Постанова № 25422557, 27.06.2012, Балаклавський районний суд міста Севастополя

Дело № 2701/2472/2012

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

ИМЕНЕМ УКРАИНЫ

27 июня 2012 года судья Балаклавский районный суд города Севастополя Мурадян Р.П., рассмотрев материал, поступивший из территориальной государственной инспекции труда в городе Севастополе о привлечении к административной ответственности:

ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца Тернопольской области, гражданина Украины, женатого, работающего директором ООО «Арди», проживающего в АДРЕСА_1, ранее не привлекавшегося к административной ответственности

за совершение правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 41 КУоАП,

УСТАНОВИЛ:

21 мая 2012 года было установлено, что ОСОБА_2, являясь директором ООО «Арди», нарушил законодательство о труде, а именно, в период с ноября 2011 года по май 2012 года допустил нарушение требований законодательства о труде, а именно, в нарушение п.2.5. Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников», утвержденной приказом Министерства труда, Министерства юстиции, Министерства социальной защиты населения от 29 июля 1993 года № 58, в личных карточка работников отсутствуют подписи ознакомления с записями, которые внесены в трудовые книжки.

В трудовую книжку ОСОБА_3 не внесена запись о приеме его на работу (приказ № 5 от 01 ноября 2011 года); в трудовую книжку работников (например, ОСОБА_4) не указаны номера приказов о приеме на работу, что есть нарушением п. 2.4 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденного приказом Министерства труда, Министерства юстиции, Министерства социальной защиты населения от 29 июля 1993 года № 58, согласно которого все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях вносится собственником или уполномоченным им органом после выдачи приказа, но не позднее недельного строка, а в случае увольнения -в день увольнения.

В нарушение ч. 2, ч. 3 ст. 96 КзоТ Украины, ч. 2, ч. 3 ст. 6 Закона Украины «Об оплате труда»не проводится дифференциация размеров заработной платы. На предприятии не установлены сроки выплаты заработной платы, что является нарушением ч. 1 ст. 115 КзоТ Украины, ст. 24 Закона Украины «Об оплате труда». На предприятии не определен размер заработной платы за первую половину месяца, в нарушение ч. 2 ст. 115 КзоТ Украины. В нарушение ч. 2 ст. 30 Закона Украины «Об оплате труда»относительно работников не обеспечен достоверный бухгалтерский учет затрат на оплату труда в установленном порядке, а именно, в отношении всех работников отсутствуют платежные ведомости, другие первичные документы бухгалтерского учета, подтверждающие оплату им заработной платы.

Своими действиями ОСОБА_2 совершил административное правонарушение, предусмотренное ч. 1 ст. 41 КУоАП.

Привлекаемый ОСОБА_2 на рассмотрение административного материала не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежаще, о причинах неявки не уведомил, в связи с чем, суд, в соответствии со ст. 268 КУоАП, считает возможным рассмотреть материал его отсутствие.

Виновность привлекаемого ОСОБА_2 подтверждается материалами дела:

- протоколом серии № 27-02-07/09 об административном правонарушении от 23 мая 2012;

- актом проверки № 27-02-07/37 от 21 мая 2012 года.

Анализируя изложенное в совокупности, суд приходит к выводу, что в действиях ОСОБА_2 имеется состав административного правонарушения, предусмотренного ст. 41 ч. 1 КУоАП, а его вина в совершении указанного правонарушения доказана полностью.

При назначении взыскания суд, в соответствии с требованиями ст. 33 КУоАП, учитывает характер совершенного правонарушения, личность нарушителя, который ранее к административной ответственности не привлекался, степень вины, имущественное положение-работает, то есть имеет постоянного и легального источника доходов.

Обстоятельств, смягчающих и отягчающих ответственность привлекаемого, судом не установлено.

Исходя из того, что административное взыскание является не только мерой ответственности за совершенное правонарушение, но имеет цель воспитания лица в духе соблюдения Законов Украины, уважения к правилам общежития, предупреждения совершения новых правонарушений - как самим правонарушителем, с учетом личности привлекаемого, что ОСОБА_2 следует подвергнуть административному взысканию в виде штрафа в доход государства.

На основании изложенного, руководствуясь ч. 1 ст. 41; ст. ст. 283, 284, 287 Кодекса Украины об административных правонарушениях -

П О С Т А Н О В И Л:

ОСОБА_2 признать виновным в совершении административных правонарушений, предусмотренных по ч. 1 ст. 41 Кодекса Украины об административных правонарушениях и подвергнуть административному взысканию в виде штрафа в размере 510 (пятьсот десять) гривен в доход государства путем перечисления указанной суммы на расчетный счет № 31115106700002, ОКПО 37963282, МФО 824509, Банк УГКУ в городе Севастополе, код платежа 21081100.

Постановление может быть обжаловано либо опротестовано в течение десяти дней со дня его вынесения, путем подачи апелляционной жалобы либо протеста в Апелляционный суд города Севастополя через Балаклавский районный суд города Севастополя.

Судья