Постанова № 14229072, 25.02.2011, Бориспільський міськрайонний суд Київської області

Справа 3-730/2011

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

25 лютого 2011 року м. Бориспіль

Суддя Бориспільського міськрайонного суду Київської області Вознюк С.М., розглянувши адміністративний матеріал, який надійшов від територіальної державної інспекції праці у Київській області, про притягнення до адміністративної відповідальності за ч.1 ст. 41 КУпАП,

по відношенню до ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, який проживає та зареєстрований: АДРЕСА_1, -

в с т а н о в и в :

14.0.2010 року під час проведення перевірки в ПП «ТД Старе-інвест»виявлено, а саме: в порушення вимог ч. 1 ст. 115 КЗпП України, ст.. 24 Закону України «про оплату праці»виплата заробітної плати проводиться один раз на місяць, замість двох з недотриманням строків та дати її виплати. В порушення ст.. 96, 97 КЗпП України на день перевірки, станом на 14.02.2011 року на підприємстві не дотримується тарифна ставка робітника 1-го розряду, яка має становити в розмірі не менше 120% від мінімальної заробітної плати згідно галузевої угоди та міжкваліфікаційні співвідношення в посадових окладах найманих працівників. В порушення ст. 116 КЗпП України розрахункові кошти звільненим працівникам виплачуються не вдень їх звільнення, а після.

В судове засідання ОСОБА_1 не зявився, повідомлений про розгляд справи належним чином, причина неявки не відома. Клопотань про перенесення розгляду справи не надійшло.

Ознайомившись з адміністративним матеріалом, суд приходить до висновку про те, що вина ОСОБА_1 крім особистого його визнання, підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення № 10-03-071/13 від 14 лютого 2011 року, з яким він ознайомлений та який ним власноручно підписаний, поясненнями наданими правопорушником при складанні протоколу.

Крім того, вчинення правопорушення підтверджується актом перевірки 10-03-071/13 від 14 лютого 2011 року згідно якого були виявлені зазначені вище порушення трудового законодавства та про оплату праці, довідками, складеними при проведенні перевірки.

У звязку з викладеним суд приходить до висновку про порушення ОСОБА_1 ст. 41 ч. 1 КУпАП України.

При обранні виду та розміру стягнення судом враховано, що ОСОБА_1 протягом року до адміністративної відповідальності не притягався, тяжких наслідків не настало, у зв'язку з чим вважаю за доцільне застосувати мінімальне стягнення за санкцією статті.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 23, 33, ч.1 ст. 41 КУпАП,

п о с т а н о в и в:

Визнати винним ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, у скоєні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП, та накласти на неї стягнення у виді штрафу в розмірі 30 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 (пятсот десять) грн. 00 коп., який слід стягнути на користь держави України (одержувач: Держбюджет м. Бориспіль; Код ЗКПО: 23570059; Банк одержувача: УДК у Київській області м. Київ; МФО: 821018; КБК 21081100; р/р №31112106700004).

Постанова судді у справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Апеляційна скарга, протест прокурора подаються до відповідного апеляційного суду через місцевий суд, який виніс постанову.

Постанова суду у справі про адміністративне правопорушення набирає законної сили після закінчення строку оскарження (опротестування) цієї постанови і може бути предявлена до виконання протягом трьох місяців з дня набрання нею законної сили.

Суддя: С.М.Вознюк