Постанова № 26805761, 12.06.2012, Каховський міськрайонний суд Херсонської області

Справа № 3/2113/870/2012

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

12 червня 2012 року суддя Каховського міськрайонного суду Херсонської області Марків Т.А., розглянувши матеріали, які надійшли від територіальної державної інспекції праці в Херсонської області, про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянки України, уродженки ІНФОРМАЦІЯ_2, працюючою головним бухгалтером житлово-комунального господарства с. Марянівка, мешканки ІНФОРМАЦІЯ_3, б. № 23,

за ч. 1 ст. 41 КУпАП,

встановив:

27 квітня 2012 року при проведенні планової первинної перевірки додержання законодавства про працю, житлово-комунального господарства с. Марянівка у період з 01 січня 2011 року по 27 квітня 2012 року встановелено порушення:

-вимог ст. 115 КЗпП України. Працівникам підприємства ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5 у вересні, листопада, грудні 2011 року, а також за період січень-квітень 2012 року не виплачувалась заробітна плата за першу половину місяця;

-вимог Закону України «Про компенсацію громадянам частини доходів у звязку із порушенням термінів їх виплати». За перевіряємий період перед працівниками частково погашалася заборгованість із виплати заробітної плати, однак не нараховувалася та не виплачувалася компенсація втрати частини доходів у звязку із порушенням термінів виплати заробітної плати;

-вимог ст. 95 КЗпП України та Закону України «Про індексацію грошових доходів населення». На підприємстві індексація грошових доходів працівників у звязку з ростом споживчих цін на товари та послуги у травні 2011 року у коефіцієнті 2.2, у червні 2011 року у коефіцієнті 3.6, у липні 2011 року у коефіцієнті 4.9, у жовтні 2011 року у коефіцієнті 4.9, у листопаді 2011 року у коефіцієнті 4.9 не нараховувалась та не виплачувалася;

-вимог ст. 116 КЗпП України. Остаточний розрахунок із звільненим працівником ОСОБА_6, 31 березня 2011 року проведено лише 12 травня 2011 року, окрім цього працівникам письмово не повідомляється про нараховані суми, належні їм при звільненні;

-вимог ст. 117 КЗпП України. Працівникам за час затримки розрахунку при звільненні по день фактично розрахунку не нараховується та не виплачується середній заробіток;

-вимог ст. 83 КЗпП України. На підприємстві не нараховується та не виплачується компенсація за невикористану щорічну відпустку.

Вину у вчиненному правопорушенні визнала повністю, щиро розкаюється.

В діях ОСОБА_1 наявні події та склад адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, що підтверджується її поясненнями, наданими під час розгляду справи, протоколом про адміністративне правопорушення, актом перевірки, копією відомостей на виплату заробітної плати, копією наказу про призначення на посаду головного бухгалтера, копіями наказу про звільнення.

Накладаючи стягнення, суд враховує особу винної, характер вчиненого правопорушення, ступінь вини ОСОБА_1, її майновий стан.

Виховання правопорушника можливе застосуванням відносно неї грошового стягнення.

Керуючись ст.ст. 9, 10, 24, 41,

268, 283, 284 КУпАП,

постановив:

ОСОБА_1 притягнути до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП та застосувати адміністративне стягнення штраф у розмірі 510 грн. (р/р 31118106700011, МФО 852010, код 21081100, код ЕДРПОУ 38008980, банк-одержувач: УДКСУ м. Херсон, отримувач: Державний бюджет м. Каховка).

На постанову може бути подана апеляція на протязі десяти діб, починаючи з моменту її проголошення.

Суддя:ОСОБА_7