Постанова № 23761961, 19.04.2012, Вознесенський міськрайонний суд Миколаївської області

Справа № 1407/1547/2012

ПОСТАНОВА

іменем України

"19" квітня 2012 р. м. Вознесенськ

Суддя Вознесенського міськрайонного суду Миколаївської області Миронова О.В. розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції праці у Миколаївській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця м. Вознесенськ Миколаївської області , працюючого директором ТОВ «ПІКомпанія», який проживає в АДРЕСА_1,

за ч.1 ст. 41 Кодексу про адміністративні правопорушення України,

В С Т А Н О В И Л А :

ОСОБА_1 працює директором ТОВ «ПІКомпанія».

02.04.2012 року в ході перевірки дотримання законодавства України про працю ТОВ «ПІКомпанія» виявлено порушення трудового законодавства .

Так, при прийомі на роботу неповнолітньої ОСОБА_2 11.1.2012 року не було укладено письмовий трудовий договір за умовами ст. 24 ч. І п.5 КЗпП України. Згідно з п.7 розділу II " Типових правил внутрішнього трудового розпорядку для працівників та службовців підприємств, установ, організацій " та умов ст. 29 КЗпП України -- при прийомі працівника на роботу адміністрація зобов'язана ознайомити його з дорученою роботою, умовами й оплатою праці, роз'яснити працівнику його права та обов'язки , ознайомити з умовами колективного договору та Правилами внутрішнього трудового розпорядку, однак наприклад відповідно до Наказу № 143 від 11.01.2012 р. на роботу було прийнято працівників : ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5 та ОСОБА_6 на різні посади з оплатою праці згідно штатного розпису , у наказі відсутнє офіційне ознайомлення працівників з розмірами оплати праці та ці розміри в абсолютній величині не визначені, відсутнє ознайомлення з умовами колективного договору та Правилами внутрішнього трудового розпорядку товариства, наказ до працівників про ознайомлення з ним під підпис не доведено.

В порушення умов ст. 189 КЗпП України в товаристві не заведено спеціальний Журнал для ведення обліку працівників, які не досягли вісімнадцяти років із зазначенням дати їх народження ,чим порушено вимоги ч. І ст.41 КУпАП.

В судове засідання ОСОБА_1 не з'явився, про час та місце розгляду справи був повідомлений належним чином.

Вина ОСОБА_1 підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення № 14-04-021-0021 від 02.04.2012 року та іншими матеріалами справи.

Досліджені матеріали адміністративної справи свідчать про те, що ОСОБА_1 . дійсно вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ст. 41 ч.1 КпАП України.

Враховуючи обставини справи, особу, яка притягується до адміністративної відповідальності, на підставі ст. 41 ч.1 КпАП України, керуючись ст.ст. 283-285 КпАП України, -

П О С Т А Н О В И Л А :

ОСОБА_1 визнати винною у вчиненні правопорушення передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та піддати адміністративному стягненню у вигляді штрафу у сумі 510 (п'ятсот десять) гривень в державний бюджет м. Вознесенська /Банк УДК у Миколаївській області, код банку 38037770 МФО 826013, код платежу 21081100 р/р 31114106700007/.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги чи протесту прокурора.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя О.В.Миронова