Постанова № 27056706, 22.10.2012, Красногвардійський районний суд м. Дніпропетровська

Дело № 419/7418/12

1/419/440/12

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

Предварительного рассмотрения уголовного дела

22 октября 2012 годаКрасногвардейский районный суд

г. Днепропетровска

в составе:

председательствующего-судьи:ОСОБА_1,

при секретаре: Гринюк Л.В.,

с участием прокурора:Быкова А.В.

рассмотрев в предварительном судебном заседании в г. Днепропетровске уголовное дело по обвинению:

ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца ІНФОРМАЦІЯ_2, украинца, гражданина Украины, ІНФОРМАЦІЯ_3, женатого, работающего директором ООО «Строительная компания «Трест -17», проживающего по адресу: ІНФОРМАЦІЯ_4, ранее не судимого,

- в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 175 УК Украины, суд

УСТАНОВИЛ:

ОСОБА_2, будучи назначенным приказом №67-к от 20.08 2003 года на должность директора Общества с ограниченной ответственностью «Строительная компания Трест №17», (идентификационный код юридического лица №31714021), зарегистрированного 14.12.2001 года исполнительным комитетом Днепропетровского городского совета по ул. Новостроительная, 5 г. Днепропетровска, регистрационный номер 12241200000006307.

Общество с ограниченной ответственностью «Строительная компания Трест №17»имеет свидетельство о государственной регистрации юридического лица серии А00 №0406180 от 14.12.2001 года.

В соответствии с Уставом ООО «Строительная компания Трест №17», ОСОБА_2 наделен организационно-распорядительными и административно-хозяйственными обязанностями, то есть является руководителем предприятия и должностным лицом.

Согласно положений ст. 4.9.1-4.9.5 Устава ООО «Строительная компания Трест №17», утвержденного решением собственника от 03.10.2008 года, в обязанности ОСОБА_2, как директора, входит:

- обеспечение выполнения решений собрания учредителей;

- без доверенности от имени предприятия, представляет его интересы во всех учреждениях, организациях, предприятиях, как на Украине, так и за границей;

-осуществляет разного рола соглашения и другие юридические акты, выдает доверенности, открывает в банках текущие и депозитные счета;

-осуществляет руководство дочерними предприятиями в соответствии с компетенцией, предусмотренной Уставами дочерних предприятий;

- распоряжается имуществом Общества (кроме недвижимого). Распоряжается денежными средствами исключительно согласно условий заключенных договоров и контрактов.

Согласно должностной инструкции директора ООО «Строительная компания Трест №17»на ОСОБА_2 возложены следующие обязанности

-осуществление оперативного управления Обществом, организация его производственно-хозяйственной, социальной и другой деятельности, обеспечение исполнения заданий, предусмотренных уставом Общества;

- обеспечение своевременности и полноты расчетов по заработной плате с сотрудниками Общества: принимает и увольняет с работы сотрудников Общества, применяет к ним меры поощрения и наложение взысканий

- издание приказов и распоряжений, обязательных для исполнения всеми сотрудниками Общества.

Согласно ст. 43 Конституции Украины каждый имеет право на труд, который включает возможность зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно избирает или на который свободно соглашается. Каждый имеет право на надлежащие, безопасные и здоровые условия труда, на заработную плату, не ниже от определенной законом. Право на своевременное получение вознаграждения за работу защищается законом.

ОСОБА_2, работая директором ООО «Строительная компания Трест №17», будучи ответственным за своевременную и в полном размере, выплату заработной платы работникам предприятия, за период работы с апреля по июль 2012 года, действуя умышленно, в нарушение требований п. 3 ст. 15, 24 Закона Украины «Об оплате труда», ст. ст. 115. 116 КЗоТ Украины, в соответствие с которыми оплата груда работников предприятия осуществляется в первоочередном порядке, всё другие платежи осуществляются предприятием после выполнения обязательств относительно оплаты труда, необоснованно, не выплачивал работникам ООО «Строительная компания Трест №17» заработную плату за выполненную работу, более чем за один месяц, тогда как предприятие в указанный период времени вело хозяйственную деятельность и имело поступления денежных средств на принадлежащие предприятию счета, на общую сумму 944 тысяч гривен Поступившие на счет предприятия денежные средства, ОСОБА_2 направлял не на выплату заработной платы, а на другие нужды предприятия: закупку материалов и горюче-смазочных материалов, оплату коммунальных услуг, налогов, а также административные затраты.

Тогда как, на 12.07.2012 задолженность по заработной плате перед работниками предприятия за выполненную ими работу в апреле, мае, июне 2012 года, составила 162 773, 69 гривен, а именно ОСОБА_3, на общую сумму 5573,56 гривен; ОСОБА_4, на общую сумму 5131,88 гривен; ОСОБА_5 на общую сумму 4423,36 гривен; ОСОБА_6, на общую сумму 2529,03 гривен; ОСОБА_7. на общую сумму 3486,12 гривен; ОСОБА_8, на общую сумму 4593,80 гривен; ОСОБА_9, на общую сумму 5819,20 гривен; ОСОБА_10. на общую сумму 4076,33 гривен; ОСОБА_11, на общую сумму 3571,62 гривен; Моцак В Н., на общую сумму 3486,12 гривен; ОСОБА_12, на общую сумму 2595,21 гривен; ОСОБА_13, на общую сумму 4496,84 гривен; ОСОБА_14, на общую сумму 2167,56 гривен; ОСОБА_15, на общую сумму 4723,75 гривен; ОСОБА_16, на общую сумму 4871,79 гривен; ОСОБА_17, на общую сумму 2132,97 гривен; ОСОБА_18, на общую сумму 5439,21 гривен: ОСОБА_19, на общую сумму 3196,19 гривен; ОСОБА_20, на общую сумму 2912,43 гривен; ОСОБА_21, на общую сумму 3253,49 гривен; ОСОБА_22, на общую сумму 2912,43 гривен; ОСОБА_23. на общую сумму 3398,54 гривен; ОСОБА_24, на общую сумму 1941,62 гривен; ОСОБА_25, на общую сумму 3439,.01 гривен; ОСОБА_26, на общую сумму 3439,01 гривен: ОСОБА_27, на общую сумму 3924,65 гривен; ОСОБА_28, на общую сумму 3277,13 гривен; ОСОБА_29 на общую сумму 3358,07 гривен; ОСОБА_30, на общую сумму 3499,72 гривен; ОСОБА_31, на общую сумму 3317,60 гривен; ОСОБА_32,на общую сумму 3479,48 гривен; ОСОБА_33, на общую сумму 3560,42 гривен; ОСОБА_34 на общую сумму 2265,85 гривен; ОСОБА_35, на общую сумму 2346,79 гривен: ОСОБА_36, на общую сумму 5624.39 гривен; ОСОБА_37, на общую сумму 3236,19 гривен ОСОБА_38, на общую сумму 3690,85 гривен; ОСОБА_39, на общую сумму 3317,60 гривен; ОСОБА_40. на общую сумму 3560,42 гривен; ОСОБА_41,на общую сумму 3479,48 гривен; ОСОБА_42, на общую сумму 2135, 88 гривен; ОСОБА_43 на общую сумму 2306,32 гривен; ОСОБА_44 на общую сумму 3398,54 гривен; ОСОБА_45Е на общую сумму 3519,95 гривен; ОСОБА_46, на общую сумму 3317,60 гривен; ОСОБА_47, на общую сумму 3398,54 гривен; ОСОБА_2, на общую сумму 1147, 15 гривен.

Таким образом, ОСОБА_2 за период работы с апреля по июнь 2012 года, находясь на своем рабочем месте по ул. Новостроительная, 5, г. Днепропетровска, безосновательно не выплатил работникам ООО «Строительная компания Трест -17» заработную плату на сумму 162 773, 69 гривен, чем причинил существенный вред охраняемым законом правам, свободам и интересам отдельных граждан.

Органом досудебного следствия действия ОСОБА_2, выразившиеся в необоснованной невыплате заработной платы более чем за один месяц, совершенные умышленно руководителем предприятия, независимо от форм собственности, квалифицированы по ч. 1 ст. 175 УК Украины.

В настоящем заседании обвиняемый ОСОБА_2 заявил ходатайство о прекращении в отношении него уголовного дела в связи с деятельным раскаянием, так как он раскаивается в совершении преступления, совершенное им преступление относится к преступлениям небольшой степени тяжести, задолженность по заработной плате сотрудникам предприятия по состоянию на июнь 2012 года погашена в полном объеме.

Прокурор Быков А.В. не возражал против удовлетворения заявленного ходатайства.

Суд, исследовав материалы уголовного дела, выслушав мнение прокурора, обвиняемого, исследовав материалы уголовного дела, полагает, что ходатайство обвиняемого ОСОБА_2 подлежит удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.

ОСОБА_2 свою вину в совершении инкриминируемого преступления признал полностью, искренне раскаялся в содеянном, погасил перед сотрудниками задолженность по заработной плате за апрель июнь 2012 года (л.д.167-216).

Инкриминируемое ОСОБА_2 преступление в соответствии со ст. 12 УК Украины относится к категории преступлений небольшой тяжести.

Согласно, имеющихся в материалах уголовного дела квитанций, расчетных листов задолженность перед сотрудниками ООО «Строительная компания Трест №17» за период апрель - июнь 2012 года в сумме 162 773, 69 гривен погашена (л.д.167-216).

ОСОБА_22 того, ОСОБА_2 ранее не судим (л.д.232), по месту работы характеризуется положительно (л.д.235), на учетах у врачей нарколога, психиатра не состоит (л.д.233,234).

В соответствии со ст. 45 УК Украины, лицо, впервые совершившее преступление небольшой тяжести или неосторожное преступления средней тяжести, освобождается от уголовной ответственности в связи с деятельным раскаянием, если оно после совершения преступления чистосердечно раскаялось, активно способствовало раскрытию преступления и полностью возместило причиненный им ущерб или устранило нанесенный вред.

Учитывая изложенное, суд делает вывод о том, что ОСОБА_2 подлежит освобождению от уголовной ответственности в связи с деятельным раскаянием, а уголовное дело в отношении него подлежит прекращению.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 45 УК Украины, ст.ст.7-1, 7-2, 237, 244, 248 УПК Украины, суд -

ПОСТАНОВИЛ:

Ходатайство обвиняемого ОСОБА_2 о прекращении уголовного дела в отношении него удовлетворить.

Производство по уголовному делу по обвинению ОСОБА_2 в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 175 УК Украины, прекратить в связи с деятельным раскаянием.

Освободить ОСОБА_2 от уголовной ответственности.

Меру пресечения в отношении ОСОБА_2 подписку о невыезде отменить.

Постановление может быть обжаловано в судебную палату по уголовным делам апелляционного суда Днепропетровской области через Красногвардейский районный суд г. Днепропетровска в течение семи суток со дня его вынесения.

СудьяВ.Ю. Мащук