Постанова № 159725, 12.09.2006, Господарський суд Дніпропетровської області

ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД

ДНІПРОПЕТРОВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

12.09.06р.

Справа № А32/332

За заявою: Софіївського районного центру зайнятості , с.м.т. Софіївка

До: Українського державного підприємства поштового зв’язку «Укрпошта»Криворізький поштамт , м. Кривий Ріг

Про: стягнення 1 121,80 грн.

Суддя Васильєв О.Ю.

ПРЕДСТАВНИКИ :

Від позивача : Сердюкові Л.Н. (дов. № 638 від 11.09.06 р. ) ;

Від відповідача : не з’явився

СУТЬ СПОРУ :

Софіївський районний центр зайнятості звернувся до господарського суду із позовною заявою до Українського державного підприємства поштового зв’язку «Укрпошта»Криворізький поштамт про стягнення 1 121,80 грн. надмірно виплаченої ЦЗ допомоги по безробіттю колишньому працівнику Софійського вузлу зв’язку –Літвіновій Т.О. , за період з 03.03 .05 р. до 25.02.06 р. ,на підставі недостовірних відомостей про середньоденну заробітну плату ,зазначених у довідці Софійського вузлу зв’язку від 08.02.05 р. № 41. Позовні вимоги обґрунтовані посиланням позивача на порушення відповідачем вимог Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття»щодо надання до центру зайнятості недостовірних даних про заробітну плату працівників ,що відповідно до приписів ст.35 цього закону є підставою для відшкодування страховику заподіяної шкоди.

Відповідач в запереченнях на позов підтвердив факти , викладені в позовній заяві центру зайнятості , та окрім того зазначив ,що Криворізький поштамт не може нести відповідальності за незаконні дії гр. Крекчі Л.М. ( колишнього головного бухгалтера ) , оскільки на час видачі останньою довідки від 08.02.05 р. № 41 про заробітну плату Літвіновій Т.О. , Крекчя Л.М. була звільнена з посади головного бухгалтера та відповідно –не мала права видавати та підписувати від імені Софійського вузлу зв’язку будь-які документи .На думку відповідача ,дії вищезазначених громадян підпадають під ознаки ст.ст.190 та 366 ККУ ,а тому позивачу слід звернутися із заявою про скоєння злочину до органів внутрішніх справ ; а незаконно отримані від ЦЗ грошові кошти гр. Літвінова Т.О. має повернути добровільно або примусово –в судовому порядку.

Розглянувши матеріали справи, заслухавши пояснення представника позивача , господарській суд, -

В С Т А Н О В И В:

З 03.03.05 р. Софійським ЦЗ гр. Літвіновій Т.О. був наданий статус безробітної . На підставі довідки Софійського вузлу зв’язку від 08.02.05 р. № 41 про середню заробітну плату гр. Літвінової Т.О. ( згідно з якою середньоденна заробітна плата працівника склала 33 ,10 грн. ) центром зайнятості вищезазначеній громадянці була призначена та фактично виплачена допомога по безробіттю з 03.03.05 р. до 25.02.05 р. в загальному розмірі 1 482,88 грн.

Відповідно до вимог п.3 ст.35 Закону України „Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття” Софійський центр зайнятості перевірив достовірність даних , наведених у довідці Софійського вузлу зв’язку від 08.02.05 р. № 41, та направив запит № 93 від 22.04.05 р. на адресу Українського державного підприємства поштового зв’язку «Укрпошта»Криворізький поштамт стосовно заробітної плати вищезазначеної громадянки. У відповідь на запит 12.05.05 р. Українське державне підприємство поштового зв’язку «Укрпошта»Криворізький поштамт надав нову довідку № 206 , згідно до якої середньоденна заробітна плата гр. Літвінової Т.О. складала 8,06 грн. У зв’язку з чим центром зайнятості було здійснено перерахунок допомоги по безробіттю за період з 03.03.05 р. до 05.05.05 р. , фактично виплаченої гр. Літвіновій Т.О. ; внаслідок чого було встановлено переплата в розмірі 1 121,80 грн.

Правові, фінансові та організаційні засади загальнообов'язкового державного соціального страхування на випадок безробіття визначає Закон України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття» . Відповідно до приписів ст.35 цього Закону : Роботодавець зобов'язаний ( поміж-іншим ) надавати виконавчій дирекції Фонду відомості в установленому порядку про заробітну плату працівників, використання робочого часу тощо; достовірність зазначених у документах даних перевіряється виконавчою дирекцією Фонду. У разі їх недостовірності роботодавець добровільно чи на підставі рішення суду повинен відшкодувати страховику заподіяну шкоду.

Враховуючи вищезазначене ,позовні вимоги підлягають задоволенню .Одночасно суд вважає безпідставними заперечення відповідача ,оскільки довідка від 08.02.05 р. № 41 ( в якій були зазначені недостовірні дані про заробітну плату працівника ) скріплена печаткою юридичної особи ,яка відповідно до чинного законодавства України не могла знаходиться у фізичної особи ,яка не є посадовою особою підприємства. Окрім того не звернення Центру зайнятості із заявою про скоєння злочину не звільняє відповідача від відповідальності за недостовірність зазначених у документах даних , на підставі яких було здійснено переплату допомоги по безробіттю , чим заподіяно шкоду центру зайнятості.

На підставі викладеного ,керуючись вимогами ст.35 Закону України „Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття” ; ст. ст. 137, 159-163 КАСУ , господарський суд ,-

ПОСТАНОВИВ :

1.Задовольнити адміністративний позов в повному обсязі.

2. Стягнути з відповідача –Українського державного підприємства поштового зв’язку «Укрпошта»Криворізький поштамт ( 50000, м. Кривий Ріг , пр. Карла Маркса ,26 ; пот./рах. №260022317 у КФ АППБ «Аваль» , МФО 306748 , код ЄДРПОУ 03330436 ) на користь позивача - Софіївського районного центру зайнятості ( 53100, с.м.т. Софіївка , вул.Шкільна,7; пот./рах. № 37173001002811 в УДКУ в Дніпропетровській області , МФО 805012 , код ЄДРПОУ 24231017 ) : 1 121,80 грн. шкоди ( переплати допомоги по безробіттю ) .

Постанова набирає законної сили в строки та порядку ,установлених вимогами ст.254 КАСУ ; та може бути оскаржена відповідно до вимог розділу ІV КАСУ .

Суддя О.Ю.Васильєв