Ухвала суду № 138126729, 10.07.2026, Приморський районний суд м. Одеси

Справа №522/13139/26

Провадження №2/522/10101/26

УХВАЛА

10 липня 2026 року м. Одеса

Приморський районний суд м. Одеси у складі головуючої - судді Косіциної В.В. розглянувши на підставі наявних матеріалів питання про об`єднання в одне провадження цивільної справи №522/13139/26 (провадження №2/522/10101/26) за позовом ОСОБА_1 до Одеського національного медичного університету про визнання незаконним та скасування наказу про дострокове розірвання трудового контракту, поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та справи №522/13137/26 (провадження №2/522/10100/26) за позовом ОСОБА_1 до Одеського національного медичного університету про визнання незаконним та скасування наказу про накладення дисциплінарного стягнення у вигляді догани, -

ВСТАНОВИВ:

У провадженні судді Приморського районного суду м. Одеси Косіциної В.В. перебуває цивільна справа №522/13139-26 за позовом ОСОБА_1 до Одеського національного медичного університету про визнання незаконним та скасування наказу про дострокове розірвання трудового контракту, поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, провадження по якій відкрито 10 липня 2026 року.

Також, в провадженні судді Приморського районного суду м. Одеси Косіциної В.В. перебуває цивільна справа №522/13137/26 за позовом ОСОБА_1 до Одеського національного медичного університету про визнання незаконним та скасування наказу про накладення дисциплінарного стягнення у вигляді догани, провадження по якій відкрито 10 липня 2026 року.

Відповідно до ч. 1 ст. 188 ЦПК України в одній позовній заяві може бути об`єднано декілька вимог, пов`язаних між собою підставою виникнення або поданими доказами, основні та похідні позовні вимоги. Похідною позовною вимогою є вимога, задоволення якої залежить від задоволення іншої позовної вимоги (основної вимоги).

Згідно з ч. 2 ст. 188 ЦПК України суд з урахуванням положень частини першої цієї статті може за клопотанням учасника справи або з власної ініціативи об`єднати в одне провадження декілька справ за позовами:

1) одного й того самого позивача до одного й того самого відповідача;

2) одного й того самого позивача до різних відповідачів;

3) різних позивачів до одного й того самого відповідача.

Справи №522/13139/26 та №522/13137/26 характеризуються однаковим суб`єктним складом: ОСОБА_1 (позивач), ОНМУ (відповідач).

Позовні вимоги у справах №522/13139/26 та №522/13137/26 пов`язані між собою, оскільки, вирішення питання про визнання незаконним та скасування наказу про накладення дисциплінарного стягнення у вигляді догани може впливати на вирішення питання про визнання незаконним та скасування наказу про дострокове розірвання трудового контракту, поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Відповідно до ч. 8 ст. 188 ЦПК України справи, що перебувають у провадженні суду, в разі об`єднання їх в одне провадження передаються на розгляд судді, який раніше за інших суддів відкрив провадження у справі.

Так, провадження у справі №522/13139/26 відкрито раніше ніж у справі №522/13137/26.

Тому, враховуючи те, що провадження у справі №522/13139/26 було відкрите раніше ніж у справі №522/13137/26, справи характеризуються однаковим суб`єктним складом, а вирішення питання про визнання незаконним та скасування наказу про накладення дисциплінарного стягнення у вигляді догани впливає на вирішення питання про визнання незаконним та скасування наказу про дострокове розірвання трудового контракту, поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, суд доходить до висновку про наявність підстав для об`єднання справ №522/13139/26 та №522/13137/26 в одне провадження з присвоєнням єдиного унікального номеру справи №522/13139/26, провадження №2/522/10101/26.

Керуючись ст.ст. 188, 258, 260, 261 ЦПК України, суд -

ПОСТАНОВИВ:

Цивільну справу №522/13139/26 (провадження №2/522/10101/26) за позовом ОСОБА_1 до Одеського національного медичного університету про визнання незаконним та скасування наказу про дострокове розірвання трудового контракту, поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та цивільну справу 522/13137/26 (провадження №2/522/10100/26) за позовом ОСОБА_1 до Одеського національного медичного університету про визнання незаконним та скасування наказу про накладення дисциплінарного стягнення у вигляді догани об`єднати в одне провадження, з присвоєнням єдиного унікального номеру справи №522/13139-26, провадження №2/522/10101/26.

Ухвала набирає законної сили негайно після її проголошення, якщо інше не передбачено цим Кодексом.

Ухвала є остаточною та оскарженню окремо від рішення суду не підлягає. Заперечення на ухвалу може бути включено до апеляційної скарги на рішення, ухвалене за наслідками розгляду справи.

Суддя Косіцина В.В.