Ухвала суду № 130385588, 22.09.2025, Новозаводський районний суд м. Чернігова

Справа№751/8123/25

Провадження №2/751/2346/25

У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

22 вересня 2025 року місто Чернігів

Суддя Новозаводського районного суду міста Чернігова Маслюк Н. В.,

розглянувши позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Магр-Авто Плюс» про стягнення компенсації за невикористану відпустку, стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні,-

Встановив:

ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю «Магр-Авто Плюс» про стягнення компенсації за невикористані дні відпустки 2016-2025 роки, стягнення середнього заробітку за весь час затримки розрахунку при звільненні.

Вивчивши дану позовну заяву та додані документи, приходжу до висновку, що позовну заяву необхідно залишити без руху, а позивачу надати строк для виправлення недоліків з наступних підстав.

Так, за правилами цивільного процесуального законодавства, позовна заява за формою та змістом повинна відповідати ст. 175 ЦПК України, а також вимогам ст. 177 цього Кодексу.

Пунктом 3 ч. 3 ст. 175 ЦПК України передбачено, що позовна заява повинна містити зазначення ціни позову, якщо позов підлягає грошовій оцінці; обґрунтований розрахунок сум, що стягуються чи оспорюються; зміст позовних вимог: спосіб (способи) захисту прав або інтересів, передбачений законом чи договором, або інший спосіб (способи) захисту прав та інтересів, який не суперечить закону і який позивач просить суд визначити у рішенні; якщо позов подано до кількох відповідачів - зміст позовних вимог щодо кожного з них.

Відповідно до п.1 ч.1 ст. 176 ЦПК України ціна позову у позовах про стягнення грошових коштів визначається - сумою, яка стягується.

У порушення зазначених вимог закону, позивачем не зазначено ціну позову, не зазначено обґрунтований розрахунок сум, що стягуються чи оспорюються, зокрема розмір компенсації за невикористані дні відпустки 2016-2025 роки, розмір середнього заробітку за весь час затримки розрахунку при звільненні.

Також відповідно до ч.4 ст.177 ЦПК до позовної заяви додаються документи, що підтверджують сплату судового збору у встановлених порядку і розмірі, або документи, що підтверджують підстави звільнення від сплати судового збору відповідно до закону.

Звертаючись до суду, позивач документ про сплату судового збору не надав, посилаючись на п.1 ч.1 ст.5 Закону України «Про судовий збір», якою звільняються позивачі від сплати судового збору у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

Однак, позивачем однієї із позовних вимог є стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні.

Відповідно до постанови Верховного Суду в справі № 728/2955/18 від 10 січня 2019 року, починаючи з 01 вересня 2015 року позивачі в справах за позовними вимогами, що випливають із трудових відносин, не звільняються від сплати судового збору, за винятком позивачів у двох категоріях: про стягнення заробітної плати та про поновлення на роботі.

З огляду на викладене, пільга щодо сплати судового збору, передбачена пунктом 1 частини 1 статті 5 Закону України «Про судовий збір» не поширюється на вимоги позивача про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні (висновок Великої Палати Верховного Суду від 30.01.2019 року у справі №910/4518/16).

Відповідно до п.1 ч.2 ст.4 Закону України «Про судовий збір» ставка судового збору за подання до суду позовної заяви майнового характеру повинна складати 1 відсоток від ціни позову, але не менше 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

Крім того, позивач просить витребувати у відповідача довідку-розрахунок компенсації за невикористані дні відпустки 2016-2025 роки та довідку про середньомісячну заробітну плату, але в той же час не надає будь-яких доказів звернення до відповідача з вимогою надати такий розрахунок, не зазначає, що в нього існують труднощі щодо надання таких доказів у зв`язку з відмовою відповідача.

Згідно ч. 1 ст.84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом. У клопотанні повинно бути зазначено: 1) який доказ витребовується; 2) обставини, які може підтвердити цей доказ, або аргументи, які він може спростувати; 3) підстави, з яких випливає, що цей доказ має відповідна особа; 4) вжиті особою, яка подає клопотання, заходи для отримання цього доказу самостійно, докази вжиття таких заходів та (або) причини неможливості самостійного отримання цього доказу.

Тому, позивачу необхідно, у разі наявності клопотань про витребування доказів вказати, у чому полягають труднощі в отриманні доказів та неможливість їх подання самостійно.

Відповідно до ч.1 ст.185 ЦПК України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 175 і 177 цього Кодексу, протягом п`яти днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху.

За таких обставин позовну заяву необхідно залишити без руху, надавши позивачу строк для усунення вищевказаних недоліків, а саме: зазначити ціну позову; зазначити обґрунтований розрахунок сум, що стягуються чи оспорюються, зокрема розмір компенсації за невикористані дні відпустки 2016-2025 роки, розмір середнього заробітку за весь час затримки розрахунку при звільненні; здійснити оплату судового збору в розмірі 1 відсотку ціни позову щодо вимог про стягнення середнього заробітку при звільненні, але не менше 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб та не більше 5 розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб за наступними реквізитами (ГУК у Черніг.обл/Новозав.р-н/22030101, код отримувача 37972475, банк отримувача - Казначейство України (ЕАП), рахунок отримувача - UA798999980313191206000025742, код класифікації доходів бюджету 22030101), надати оригінал документа про сплату судового збору.

На підставі викладеного та керуючись ст.ст.175, 185, 353 ЦПК України

Ухвалив:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Магр-Авто Плюс» про стягнення компенсації за невикористану відпустку, стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні - залишити без руху.

Запропонувати позивачу в п`ятиденний строк, з дня вручення ухвали, усунути вказані в ній недоліки.

Роз`яснити, що у разі не усунення недоліків позовної заяви у вказаний строк, позовна заява вважатиметься неподаною і буде повернута.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Н. В. Маслюк