Ухвала суду № 139167870, 21.08.2026, Ужгородський міськрайонний суд Закарпатської області

Справа № 308/6592/26

1-кс/308/5093/26

У Х В А Л А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

21 серпня 2026 року м. Ужгород

Слідчий суддя Ужгородського міськрайонного суду Закарпатської області ОСОБА_1 , за участю секретаря судового засідання ОСОБА_2 , розглянувши в залі суду в м.Ужгород клопотання старшої слідчої в ОВС СУ ГУНП в Закарпатській області капітан поліції ОСОБА_3 , погоджене прокурором Закарпатської обласної прокуратури ОСОБА_4 , про арешт майна у кримінальному провадженні, внесеному до Єдиного реєстру досудових розслідувань за №12026070000000013 внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань 15.01.2026 року за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч.4 ст.191, ч.1 ст.366 та ч.5 ст.27, ч.4 ст.191КК України,

В С Т А Н О В И В:

Слідча, за погодження з прокурором звернулася з клопотанням про накладення арешту у кримінальному провадженні, внесеному до Єдиного реєстру досудових розслідувань за №12026070000000013 внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань 15.01.2026 року за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч.4 ст.191, ч.1 ст.366 та ч.5 ст.27, ч.4 ст.191КК України.

Слідчим управлінням ГУНП в Закарпатській області здійснюється досудове розслідування по кримінальному провадженні відомості якого внесено до Єдиного реєстру досудових розслідувань за №12026070000000013 від 15.01.2026 року за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч.4 ст.191, ч.1 ст.366 та ч.5 ст.27, ч.4 ст.191КК України.

Досудовим розслідуванням встановлено, що ОСОБА_5 , призначена наказом начальника відділу освіти та у справах національностей Ужгородської районної державної адміністрації №388-к від 02.09.2013 на посаду заступника директора з навчально-виховної роботи на той час Великолазівської ЗОШ І-ІІІ ступенів з 02.09.2013, який діє і на теперішній час.

ОСОБА_5 у своїй роботі керується Конституцією України, Законами України, Кодексом законів про працю України, Бюджетним кодексом України, постановами Кабінету Міністрів України, нормативними актами Міністерства освіти і науки України, рішеннями та іншими нормативно-правовими актами органів державної влади та місцевого самоврядування, які регулюють діяльність закладу, статутом ліцею та правилами внутрішнього трудового розпорядку.

Відповідно до п. 2.1, 2.2., та 2.3. посадової інструкції заступника директора з навчально-виховної роботи №3 основними напрямами діяльності заступника директора з навчально-виховної роботи ОСОБА_5 є організація освітнього процесу в закладі, управління ним і контроль за розвитком цього процесу, методичне керівництво педагогічним колективом. Згідно з п.п. 2.4., 2.5, 2.6., 2.7, 2.12, 2.13 та 2.19 цієї інструкції, заступник директора з навчально-виховної роботи виконує такі обов`язки: організовує поточне і перспективне планування діяльності педагогічного колективу, організовує і координує розробку необхідної навчально-методичної документації, координує роботу вчителів та інших педагогічних працівників з виконання навчальних планів та програм, здійснює систематичний контроль за роботою гуртків та факультативів, складає розклад навчальних занять та іншої освітньої діяльності, веде журнал обліку пропущених і замінених уроків, забезпечує своєчасну підготовку встановленої звітної документації, контролює правильне і своєчасне ведення вчителями класних журналів, іншої документації, веде, підписує і передає директору закладу табель обліку робочого часу безпосередньо підпорядкованих їй вчителів та навчально допоміжного персонал.

Оплата праці працівників установ і організацій, що фінансуються з бюджету, здійснюється на підставі законів та інших нормативно-правових актів України, генеральної, галузевих, регіональних угод, колективних договорів, у межах бюджетних асигнувань та позабюджетних доходів.

Вимогами ч. 2 ст. 30 Закону України «Про оплату праці» передбачено, що роботодавець зобов`язаний забезпечити достовірний облік виконуваної працівником роботи і бухгалтерський облік витрат на оплату праці у встановленому порядку. Форма табелю обліку робочого часу визначена наказом Державного комітету статистики України від 05.12.2008 №489 «Про затвердження типових форм первинної облікової документації зі статистики праці».

Так, ОСОБА_5 , обіймаючи посаду заступника директора з навчально-виховної роботи «Великолазівського ліцею» Баранинської сільської ради, з 18.06.2020 наділена організаційно-розпорядчими та адміністративно-господарськими функціями та згідно ч.3 ст.18 КК України є службовою особою.

Указом Президента України «Про введення воєнного стану в Україні» №64/2022 від 24.02.2022 на всій території України введено воєнний стан, який в подальшому неодноразово продовжувався Указами Президента № 133/2022 від 14.03.2022, № 259/2022 від 18.04.2022, № 341/2022 від 17.05.2022, № 573/2022 від 12.08.2022, № 757/2022 від 07.11.2022, № 58/2023 від 06.02.2023, № 254/2023 від 01.05.2023, № 451/2023 від 26.07.2023, № 734/2023 від 06.11.2023, № 49/2024 від 05.02.2024, № 271/2024 від 06.05.2024, № 469/2024 від 23.07.2024, № 740/2024 від 28.10.2024, № 26/2025 від 14.01.2025, № 235/2025 від 15.04.2025, № 478/2025 від 14.07.2025, № 793/2025 від 20.10.2025, № 40/2026 від 12.01.2026, № 342/2026 від 27.04.2026 та № 596/2026 від 13.07.2026 строком на 90 діб.

Встановлено, що ОСОБА_6 , займаючи посаду директора вказаного навчального закладу, 03.05.2024 наказом №77-к призначила ОСОБА_7 на посаду 1.0 ставки соціального педагога 06.05.2024 та встановила йому оплату праці згідно з 11 тарифним розрядом Єдиної тарифної сітки України та доплату за престижність у розмірі 20% посадового окладу.

Відповідно до пунктів 1.2 посадової інструкції соціального педагога на посаду соціального педагога може бути призначена особа з високими моральними якостями, що має вищу спеціальну освіту (соціальна педагогіка, соціальна робота) належний рівень професійної підготовки, фізичний і психічний стан якої дозволяє виконувати професійні обов`язки; згідно з пунктами 2.1., 2.2., 2.3., 2.4., 2.6., 2.10. посадової інструкції соціальний педагог зобов`язаний: здійснювати посередництво між установами освіти, сім`єю, трудовими колективами, організовує їх взаємодію, об`єднує зусилля з метою створення в соціальному середовищі умов для всебічного розвитку дітей, підлітків, здійснювати комплекс заходів з виховання, освіти, розвитку і соціального захисту особи в установі і за місцем проживання учнів, вивчати психолого-медико-педагогічні особливості учнів та їх мікросередовища, умов життя, виявляти інтереси і потреби, труднощі і проблеми, конфліктні ситуації, відхилення в поведінці учнів і своєчасно надавати їм соціальну підтримку, визначати завдання, форми, методи соціально-педагогічної роботи, вживати заходи по соціальній допомозі, взаємодіяти з учителями, фахівцями соціальних служб в наданні допомоги учням, що потребують опіки й опікування.

Надалі ОСОБА_5 , перебуваючи у невстановленому місці, у невстановлений день травня 2024 року, але не пізніше 31.05.2024, діючи з прямим умислом, достовірно знаючи, що соціальний педагог ліцею ОСОБА_7 на робоче місце приходити не буде та фактично не виконуватиме покладені на нього обов`язки соціального педагога, які належать до його компетенції, вступила в змову з директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 про розтрату бюджетних коштів, виділених на оплату праці працівникам навчального закладу на користь ОСОБА_7 шляхом складання, підписання та скріплення печаткою навчального закладу табелів обліку використання робочого часу із завідомо неправдивими відомостями про нібито відпрацьований ОСОБА_7 робочий час із відповідною позначкою про кількість відпрацьованих годин за кожен робочий день та видачі їх бухгалтеру закладу для нарахування останньому заробітної плати за рахунок бюджетних коштів.

Реалізовуючи вказаний кримінально протиправний намір, ОСОБА_5 , зловживаючи своїм службовим становищем, наданим їй як заступнику директора навчального закладу, будучи наділеною організаційно-розпорядчими та адміністративно-господарськими функціями, за попередньою змовою групою осіб із ОСОБА_6 , в умовах воєнного стану, в період з травня 2024 року по жовтень 2025 року, діючи з прямим умислом, достовірно знаючи, що соціальний педагог ліцею ОСОБА_7 у вказаний період на робоче місце не приходив та фактично не виконував покладені на нього обов`язки соціального педагога, які належать до його компетенції, незаконно розтратила кошти місцевого бюджету у розмірі 203 517,64 грн на користь ОСОБА_7 у наступний спосіб.

Так, у невстановлений день травня 2024 року, але не пізніше 31.05.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за травень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 7 552,80 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 1 548,32 грн та перераховано на банківську заробітну картку ОСОБА_7 № НОМЕР_1 , відкриту у АТ КБ «ПриватБанк», 6 004,48 грн.

У невстановлений день липня 2024 року, але не пізніше 31.07.2024, ОСОБА_5 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, за вказівкою директора Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за липень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 8 685,72 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 1 780,58 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 6 905,14 грн.

У невстановлений день серпня 2024 року, але не пізніше 30.08.2024, ОСОБА_5 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , за вказівкою директора Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за серпень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 13 685,72 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 2 805,58 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 перераховано протягом вказаного періоду 10 880,14 грн.

У невстановлений день вересня 2024 року, але не пізніше 30.09.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за вересень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 13 423,14 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 2 751,75 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 10 671,39 грн.

У невстановлений день жовтня 2024 року, але не пізніше 31.10.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за жовтень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 9 115,48 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 1 868,67 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 7 246,81 грн.

У невстановлений день листопада 2024 року, але не пізніше 29.11.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за листопад 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 17 000,42 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 3 485,09 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 13 515,33 грн.

У невстановлений день грудня 2024 року, але не пізніше 31.12.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за грудень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 21 923,82 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 5 261,72 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 16 662,10 грн.

У невстановлений день січня 2025 року, але не пізніше 31.01.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за січень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 9 954,25 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 2 389,02 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 7 565,23 грн.

У невстановлений день лютого 2025 року, але не пізніше 28.02.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за лютий 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 10 300,42 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 2 472,10 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 7 828,32 грн.

У невстановлений день березня 2025 року, але не пізніше 31.03.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за березень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 12 800,42 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 3 072,10 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 9 728,32 грн.

У невстановлений день квітня 2025 року, але не пізніше 30.04.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за квітень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 10 300,42 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 2 472,10 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 7 828,32 грн.

У невстановлений день червня 2025 року, але не пізніше 30.06.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за червень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 27 370,92 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 6 569,03 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 20 801,89 грн.

У невстановлений день серпня 2025 року, але не пізніше 29.08.2025, ОСОБА_5 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , за вказівкою директора Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за серпень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 12 936,81 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 3 104,84 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 9 831,97 грн.

У невстановлений день вересня 2025 року, але не пізніше 30.09.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за вересень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 16 733,65 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 4 016,08 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 12 717,57 грн.

У невстановлений день жовтня 2025 року, але не пізніше 31.10.2025, ОСОБА_5 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, за вказівкою директора Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , склала та підписала табель табель обліку використання робочого часу за жовтень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_7 нараховано грошові кошти в сумі 11 733,65 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 2 816,08 грн та перераховано на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_7 8 917,57 грн.

Таким чином, в період з травня 2024 року по жовтень 2025 року ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , реалізовуючи вищевказаний єдиний кримінально протиправний намір, своїми умисними діями незаконно розтратила кошти місцевого бюджету на користь ОСОБА_7 у розмірі 203 517,64 грн, чим спричинила збитки Баранинській сільській раді Ужгородського району Закарпатської області на вказану суму.

Також встановлено, що ОСОБА_6 , займаючи посаду директора «Великолазівського ліцею» Баранинської сільської ради Закарпатської області, 08.09.2025 наказом №135-к призначила ОСОБА_8 на посаду керівника гуртка на неповне тижневе навантаження на основне місце роботи з 09.09.2025 та встановила йому оплату праці згідно з 11 тарифним розрядом Єдиної тарифної сітки України.

Відповідно до пунктів 2.1., 2.2., 2.3., 2.11., 2.12. та 2.15 посадової інструкції №9 керівника гуртка, затвердженої директором ліцею ОСОБА_6 01.09.2024, керівник гуртка планує, організовує, забезпечує роботу гуртка, комплектує групи для заняття з урахуванням рівня розвитку учнів, виявляє інтереси, здібності та обдарування учнів, бере участь у засіданні педагогічної ради та загальних зборів колективу закладу освіти, веде встановлену документацію та належно зберігає її, проводить відкриті звітно-показові заходи, відповідно до пунктів 7.1., 7.2. даної посадової інструкції взаємодіє з директором закладу освіти та його заступниками, іншими педагогічними працівниками закладу освіти.

Надалі ОСОБА_5 , перебуваючи у невстановленому місці, у невстановлений день вересня 2025 року, але не пізніше 30.09.2025, діючи з прямим умислом, достовірно знаючи, що керівник гуртка ОСОБА_8 на робоче місце приходити не буде та фактично не виконуватиме покладені на нього обов`язки керівника гуртка, які належать до його компетенції, повторно вступила в змову з директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , про розтрату бюджетних коштів, виділених на оплату праці працівникам навчального закладу на користь ОСОБА_8 шляхом складання, підписання та скріплення печаткою навчального закладу табелів обліку використання робочого часу із завідомо неправдивими відомостями про нібито відпрацьований ОСОБА_8 робочий час із відповідною позначкою про кількість відпрацьованих годин за кожен робочий день та видачі їх бухгалтеру закладу для нарахування останньому заробітної плати за рахунок бюджетних коштів.

Реалізовуючи вказаний єдиний кримінально протиправний намір, ОСОБА_5 , зловживаючи своїм службовим становищем, наданим їй як заступнику директора навчального закладу, будучи наділеною організаційно-розпорядчими та адміністративно-господарськими функціями, за попередньою змовою групою осіб із ОСОБА_6 , повторно, в період з вересня 2025 року по жовтень 2025 року, діючи з прямим умислом, достовірно знаючи, що керівник гуртка ОСОБА_8 у вказаний період на робоче місце не приходив та фактично не виконував покладені на нього обов`язки керівника гуртка, які належать до його компетенції, незаконно розтратила кошти місцевого бюджету у розмірі 18 377,58 грн на користь ОСОБА_8 у наступний спосіб.

У невстановлений день вересня 2025 року, але не пізніше 30.09.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за вересень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_8 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_8 нараховано грошові кошти в сумі 12 029,61 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 2 887,11 грн та на банківську заробітну картку ОСОБА_8 № НОМЕР_2 , відкриту у АТ КБ «ПриватБанк», перераховано 9 142,50 грн.

У невстановлений день жовтня 2025 року, але не пізніше 31.10.2025, ОСОБА_5 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, за вказівкою директора Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , склала та підписала табель табель обліку використання робочого часу за жовтень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_8 годин за кожен робочий день та видала вказаний табель бухгалтеру закладу, внаслідок чого ОСОБА_8 нараховано грошові кошти в сумі 6 347,97 грн, з яких утримано податок на доходи фізичних осіб, військовий збір та профспілкові внески в сумі 1 523,51 грн та на вищевказану банківську заробітну картку ОСОБА_8 перераховано 4 824,46 грн.

Таким чином, в період з вересня 2025 року по жовтень 2025 року ОСОБА_5 , за попередньою змовою із директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 , реалізовуючи вищевказаний єдиний кримінально протиправний намір, своїми умисними діями незаконно розтратила кошти місцевого бюджету на користь ОСОБА_8 у розмірі 18 377,58 грн, чим спричинила збитки Баранинській сільській раді Ужгородського району Закарпатської області на вказану суму.

Крім цього, досудовим розслідуванням встановлено, що ОСОБА_5 , призначена наказом начальника відділу освіти та у справах національностей Ужгородської районної державної адміністрації №388-к від 02.09.2013 на посаду заступника директора з навчально-виховної роботи на той час Великолазівської ЗОШ І-ІІІ ступенів з 02.09.2013, який діє і на теперішній час.

ОСОБА_5 у своїй роботі керується Конституцією України, Законами України, Кодексом законів про працю України, Бюджетним кодексом України, постановами Кабінету Міністрів України, нормативними актами Міністерства освіти і науки України, рішеннями та іншими нормативно-правовими актами органів державної влади та місцевого самоврядування, які регулюють діяльність закладу, статутом ліцею та правилами внутрішнього трудового розпорядку.

Відповідно до п. 2.1, 2.2., та 2.3. посадової інструкції заступника директора з навчально-виховної роботи №3 основними напрямами діяльності заступника директора з навчально-виховної роботи ОСОБА_5 є організація освітнього процесу в закладі, управління ним і контроль за розвитком цього процесу, методичне керівництво педагогічним колективом. Згідно з п.п. 2.4., 2.5, 2.6., 2.7, 2.12, 2.13 та 2.19 цієї інструкції, заступник директора з навчально-виховної роботи виконує такі обов`язки: організовує поточне і перспективне планування діяльності педагогічного колективу, організовує і координує розробку необхідної навчально-методичної документації, координує роботу вчителів та інших педагогічних працівників з виконання навчальних планів та програм, здійснює систематичний контроль за роботою гуртків та факультативів, складає розклад навчальних занять та іншої освітньої діяльності, веде журнал обліку пропущених і замінених уроків, забезпечує своєчасну підготовку встановленої звітної документації, контролює правильне і своєчасне ведення вчителями класних журналів, іншої документації веде, підписує і передає директору закладу табель обліку робочого часу безпосередньо підпорядкованих їй вчителів та навчально допоміжного персонал.

Так, ОСОБА_5 , обіймаючи посаду заступника директора з навчально-виховної роботи «Великолазівського ліцею» Баранинської сільської ради, з 18.06.2020 наділена організаційно-розпорядчими та адміністративно-господарськими функціями та згідно ч.3 ст.18 КК України є службовою особою.

Оплата праці працівників установ і організацій, що фінансуються з бюджету, здійснюється на підставі законів та інших нормативно-правових актів України, генеральної, галузевих, регіональних угод, колективних договорів, у межах бюджетних асигнувань та позабюджетних доходів.

Вимогами ч. 2 ст. 30 Закону України «Про оплату праці» передбачено, що роботодавець зобов`язаний забезпечити достовірний облік виконуваної працівником роботи і бухгалтерський облік витрат на оплату праці у встановленому порядку. Форма табелю обліку робочого часу визначена наказом Державного комітету статистики України від 05.12.2008 №489 «Про затвердження типових форм первинної облікової документації зі статистики праці».

При цьому табель обліку робочого часу є офіційним документом відповідно до примітки до ст. 358 КК України, оскільки містить зафіксовану на матеріальних носіях інформацію, яка підтверджує факти, які спричиняють наслідки правового характеру, складається та видається повноважними (компетентними) особами органів державної влади, місцевого самоврядування, об`єднань громадян, юридичних осіб незалежно від форми власності та організаційно-правової форми, з дотриманням визначених законом форм та містить передбачені законом реквізити.

Встановлено, що ОСОБА_6 , займаючи посаду директора вказаного навчального закладу, 03.05.2024 наказом №77-к призначила ОСОБА_7 на посаду 1.0 ставки соціального педагога 06.05.2024 та встановила йому оплату праці згідно з 11 тарифним розрядом Єдиної тарифної сітки України та доплату за престижність у розмірі 20% посадового окладу.

Відповідно до пунктів 1.2 посадової інструкції соціального педагога на посаду соціального педагога може бути призначена особа з високими моральними якостями, що має вищу спеціальну освіту (соціальна педагогіка, соціальна робота) належний рівень професійної підготовки, фізичний і психічний стан якої дозволяє виконувати професійні обов`язки; згідно з пунктами 2.1., 2.2., 2.3., 2.4., 2.6., 2.10. посадової інструкції соціальний педагог зобов`язаний: здійснювати посередництво між установами освіти, сім`єю, трудовими колективами, організовує їх взаємодію, об`єднує зусилля з метою створення в соціальному середовищі умов для всебічного розвитку дітей, підлітків, здійснювати комплекс заходів з виховання, освіти, розвитку і соціального захисту особи в установі і за місцем проживання учнів, вивчати психолого-медико-педагогічні особливості учнів та їх мікросередовища, умов життя, виявляти інтереси і потреби, труднощі і проблеми, конфліктні ситуації, відхилення в поведінці учнів і своєчасно надавати їм соціальну підтримку, визначати завдання, форми, методи соціально-педагогічної роботи, вживати заходи по соціальній допомозі, взаємодіяти з учителями, фахівцями соціальних служб в наданні допомоги учням, що потребують опіки й опікування.

Надалі ОСОБА_5 , перебуваючи у невстановленому місці, у невстановлений день травня 2024 року, але не пізніше 31.05.2024, діючи з прямим умислом, достовірно знаючи, що соціальний педагог ліцею ОСОБА_7 на робоче місце приходити не буде та фактично не виконуватиме покладені на нього обов`язки соціального педагога, які належать до його компетенції, вступила в змову з директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 про розтрату бюджетних коштів, виділених на оплату праці працівникам навчального закладу на користь ОСОБА_7 шляхом складання, підписання та скріплення печаткою навчального закладу табелів обліку використання робочого часу із завідомо неправдивими відомостями про нібито відпрацьований ОСОБА_7 робочий час із відповідною позначкою про кількість відпрацьованих годин за кожен робочий день та видачі їх бухгалтеру закладу для нарахування останньому заробітної плати за рахунок бюджетних коштів.

Реалізовуючи вказаний кримінально протиправний намір, ОСОБА_5 , зловживаючи своїм службовим становищем, наданим їй як заступнику директора навчального закладу, будучи наділеною організаційно-розпорядчими та адміністративно-господарськими функціями, за попередньою змовою групою осіб із ОСОБА_6 , в умовах воєнного стану, в період з травня 2024 року по жовтень 2025 року, діючи з прямим умислом, достовірно знаючи, що соціальний педагог ліцею ОСОБА_7 у вказаний період на робоче місце не приходив та фактично не виконував покладені на нього обов`язки соціального педагога, які належать до його компетенції, склала, підписала та скріпила печаткою навчального закладу табелі обліку робочого часу за відповідний період та видала їх бухгалтеру закладу за наступних обставин:

- у невстановлений день травня 2024 року, але не пізніше 31.05.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за травень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу;

- у невстановлений день липня 2024 року, але не пізніше 31.07.2024, ОСОБА_5 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, за вказівкою ОСОБА_6 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за липень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день серпня 2024 року, але не пізніше 30.08.2024, ОСОБА_5 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, за вказівкою ОСОБА_6 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за серпень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день вересня 2024 року, але не пізніше 30.09.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за вересень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день жовтня 2024 року, але не пізніше 31.10.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за жовтень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день листопада 2024 року, але не пізніше 29.11.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за листопад 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день грудня 2024 року, але не пізніше 31.12.2024, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за грудень 2024 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день січня 2025 року, але не пізніше 31.01.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за січень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день лютого 2025 року, але не пізніше 28.02.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за лютий 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день березня 2025 року, але не пізніше 31.03.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за березень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день квітня 2025 року, але не пізніше 30.04.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за квітень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день червня 2025 року, але не пізніше 30.06.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за червень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день серпня 2025 року, але не пізніше 29.08.2025, ОСОБА_5 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, за вказівкою ОСОБА_6 , склала та підписала табель обліку використання робочого часу за серпень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 годин за кожен робочий день та видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

Також ОСОБА_6 , займаючи посаду директора «Великолазівського ліцею» Баранинської сільської ради Закарпатської області, 08.09.2025 наказом №135-к призначила ОСОБА_8 на посаду керівника гуртка на неповне тижневе навантаження на основне місце роботи з 09.09.2025 та встановила йому оплату праці згідно з 11 тарифним розрядом Єдиної тарифної сітки України.

Відповідно до пунктів 2.1., 2.2., 2.3., 2.11., 2.12. та 2.15 посадової інструкції №9 керівника гуртка, затвердженої директором ліцею ОСОБА_6 01.09.2024, керівник гуртка планує, організовує, забезпечує роботу гуртка, комплектує групи для заняття з урахуванням рівня розвитку учнів, виявляє інтереси, здібності та обдарування учнів, бере участь у засіданні педагогічної ради та загальних зборів колективу закладу освіти, веде встановлену документацію та належно зберігає її, проводить відкриті звітно-показові заходи, відповідно до пунктів 7.1., 7.2. даної посадової інструкції взаємодіє з директором закладу освіти та його заступниками, іншими педагогічними працівниками закладу освіти.

Надалі ОСОБА_5 , перебуваючи у невстановленому місці, у невстановлений день вересня 2025 року, але не пізніше 30.09.2025, діючи з прямим умислом, достовірно знаючи, що керівник гуртка ОСОБА_8 на робоче місце приходити не буде та фактично не виконуватиме покладені на нього обов`язки керівника гуртка, які належать до його компетенції, вступила в змову з директором Великолазівського ліцею ОСОБА_6 про розтрату бюджетних коштів, виділених на оплату праці працівникам навчального закладу на користь ОСОБА_8 шляхом складання, підписання та скріплення печаткою навчального закладу табелів обліку використання робочого часу із завідомо неправдивими відомостями про нібито відпрацьований ОСОБА_8 робочий час із відповідною позначкою про кількість відпрацьованих годин за кожен робочий день та видачі їх бухгалтеру закладу для нарахування останньому заробітної плати за рахунок бюджетних коштів.

Реалізовуючи вказаний єдиний кримінально протиправний намір, ОСОБА_5 , зловживаючи своїм службовим становищем, наданим їй як заступнику директора навчального закладу, будучи наділеною організаційно-розпорядчими та адміністративно-господарськими функціями, за попередньою змовою групою осіб із ОСОБА_6 , повторно, в період з вересня 2025 року по жовтень 2025 року, діючи з прямим умислом, достовірно знаючи, що соціальний педагог ліцею ОСОБА_7 та керівник гуртка ОСОБА_8 у вказаний період на робоче місце не приходили та фактично не виконували покладені на них обов`язки, які належали до їх компетенції, склала та підписала табелі обліку робочого часу за відповідний період та видала їх бухгалтеру закладу за наступних обставин:

- у невстановлений день вересня 2025 року, але не пізніше 30.09.2025, ОСОБА_5 , за попередньою змовою із ОСОБА_6 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: Закарпатська обл., Ужгородський р-н, с. Великі Лази, вул. Вознесенська, буд. б/н, склала та підписала табель обліку використання робочого часу за вересень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 і ОСОБА_8 годин за кожен робочий день та надала вказаний табель на підпис ОСОБА_6 , після чого остання видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

- у невстановлений день жовтня 2025 року, але не пізніше 31.10.2025, ОСОБА_5 , перебуваючи на своєму робочому місці за адресою: АДРЕСА_1 , за вказівкою ОСОБА_6 , склала та підписала табель табель обліку використання робочого часу за жовтень 2025 року із завідомо неправдивими відомостями про кількість нібито відпрацьованих ОСОБА_7 і ОСОБА_8 годин за кожен робочий день та видала вказаний табель бухгалтеру закладу.

За даними фактами ОСОБА_5 , повідомлено про підозру у вчиненні кримінальних правопорушень (злочинів), передбачених ч. 4 ст. 191 КК України, а саме: розтрата чужого майна шляхом зловживання службовою особою своїм службовим становищем, вчинена за попередньою змовою групою осіб, в умовах воєнного стану, ч. 4 ст. 191 КК України, а саме: розтрата чужого майна шляхом зловживання службовою особою своїм службовим становищем, вчинена за попередньою змовою групою осіб, повторно, в умовах воєнного стану, а також ч. 1 ст. 366 КК України, а саме: службове підроблення, тобто складання та видача службовою особою завідомо неправдивих офіційних документів.

Згідно інформації з Державного реєстру речових прав на нерухоме майно у ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 у власності є земельна ділянка, з кадастровим номером 2124881200:11:011:0337, площею 0,1455 га, а також житловий будинок загальною площею: 52 кв.м, житловою площею 22.8 кв.м, що знаходиться за адресою: АДРЕСА_1 , набутий у власність 17.08.2007.

Беручи до уваги викладене і те, що ОСОБА_5 органом досудового розслідування обґрунтовано підозрюється у вчиненні кримінальних правопорушень, передбачених ч.4 ст.191 та ч.1 ст.366 КК України, де потерпілій стороні в особі Баранинської сільської ради Ужгородського району Закарпатської області завдано матеріальної шкоди на суму 455 435,56 гривень, а тому з метою забезпечення відшкодування шкоди, завданої внаслідок вчинення вказаного кримінального правопорушення, орган досудового розслідування просить про накладення арешту на вищевказане нерухоме майно, яке на праві приватної власності належать ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 у вигляді заборони відчуження та розпорядження вищевказаним майном.

Слідчий суддя, враховуючи вимоги ч. 2 ст. 172 КПК України, з метою забезпечення арешту майна визнав можливим розгляд клопотання здійснювати без повідомлення власника майна.

В судове засідання прокурор не з`явився, про місце і час розгляду клопотання повідомлений належним чином. Подав до суду заяву про розгляд вказаного клопотання у відсутність сторони обвинувачення, клопотання підтримав та просив його задовольнити.

Згідно з нормою ч. 4 ст. 107 КПК України, фіксація під час розгляду клопотання слідчим суддею за допомогою технічних засобів не здійснювалась.

У відповідності до положень ст. 26 КПК України, сторони кримінального провадження є вільними у використанні своїх прав у межах та спосіб, передбачених цим Кодексом.

Зважаючи на ці положення закону та враховуючи принцип диспозитивності, суд визнав можливим прийняти рішення по суті клопотання у відсутність осіб, які не з`явились.

Дослідивши клопотання та долучені матеріали, слідчий суддя приходить до наступного висновку.

Встановлено, що Слідчим управлінням ГУНП в Закарпатській області здійснюється досудове розслідування по кримінальному провадженні відомості якого внесено до Єдиного реєстру досудових розслідувань за №12026070000000013 від 15.01.2026 за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч.4 ст.191, ч.1 ст.366 та ч.5 ст.27, ч.4 ст.191КК України.

Досудовим розслідуванням встановлено факт розтрати чужого майна шляхом зловживання службовою особою своїм службовим становищем, вчинена за попередньою змовою групою осіб, в умовах воєнного стану, ч.4 ст.191 КК України, а саме: розтрата чужого майна шляхом зловживання службовою особою своїм службовим становищем, вчинена за попередньою змовою групою осіб, повторно, в умовах воєнного стану, а також ч.1 ст.366 КК України, а саме: службове підроблення, тобто складання та видача службовою особою завідомо неправдивих офіційних документів.

За даним фактом ОСОБА_5 , повідомлено про підозру у вчиненні кримінальних правопорушень (злочинів), передбачених ч. 4 ст. 191 КК України, а також ч.1 ст.366 КК України.

Згідно інформації з Державного реєстру речових прав на нерухоме майно у ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 у власності є земельна ділянка, з кадастровим номером 2124881200:11:011:0337, площею 0,1455 га, а також житловий будинок загальною площею: 52 кв.м, житловою площею 22.8 кв.м, що знаходиться за адресою: АДРЕСА_1 , набутий у власність 17.08.2007.

Так, прокурором відділу Закарпатської обласної прокуратури підготовлено проєкт цивільного позову в інтересах Баранинської територіальної громади в особі Баранинської сільської ради Ужгородського району Закарпатської області про стягнення майнової шкоди, завданої внаслідок вчинення кримінального правопорушення на загальну суму 568 130,18 грн, який буде скеровано до суду разом з обвинувальними актами в даному кримінальному провадженні.

Враховуючи вищевикладене, у органу досудового розслідування наявні підстави для застосування в межах досудового розслідування вказаного кримінального провадження одного з видів заходів забезпечення кримінального провадження, передбаченого п.7 ч.1 ст.131 КПК України, а саме арешту майна.

Відповідно до вимог ст.173 КПК України при вирішенні питання про арешт майна слідчий суддя, суд повинен враховувати правову підставу для арешту майна; можливість використання майна як доказу у кримінальному провадженні (якщо арешт майна накладається у випадку, передбаченому пунктом 1 частини другої статті 170 цього Кодексу); наявність обґрунтованої підозри у вчиненні особою кримінального правопорушення або суспільно небезпечного діяння, що підпадає під ознаки діяння, передбаченого законом України про кримінальну відповідальність (якщо арешт майна накладається у випадках, передбачених пунктами 3, 4 частини другої статті 170 цього Кодексу); можливість спеціальної конфіскації майна (якщо арешт майна накладається у випадку, передбаченому пунктом 2 частини другої статті 170 цього Кодексу); розмір шкоди, завданої кримінальним правопорушенням, неправомірної вигоди, яка отримана юридичною особою (якщо арешт майна накладається у випадку, передбаченому пунктом 4 частини другої статті 170 цього Кодексу); розумність та співрозмірність обмеження права власності завданням кримінального провадження; наслідки арешту майна для підозрюваного, обвинуваченого, засудженого, третіх осіб.

Згідно з положеннями ст.170 КПК України арештом майна є тимчасове, до скасування у встановленому цим Кодексом порядку, позбавлення за ухвалою слідчого судді або суду права на відчуження, розпорядження та/або користування майном, щодо якого існує сукупність підстав чи розумних підозр вважати, що воно є доказом злочину, підлягає спеціальній конфіскації у підозрюваного, обвинуваченого, засудженого, третіх осіб, конфіскації у юридичної особи, для забезпечення цивільного позову, стягнення з юридичної особи отриманої неправомірної вигоди, можливої конфіскації майна.

Завданням арешту майна є запобігання можливості його приховування, пошкодження, псування, зникнення, втрати, знищення, використання, перетворення, пересування, передачі, відчуження.

Крім того, в ч.2 ст.170 КПК України передбачено, що арешт майна допускається, в тому числі, і з метою забезпечення відшкодування шкоди за цивільним позовом.

Відповідно до вимог ст.98 КПК України, речовими доказами є матеріальні об`єкти, які були знаряддям вчинення кримінального правопорушення, зберегли на собі сліди або містять інші відомості, які можуть бути використані як доказ факту чи обставин, що встановлюються під час кримінального провадження, в тому числі предмети, що були об`єктом кримінально протиправних дій, гроші, цінності та інші речі, набуті кримінально-протиправним шляхом.

Частиною 2 статті 172 КПК України, передбачено, що клопотання слідчого, прокурора, цивільного позивача про арешт майна, яке не було тимчасово вилучене, може розглядатися без повідомлення підозрюваного, обвинуваченого, іншого власника майна, їх захисника, представника чи законного представника, представника юридичної особи, щодо якої здійснюється провадження, якщо це є необхідним з метою забезпечення арешту майна.

У відповідності до вимог ст.171 КПК України, звертаючись з клопотанням про арешт майна, слідчий, прокурор має обґрунтувати свої вимог щодо наявності підстав для застосування такого обмежувального заходу та надати докази на підтвердження викладених у клопотанні доводів.

Не доведення вказаних обставин, згідно з положеннями ч.1 ст.173 КПК України, є підставою для відмови у задоволенні клопотання про арешт майна.

Застосування заходу забезпечення у вигляді арешту на вказане вище майно у зазначений спосіб відповідає належній правовій процедурі та завданням кримінального провадження.

Метою арешту є забезпечення реального та своєчасного відшкодування шкоди, заподіяної кримінальним правопорушенням, у разі задоволення цивільного позову.

Існують обґрунтовані ризики відчуження, приховування, знищення або іншого розпорядження майном, що може призвести до неможливості виконання рішення суду.

Арешт майна забезпечить його збереження до вирішення цивільного позову по суті.

Вартість майна, на яке накладається арешт, має бути співмірною розміру шкоди та заявлених позовних вимог.

Такий захід є необхідним, оскільки без його застосування ефективний захист майнових прав потерпілого та реальне виконання майбутнього судового рішення можуть бути поставлені під загрозу

Усі інші питання фактичні обставини кримінального провадження, питання винності чи не винності в скоєнні кримінальних правопорушень, вірності кваліфікації, а також питання належності, допустимості, достовірності доказів вирішуються під час іншої стадії кримінального процесу у судовому провадженні під час розгляду справи по суті в суді першої інстанції.

За таких обставин слідчий суддя вважає обґрунтованим накладення арешту у вигляді заборони відчуження, а також заборони суб`єктам державної реєстрації прав, державним реєстраторам та нотаріусам проводити будь-які реєстраційні та нотаріальні дії щодо земельної ділянки з кадастровим номером 2124881200:11:011:0337, площею 0,1455 га та житлового будинку загальною площею: 52 кв.м, житловою площею 22.8 кв.м, що знаходиться за адресою: АДРЕСА_1 , які на праві власності належать ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Керуючись ст.170-173, 309 КПК України, слідчий суддя

П О С Т А Н О В И В:

Клопотання старшої слідчої в ОВС СУ ГУНП в Закарпатській області капітан поліції ОСОБА_3 , погоджене прокурором Закарпатської обласної прокуратури ОСОБА_4 , про арешт майна у кримінальному провадженні, внесеному до Єдиного реєстру досудових розслідувань за №12026070000000013 внесеного до Єдиного реєстру досудових розслідувань 15.01.2026 року за ознаками кримінального правопорушення, передбаченого ч.4 ст.191, ч.1 ст.366 та ч.5 ст.27, ч.4 ст.191КК України - задовольнити.

Накласти арешт у вигляді заборони відчуження, а також заборонити суб`єктам державної реєстрації прав, державним реєстраторам та нотаріусам проводити будь-які реєстраційні та нотаріальні дії щодо земельної ділянки з кадастровим номером 2124881200:11:011:0337, площею 0,1455 га та житлового будинку загальною площею: 52 кв.м, житловою площею 22.8 кв.м, що знаходиться за адресою: АДРЕСА_1 , які на праві власності належать ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Ухвала про арешт майна виконується негайно слідчим, прокурором.

Ухвала про накладення арешту може бути оскаржена безпосередньо до Закарпатського апеляційного суду протягом п`яти днів з дня її оголошення. Якщо ухвалу було постановлено без виклику особи, яка її оскаржує, то строк апеляційного оскарження для такої особи обчислюється з дня отримання нею копії судового рішення.

У разі подання апеляційної скарги судове рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після ухвалення рішення судом апеляційної інстанції.

Повний текст ухвали проголошено 21.08.2026 року о 16 год. 40 хв.

Слідчий суддя Ужгородського

міськрайонного суду

Закарпатської області ОСОБА_1