Постанова № 26805668, 29.03.2012, Каховський міськрайонний суд Херсонської області

Справа № 3/2113/430/2012

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

про притягнення до адміністративної відповідальності

29 березня 2012 р. м. Каховка

Суддя Каховського міськрайонного суду Херсонської області Таранцов С.П., розглянувши справу про адміністративне правопорушення, матеріали якої надійшли від територіальної державної інспекції праці у Херсонській області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянки України, працюючої директором КПТМ «Каховтеплокомуненерго», мешканки ІНФОРМАЦІЯ_3,

за ст. 41 ч.1 КУпАП,

в с т а н о в и в:

03.03.2012 р. державним інспектором праці ОСОБА_2 була проведена перевірка роботи КПТМ «Каховтеплокомуненерго», розташованого в м. Каховка по вул. Леніна, 20-а.

В ході перевірки були виявлені порушення вимог трудового законодавства, а саме:

- на підприємстві згідно наказу від 03.01.2012 р. № 03, встановлено доплати за роботу в нічний час у розмірі 20 відсотків годинної тарифної ставки за кожну годину роботи у нічний час в звязку з чим порушено п. 2.11 додаток № 3 Генеральної угоди про регулювання основних принципів і норм реалізації соціально-економічної політики і трудових відносин в Україні, який передбачає доплати за роботу в нічний час;

- на підприємстві в січні 2012 р. не здійснено нарахування та виплату доплати за роботу в вечірній час з 18 до 22 години у розмірі 20 відсотків годинної тарифної ставки за кожну годину роботи у вечірній час, чим порушено додаток № 6 до галузевої угоди між Міністерством з питань житлово-комунального господарства України, Всеукраїнським обєднанням обласних організацій роботодавців підприємств житлово-комунальної галузі «Федерація роботодавців ЖКГ України»та Центральним комітетом профспілки працівників житлово-комунального господарства, місцевої промисловості, побутового обслуговування населення України на 2010-2012 рр. та наказу від 03.01.2012 № 03 по підприємству;

- в порушення ст. 115 ч.4 КЗпП України заробітна палата працівникам, які йдуть у відпустку, виплачується пізніше, як за три дні до початку відпустки. Так ОСОБА_3 надано відпустку 12.09.2011 р., заробітну плату за час відпустки отримав 14.09.2011 р.;

- в порушення ст.ст. 47, 48 КЗпП України, Постанови КМУ від 27.04.1993 р. «Про трудові книжки робітників» та п. 7.1 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників від 29.07.1993 р. № 58 затвердженою Постановою КМУ від 27.04.1993 р. № 301 та зареєстрованої в Мінюсті України 17.08.1993 р. № 110, в книзі обліку руху трудових книжок, згідно наказу від 31.08.2011 р. № 50 звільнений ОСОБА_4, підпис про отримання трудової книжки відсутній, поштове повідомлення про необхідність отримання трудової книжки відсутнє;

Враховуючі вищевказані порушення трудового законодавства, державним інспектором праці було складено протокол про адміністративне правопорушення, з яким правопорушниця ознайомлена і не оскаржила.

В судовому засіданні правопорушниця вину визнала повністю.

Винність правопорушниці, повністю підтверджується зібраними по справі доказами а саме: протоколом № 21-03-120/11 від 03.03.2012 року про адміністративне правопорушення, Актом перевірки № 21-03-100/09 від 03.03.2012 року.

Дослідивши матеріали справи, враховуючи характер правопорушення, суд вважає, що правопорушення мало місце і винну особу необхідно притягнути до адміністративної відповідальності.

Керуючись ст.9, 10, 22, 33, 41 ч.1, 283, 284 КУпАП,

п о с т а н о в и в:

ОСОБА_1 притягнути до адміністративної відповідальності і застосувати до неї адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510 грн.

Штраф підлягає сплаті на р/р 31118106700011, код платежу 210811100, код ЄДРПОУ 38008980, МФО 852010, одержувач Державний бюджет м. Каховка Херсонської області, банк одержувача УДКСУ м. Херсон.

Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня її винесення до апеляційного суду Херсонської області через Каховський міськрайонний суд.

Суддя:

ОСОБА_5