду Житомирської області від 11.05.2011 року.

За вказаним судовим рішенням заборгованість позивачу виплачувалася частинами і остаточний розрахунок проведено 05 липня 2012 року, про що свідчить довідка ДП "Кам'янобрідський фаянс" ТОВ "Поліський фаянс" і не заперечується відповідачем.

Оскільки на день звільнення ОСОБА_2 з вини відповідача останній не було виплачено належну заробітну плату (а індексація заробітної плати входить в її структуру згідно ст. 2 Закону України "Про оплату праці" ), яка остаточно виплачена їй 05 липня 2012 року, то висновок суду першої інстанції про обгрунтованість вимог позивачки щодо стягнення середнього заробітку слід визнати правильним.

Такий висновок суду узгоджується з нормами ст.ст.116, 117 КЗпП України, рішенням Конституційного Суду України від 22 лютого 2012 року № 4-рп/2012 у справі за конституційним зверненням щодо офіційного тлумачення положень статті 233 Кодексу законів про працю України у взаємозв'язку з положеннями статей 117, 237-1 цього Кодексу та наявними у справі доказами.

Проте, визначаючи розмір середньої заробітної плати та середньоденного заробітку позивачки суд першої інстанції не врахував положень Постанови Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 року №100, якою врегульовано зазначене питання. А саме суд припустився помилки, включивши у зазначений розмір нараховану та виплачену згідно рішення суду від 11.05.2011 року індексацію заробітної плати.

Враховуючи наведене, середньоденний заробіток підлягає визначенню наступним чином - це заробітна плата за два місяці (грудень 2008 року, січень 2009 року, які передують звільненню, поділена на кількість відпрацьованих днів у цих місяцях (580,00 + 662,14) : 43 = 28,89 грн.

Відтак, середньоденний заробіток позивача становить 28,89 грн.

У зв'язку з цим розмір середнього заробітку за час затримки розрахунку (з 20.02.2009 року по 30.06.2012 року - 1090 днів) становить 31490,10 грн.( 28,89 х 1090), а не 48592,20грн., як визначив суд.

Відповідно, рішення суду в частині розміру стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку та судових витрат підлягає зміні, зменшенню розміру середнього заробітку з 48592,20грн. до 31490,10 грн.

Доводи відповідача про те, що на період виникнення спірних правовідносин було порушено провадження у справі про банкрутство ДП „Кам'янобрідський фаянс" ТОВ „Поліський фаянс" та відкрито ліквідаційну процедуру і дані обставини виключають їх вину у затримці проведення розрахунку з позивачкою є безпідставними, враховуючи наступне.

Частиною 1 ст. 1 Закону України «Про оплату праці» визначено, що заробітна плата - це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку за трудовим договором власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу.

Частиною шостою статті 12 Закону України «Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом» передбачено, що дія мораторію на задоволення вимог кредиторів не поширюється на виплату заробітної плати, аліментів, відшкодування шкоди, заподіяної здоров'ю та життю громадян, авторської винагороди, на невикористані та своєчасно не повернуті кошти Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності.

За структурою КЗпП України ст. 117, якою визначено підстави виплати середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, відноситься до розділу VII «Оплата праці» вказаного Кодексу.

Отже, виплата за затримку розрахунку при звільненні пов'язана з трудовими правовідносинами, а тому положення вказаного Закону України щодо дії мораторію на ці правовідносини не поширюються.

Керуючись ст.ст.209,218,303,304,307,309,313,314,316,317,319,324,325ЦПК України, колегія суддів,-

вирішила:

Апеляційну скаргу ліквідатора ДП „Кам'янобрідський фаянс" ТОВ „Поліський фаянс" задовольнити частково.

Рішення Баранівського районного суду Житомирської області від 12 листопада 2012 року в частині розміру стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку та судових витрат змінити, зменшивши розмір середнього заробітку за час затримки розрахунку з 48592,20 грн. до 31490,10 грн. та судового збору з 485,92 грн. до 314,90 грн.

Рішення набирає законної сили з моменту проголошення. Касаційна скарга на нього може бути подана безпосередньо до Вищого спеціалізованого суду України з розгляду цивільних і кримінальних справ протягом двадцяти днів з дня набрання ним законної сили.

Головуючий : Судді :