Ухвала суду № 138284854, 16.07.2026, Чорноморський міський суд Одеської області (до 25.04.2025 - Іллічівський міський суд Одеської області)

Дата документу 16.07.2026

Справа № 501/3026/26

2/501/2343/26

У Х В А Л А

16 липня 2026 року суддя Чорноморського міського суду Одеської області Пушкарський Д.В., вивчивши матеріали цивільного позову ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Будівельна компанія «Одесжитлобуд» про визнання трудових відносин припиненими, зобов`язання видати наказ про звільнення та трудову книжку, та про стягнення заборгованості по заробітній платі, -

В С Т А Н О В И В :

До Чорноморського міського суду Одеської області звернулась ОСОБА_1 з позовом до товариства з обмеженою відповідальністю «Будівельна компанія «Одесжитлобуд» в якому просить:

- трудові відносини між ОСОБА_1 та товариством з обмеженою відповідальністю «Будівельна компанія «Одесжитлобуд» вважати припиненими з 03 лютого 2026 року у зв`язку зі звільненням ОСОБА_1 з посади за згодою сторін;

- зобов`язати товариство з обмеженою відповідальністю «Будівельна компанія «Одесжитлобуд» видати наказ про звільнення ОСОБА_1 з 03 лютого 2026 року;

- зобов`язати товариство з обмеженою відповідальністю «Будівельна компанія «Одесжитлобуд» видати ОСОБА_1 трудову книжку;

- стягнути з товариства з обмеженою відповідальністю «Будівельна компанія «Одесжитлобуд» заборгованість по заробітній платі за період вимушеного прогулу.

Вирішуючи питання щодо відкриття провадження у справі, вважаю, що позовну заяву слід залишити без руху з наступних підстав.

Вивченням матеріалів позову встановлено, що заява подана з порушенням вимог ч.4 ст.177 ЦПК України, а саме: до заяви не додані документи, що підтверджують сплату судового збору у встановленому порядку і розмірі, або документи, що підтверджують підстави звільнення від сплати судового збору відповідно до Закону.

Положеннями п.1 ч.1 ст.5 Закону України «Про судовий збір» визначено, що від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються позивачі у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

За змістом вказаної правової норми позивачі мають пільги зі сплати судового збору виключно за позовними вимогами, що стосуються стягнення заробітної плати (винагороди за виконану роботу) та поновлення на роботі.

За іншими позовними вимогами у трудових спорах позивачі не звільняються від сплати судового збору.

При відсутності у позовній заяві та матеріалах позову відомостей про наявність інших пільг при зверненні до суду, судовий збір сплачується на загальних підставах.

Таким чином, з урахуванням заявлених вимог та положень п.1 ч.1 ст.5 Закону України «Про судовий збір», позивач ОСОБА_1 звільнена від сплати судового збору лише за вимогу про стягнення заборгованості по заробітній платі. А за пред`явлені вимоги про зобов`язання відповідача здійснити звільнення позивача у відповідності до норм чинного трудового законодавства, з видачею відповідного наказу та трудової книжки, позивачу необхідно сплатити судовий збір.

Слід зазначити, що відповідно до ст.4 Закону України «Про судовий збір», ставка судового збору за подання до суду позовної заяви немайнового характеру, яка подана фізичною особою, становить 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня календарного року, в якому відповідна заява або скарга подається до суду (1331,20 грн.).

Згідно ч.1, ч.2 ст.185 ЦПК України, - суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у ст.ст.175, 177 ЦПК України, постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху, в якій зазначаються недоліки позовної заяви, спосіб і строк їх усунення, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення ухвали про залишення позовної заяви без руху.

Враховуючи, що позовна заява подана без додержання вимог, викладених у ч.4 ст.177 ЦПК України, а саме не сплачено судовий збір, то її слід залишити без руху з наданням позивачу строку для усунення недоліків.

Керуючись ст.185, ст.ст.259-260 ЦПК України, -

У Х В А Л И В :

Позов ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Будівельна компанія «Одесжитлобуд» про визнання трудових відносин припиненими, зобов`язання видати наказ про звільнення та трудову книжку, та про стягнення заборгованості по заробітній платі, - залишити без руху.

Надати позивачу строк для усунення недоліків, - п`ять днів з дня вручення ухвали.

У разі невиконання ухвали суду у встановлений строк позовну заяву вважати неподаною та повернути позивачу.

Ухвала в апеляційному порядку оскарженню не підлягає.

Суддя