Рішення № 21138092, 27.01.2012, Баранівський районний суд Житомирської області

Баранівський районний суд Житомирської області

Справа № 0602/129/2012

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

27 січня 2012 року Баранівський районний суд Житомирської області в складі: головуючого судді Юрчука М. І. секретаря судових засідань Хоменко Г.М., розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Баранівка справу за позовом ОСОБА_2 до дочірнього підприємства."Кам'янобрідський фаянс" ТОВ "Поліський фаянс" , про стягнення індексації заробітної плати і компенсації за несвоєчасну її виплату, -

В С Т А Н О В И В:

11.11.2010 року ОСОБА_2 пред'явив позов до ДП "Кам'янобрідський фаянс" ТОВ "Поліський фаянс", просить стягнути з відповідача на його користь згідно проведеного ним розрахунку - індексацію заробітної плати за період: січень 2005 року по день звільнення- березень 2009 року 7701 грн.21 коп і компенсацію за несвоєчасно виплачену частину доходу-індексацію в розмірі 3713 грн.32 коп., а всього- 11414 грн.53 коп.

Обгрунтовуючи вимоги, позивач зазначив у позовній заяві, що він працював на даному підприємстві з грудня 2003 року по 31.03.2009 року і звільнений з роботи по ст. 40 КЗпП України, у зв'язку із скороченням чисельності штату. Підприємство не нарахувало йому індексацію на заробітну плату, починаючи з 2005 року.

В судове засідання 27.01.2012 року ні позивач ні його представник за дорученням ОСОБА_3 не з'явилися, а представник позивача заявою повідомила суд, щоб справа розглядалася без її участі. Погоджується із розміром стягнення суми індексації на заробітну плату ОСОБА_2 і компенсацію, нараховану спеціалістом управління праці і соціального захисту населення Баранівської райдержадміністрації.

Представник відповідача ДП "Кам'янобрідський фаянс" ТОВ "Поліський фаянс" Терещук О.В. в судове засідання не з'явився, не повідомив причини неявки. Про час та місце розгляду справи повідомлений належно 14.01.2012 року. В період розгляду справи представник відповідача по поштовому зв'язку подав заперечення на позовну заяву, надіславши суду аудиторський висновок ТОВ "Аудиторської фірми "Наталія" від 27.01.2011 року, з якою підприємство уклало угоду на проведення розрахунку індексації та компенсації на заробітну плату ОСОБА_2, згідно якого за період з січня 2005 року по березень 2009 року нарахована індексація заробітної плати в сумі 1685 грн.17 коп. та компенсація на несвоєчасно виплачену індексацію- 706 грн.41 коп..

Дослідивши матеріали справи та оцінивши докази, суд прийшов до висновку, що позов ОСОБА_2 підлягає задоволенню в розмірах розрахунку проведеного спеціалістом управління праці і соціального захисту населення Баранівської райдержадміністрації.

Згідно довідок ДП "Кам'янобрідський фаянс" ТОВ "Поліський фаянс" №135 від 07.05.2010 року і № 162 від 07.05.2010 року, копії трудової книжки позивача, ОСОБА_2 працював на даному підприємстві з січня 2005 року по березень місяць 2009 року, за цей період йому нарахована і виплачена заробітна плата в сумі 30744 грн.81 коп.. Заробітна плата за ці роки не індексувалася.

Згідно розрахунку нарахування індексації і компенсації на заробітну плату, проведеного спеціалістом ТОВ "Ааудиторською Фірмою “Наталія”, індексація на заробітну плату ОСОБА_2 за перод:з січня 2005 року по березень 2009 року нарахована в сумі 1685 грн.17 коп. та компенсація на несвоєчасно виплачену індексацію- 706 грн.41 коп..

За клопотанням позивача за дорученням суду державною установою- спеціалістом управління праці і соціального захисту населення Баранівської рійдержадміністрації проведений розрахунок нарахування індексації і компенсації на заробітну плату ОСОБА_2. за такий же період його роботи на підприємстві, де нарахована індексація в розмірі 7572 грн.70 коп., компенсація на невиплачену індексацію за вказаний період- 2462 грн.11 коп., а всього 10034 грн.81 коп..

Відповідно до Закону України" "Про індексацію грошових доходів населення" від 03.07.2003 року № 1078 та постанови КМ України від 17.07.2003 року №1078 “Про затвердження Порядку проведення індексації грошових доходів населення”, індексації підлягають грошові доходи населення у межах прожиткового мінімуму, встановленого для відповідних соціальних і демографічних груп населення. Згідно п.2 Порядку. індексації підлягають грошові доходи громадян в гривнях на території України, які не мають разового характеру- оплата праці найманих працівників підприємств, установ, організацій у грошовому виразі, яка включає оплату праці за виконану роботу згідно з тарифними ставками (окладами) і відрядними розцінками, доплати, надбавки, премії, гарантії та компенсаційні виплати, передбачені законодавством, а також інші компенсаційні виплати, що мають постійний характер.. Частина грошових доходів , яка перевищує прожитковий мінімум, встановлений для відповідних соціальних і демографічних груп населення, індексації не підлягає. В п,5 Порядку зазначено, що у разі підвищення грошових дходів населення випереджаючим шляхом з урахуванням прогнозного рівня інфляції, базовим місяцем вважається місяць, у якому мало місце таке підвищення. Для проведення подальшої індексації або здійснення чергового підвищення доходів випереджаючим шляхом, обчислення індексу споживчих цін здійснюється з наростаючим підсумком, починаючи з наступного за базовим місяцями.

Законом України "Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушення строків їх виплати" від 19.10.2000 року № 2050-111 та “Порядком проведення компенсації громадян втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати” затвердженим постановою КМ України від 21.02.2001 року №159, підприємства, установи і організації всіх форм власності та господарювання здійснюють компенсацію громадянам втрати частини доходів у випадку порушення встановлених строків їх виплати, у тому числі з вини власника або уповноваженого органу. Нарахування компенсації провадиться у разі затримки на один місяць і більше календарних місяців виплати доходів, нарахованих громадянам. Сума компенсації обчислюється шляхом множення суми нарахованого але не виплаченого громадянину доходу за відповідний місяць на індекс інфляції в період виплати доходу.

Даючи оцінку доказам, суд дійшов висновку, що відповідає вимогам закону розрахунок, проведений спеціалістом управління праці і соціального захисту населення Баранівської рійдержадміністрації від 10.01.2012 року, оскільки при проведенні розрахунку ним використовувались довідки підприємства, база даних штатного розпису- документи, які не використовувались при проведенні розрахунку представником позивача та спеціалістом аудиторської фірми, тому ними невірно визначались базові місяці нарахування індексації на заробітну плату.

Оскільки судом визнано правильним нарахування індексації на заробітну плату ОСОБА_2 і компенсації проведеного спеціалістом управління праці і соціального захисту населення Баранівської рійдержадміністрації, представник відповідача фактично позов визнавав частково, та незважаючи на звернення позивача до суду після звільнення з роботи понад три місяці, тому суд стягує з відповідача на користь позивача суму індексації 7572 грн.70 коп., компенсацію на невиплачену індексацію- 2462 грн.11 коп., а всього 10034 грн.81 коп..

Суд вважає, що індексація на заробітну плату і компенсація на несвоєчасну її виплату відноситься до структури заробітної плати, зазначених в п.2 ст. 2 Закону України "Про оплату праці", оскільки із вказаних сум проводяться відрахування податків та обов'язкові платежі, як з заробітної плати. Оскільки в довідках, на підставі яких проводилися розрахунки індексації і компенсації не зазначені суми відповідних відрахувань податків і обов'язкових платежів, тому при виплаті відповідачем присуджених для позивача сум, належить стягнути такі платежі.

. Відповідно до вимог ст. 88 ЦПК України, з відповідача підлягають стягненню судові витрати- судовий збір-188 грн.20 коп.

Керуючись ст.ст. 10, 11, 60, 79, 88, 213, 215 ЦПК України, , на підставі Закону України, “Про індексацію грошових доходів населення”, Закону України “Про оплату праці”, ст. 95 232, 238 КЗпП України, суд,

Р І Ш И В:

Позов ОСОБА_2 задовольнити частково.

Стягнути з дочірнього підприємства "Кам'янобрідський фаянс" ТОВ "Поліський фаянс", розташований в смт. Кам'яний Брід, вул. Кірова,5, Баранівського району, Житомирської області, (р/р № 260073001100048 в АКБ “Східно-Європейський банк”м. Київ, МФО 322658, код ЗКПО 32476785), на користь ОСОБА_2 індексацію на заробітну плату за період: травень 2005 року по березень 2009 року -7572 грн.70 коп. і компенсацію за несвоєчасно виплачену частину доходу-індексацію, в розмірі 2462 грн.11 коп., а всього 10034 грн.81 коп..

Стягнути з дочірнього підприємства "Кам'янобрідський фаянс" ТОВ "Поліський фаянс" судовий збір в розмірі 188 грн.20 коп.. одержувач :УДК в Баранівському районі ЄДРПОУ 20413431, банк одержувач ГУДКУ у Житомирській області, МФО 811039, на розрахунковий рахунок 31217206700037, код класифікації доходів 22030001, ЄДРПУ Баранівського районного суду 02896041.

Рішення може бути оскаржено до апеляційного суду Житомирської області через Баранівський районний суд протягом десяти днів з дня його проголошення, а особами, які брали участь у справи і були відсутні в судовому засіданні під час його проголошення, в той же строк з дня отримання копії рішення.

Суддя:М. І. Юрчук