Рішення № 26611076, 28.04.2012, Єнакіївський міський суд Донецької області

28.04.2012 Справа № 0517/3711/2012

№ провадження: 2/0517/1172/2012

Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

(заочне)

28 квітня 2012 року Єнакіївський міський суд Донецької області

у складі:

головуючого судді Мірошкіна О.І.

при секретарі - Пановой Л.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні у залі суду міста Єнакієве справу за позовом ОСОБА_1 до Публічного акціонерного товариства «Шахта «Жданівська»про відшкодування моральної шкоди,

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до відповідача про відшкодування моральної шкоди, заподіяної умовами виробництва.

Свої вимоги обґрунтовує тим, що з 29 квітня 1982 року він працював на підприємствах вугільної промисловості на підземних роботах зі шкідливими умовами праці.

У період роботи у відповідача при виконанні своїх трудових обовязків 20 серпня 1991 року з ним стався нещасний випадок та позивач отримав трудове каліцтво, про що було складено акт за формою Н-1 від 31 жовтня 1991 року.

Згідно висновку Донецької обласної МСЕК від 19 серпня 1992 року у нього було встановлено 80% втрати професіональної працездатності первинно та друга група інвалідності з 19 серпня 1992 року.

Відповідачем ОСОБА_1 було нараховане відшкодування шкоди у вигляді одноразової допомоги та щомісячних платежів. З квітня 2001 року щомісячні платежі позивачу сплачуються Єнакіївським відділенням виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України.

У звязку з наявним захворюванням він неодноразово звертався за медичною допомогою до лікувальних установ, проходив курс лікування. Крім того, він лікувався у медичних закладах.

Внаслідок вказаних обставин порушено його звичайний устрій життя, він відчуває дискомфорт, не покидає відчуття власної неповноцінності, що привело до моральних страждань, вимагає додаткових зусиль для організації життя.

Через ушкодження здоровя на виробництві йому заподіяна моральна шкода, яка полягає у фізичних стражданнях, які він переносить. Тому просив стягнути з відповідача на його користь страхову виплату на відшкодування моральної шкоди, заподіяної внаслідок професійного захворювання в сумі 18 000 гривень.

У судовому засіданні позивач підтримав свої вимоги у повному обсязі, а представник відповідача публічного акціонерного товариства «Шахта «Жданівська», до суду не зявився, про день розгляду справи повідомлявся своєчасно та належним чином, про причини неявки суду не повідомив, тому суд вважає можливим ухвалити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів.

Суд, вислухавши позивача, дослідивши матеріали справи, дійшов до висновку, що позов підлягає задоволенню в повному обсязі з наступних підстав.

Судом встановлено, що під час роботи у відповідача при виконанні своїх трудових обовязків позивача було травмовано, що підтверджується копією акту за формою Н-1 від 31 жовтня 1991 року. З дня встановлення втрати працездатності вперше у позивача виникло право на отримання страхових виплат.

Втрата працездатності по професійному каліцтву позивачу вперше встановлена МСЕК від 19 серпня 1992 року у розмірі 80% втрати працездатності та встановлена друга група інвалідності. Право позивача на відшкодування моральної шкоди закріплено Постановою Кабінету Міністрів України від 23 червня 1993 року, №-472, де сказано, що власник зобовязаний відшкодувати робітнику моральну шкоду, яка йому нанесена у разі роботи з шкідливими умовами праці, а саме п.11 Правил відшкодування шкоди, встановлює розмір відшкодування не більш 200 мінімальних розмірів заробітної плати. Суд вважає доведеним, що позивач отримав професійне каліцтво у період роботи у відповідача. Крім того, ОСОБА_1 надав суд достатньо доказів, яки свідчать про те, що професійне каліцтво, отримане на виробництві, наносить йому моральні страждання, робить його життя не таким, як до отримання травми, тобто змінило його нормальні життєві звязки, поведінку, взаємини з родичами та знайомими.

Вирішуючи питання про розмір відшкодування моральної шкоди, суд враховує керівні положення Постанови Верховного Суду України №-4 від 31 березня 1995 року, а тому вважає, що його слід визначати з розміру мінімальної заробітної плати, встановленої на час ухвалення рішення. Державним бюджетом на 2012 рік мінімальна заробітна плата встановлена в розмірі 1073 гривні.

Суд дослідив докази позивача, надані у підтвердження своїх вимог про наявність моральних страждань, які були визвано його каліцтвом отриманим на виробництві, яке він отримав у період роботи у відповідача. Виходячи з цього, позов ОСОБА_1 підлягає задоволенню у повному обсязі, тобто у сумі 18 000 гривень.

На підставі наведеного та керуючись ст.10,11,209,212-215, 224, 225, 226 ЦПК України, Постановою Кабінету Міністрів України від 23 червня 1993 року, №-472, Постановою Верховного Суду України №-4 від 31 березня 1995 року, суд

В И Р І Ш И В :

Позов ОСОБА_1 до Публічного акціонерного товариства «Шахта «Жданівська»про відшкодування моральної шкоди задовольнити.

Стягнути з Публічного акціонерного товариства «шахта «Жданівська», яке розташоване у місті Жданівка розрахунковий рахунок 26006301774522 в філії «Головне управління ПАТ «Промінвестбанку в Донецькій області»МФО 334635 ЄДРПОУ 32953421 на користь ОСОБА_1 у відшкодування моральної шкоди 18 000 (вісімнадцять тисяч) гривень.

Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Суддя: