Ухвала суду № 127500316, 21.05.2025, Коломийський міськрайонний суд Івано-Франківської області

Справа № 346/2453/25

Провадження № 1-в/346/207/25

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

21 травня 2025 р.м. Коломия Коломийський міськрайонний суд Івано - Франківської області

в складі:головуючого судді ОСОБА_1

за участю секретаря ОСОБА_2 ,

прокурора ОСОБА_3

представника адміністрації ОСОБА_4

засудженого ОСОБА_5

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Коломия в режимі відеоконференцзв`язку подання начальника Державної установи «Коломийська виправна колонія № 41», для вирішення питання щодо заміни невідбутої частини покарання більш м`яким на засудженого:

ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця та жителя АДРЕСА_1 , громадянина України, з середньо-спеціальною освітою, до засудження не працюючого, розлученого, раніше не судимого. По даній справі засудженого: 24.01.2024 року Косівським районним судом Тернопільської області за ст. 336, ч. 5 ст. 72 КК України до трьох років позбавлення волі. Зараховано в строк час тримання під вартою з 11.01.2024 року по 16.01.2024 року, -

В С Т А Н О В И В:

16.05.2025 року адміністрація Коломийської виправної колонії № 41 звернулися з поданням, в якому посилаються на те, що ОСОБА_5 , за час тримання в ДУ «Чортківська УВП-26» дисциплінарні стягнення не накладались. Заохочення не застосовувались. 3 05.06.2024 року відбуває покарання в ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)». За час відбування покарання не допускав порушень встановленого порядку відбування покарання, стягнення не накладались. 14.02.2025 року переведений до дільниці соціальної реабілітації. Працевлаштований робітником ПС «БУД». За заявою засудженого приймає активну участь в роботах з благоустрою місць позбавлення волі без оплати праці. До роботи відноситься добросовісно. За сумлінне ставлення до роботи, виконання покладених обов?язків та додержання правил поведінки застосовано 3 заохочення. На заходи виховного впливу реагує добре, робить позитивні висновки. У взаємовідносинах з іншими засудженими неконфліктний. Дотримується правомірних взаємовідносин та ввічливого ставлення з персоналом. Підтримує зв?язки з рідними та близькими. Виконавчі листи не надходили. Вину в скоєному злочині визнав повністю. Тому, просять замінити невідбуту частину покарання засудженому ОСОБА_5 , на більш м`яке.

В судовому засіданні представник адміністрації колонії подання підтримав.

Засуджений в судовому засіданні просив подання задовольнити

Прокурор в судовому засіданні не заперечила проти задоволення клопотання.

Заслухавши сторони, дослідивши подання та надані докази, суд доходить висновку, що подання слід задовольнити з наступних підстав.

Відповідно до ч.1 ст.. 82 КК України, особам, що відбувають покарання у виді обмеження або позбавлення волі, невідбута частина покарання може бути замінена судом більш м`яким покаранням. У цих випадках більш м`яке покарання призначається в межах строків, установлених уЗагальній частиніцього Кодексу для даного виду покарання, і не повинне перевищувати невідбутого строку покарання, призначеного вироком.

Згідно ч. 3 ст. 82 КК України, заміна невідбутої частини покарання більш м`яким може бути застосована, якщо засуджений став на шлях виправлення.

П.2ч.4ст.82КК Українипередбачено,що замінаневідбутої частинипокарання більшм`якимможлива післяфактичного відбуттязасудженим не менше половини строку покарання, призначеного судом за корупційний злочин середньої тяжкості, умисний тяжкий злочин чи необережний особливо тяжкий злочин, а також у разі, коли особа раніше відбувала покарання у виді позбавлення волі за умисний злочин і до погашення або зняття судимості знову вчинила умисний злочин, за який вона була засуджена до позбавлення волі.

Судом встановлено, що засуджений ОСОБА_5 , відбуває покарання у ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)» з 05.06.2024 року. Також, встановлено те, що 24.01.2024 року Косівським районним судом Тернопільської області за ст. 336, ч. 5 ст. 72 КК України до трьох років позбавлення волі, засудженому зараховано в строк час тримання під вартою з 11.01.2024 року по 16.01.2024 року.

Станом на 26.04.2025 року засуджений відбув 1/3 призначеного судом строку покарання.

В той же час, однією із обов`язкових умов для заміни невідбутої частини покарання більш м`яким є доведеність засудженим, що він став на шлях виправлення, про що суд зазначає наступне.

Як вбачається із характеристики на засудженого від 01.05.2025 року, ОСОБА_5 , під час тримання в ДУ «УВП №26» не допускав порушень вимог режиму утримання дисциплінарні стягнення не накладались. Заохочення не застосовувались. 3 05.06.2024 року відбуває покарання в ДУ «Коломийська виправна колонія (№41)». За час відбування покарання характеризується наступним чином: не допускає порушень встановленого порядку відбування покарання дисциплінарні стягнення не накладались. 3 14.02.2025 року відбуває покарання у дільниці соціальної реабілітації. На даний час працевлаштований робітником ПС «БУД», до роботи відноситься добросовісно, поставлені завдання виконує вчасно та якісно. За заявою засудженого залучається без оплати праці, позачергово до робіт по благоустрою колонії і прилеглих до них територій, а також поліпшення житлово-побутових умов засуджених або до допоміжних робіт і забезпечення колонії продовольством. У відношенні до представників адміністрації колонії тактовний. Законні вимоги представників адміністрації виконує. Застосовано три заохочення. У взаємовідносинах із засудженими не конфліктний. Віддає перевагу спілкуванню із засудженими позитивної спрямованості. Під час відбування покарання не перебуває на профілактичному обліку (а.с. 2-3).

Згідно з Довідкою про заохочення та стягнення засудженого від 01.05.2025 року, до ОСОБА_5 , застосовано три заохочення, а саме: 02.10.2024 року - подяка, за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених Кримінально-виконавчим Кодексом та правилами внутрішнього розпорядку колонії, дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці у ІІІ кварталі 2024 року; 03.01.2025 року - подяка, за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених Кримінально-виконавчим Кодексом та правилами внутрішнього розпорядку колонії, дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці у IV кварталі 2024 року; 02.04.2025 року - подяка, за виконання покладених обов`язків та додержання правил поведінки, встановлених Кримінально-виконавчим Кодексом та правилами внутрішнього розпорядку колонії, дотримання правил трудового розпорядку та вимог безпеки праці у I кварталі 2025 року.

Дисциплінарні стягнення на засудженого ОСОБА_5 , не накладались (а.с. 4).

Відповідно до висновку щодо ступеня виправлення засудженого, ОСОБА_5 , став на шлях виправлення (довів своє виправлення) та має бути представлений до заміни покарання у виді довічного позбавлення волі на покарання у виді позбавлення волі на певний строк, умовно-дострокового звільнення від відбування покарання або заміни не відбутої частини покарання більш м?яким (ст. 81, 82 КК України) > 65 балів (а.с. 5-7).

Згідно з психологічною характеристикою засудженого ОСОБА_5 , проводилась експрес-бесіда, діагностична, прогностична та інша психологічна робота. Самооцінка адекватна, рівень агресії та ворожості в нормі, інтелект відповідає віку та отриманій освіті. Особливості мотиваційної сфери: підвищена реактивність, рухливий; міміка та виражена; темп реакції, високий, швидко включається в роботу; швидкі рухи, швидкий темп мови; підвищена активність енергійний; велику роль відіграє відчуття душевної рівноваги і благополуччя; екстравертований; переважає сангвіністичний тип темпераменту. Основною рисою сангвіністичного типу темпераменту є: життєрадісність, енергійність; має нетривалі інтереси та схильності; легко переживає невдачі та неприємності. Схильний переоцінювати себе; має нетривалі інтереси та схильності; швидко охолоджується, якщо справа перестає цікавити. Товариський, не відчуває скутості з новими людьми; витривалий та працездатний. Супроводжується живими жестами, виразною мімікою, зберігає самовладання у неочікуваній, складній обстановці. Часто не зібраний, виявляє квапливість у рішенні. За результатами методики «Шмішека» - характеризується рухливістю, товариськістю, балакучістю, виразністю жестів, міміки, пантоміміки, самостійністю, схильністю до бешкетництва, недостатнім почуття дистанції у відносинах з іншими. Часто спонтанно відхиляється від первинної теми у розмові. Минулий досвід сприймається некритично, проте помилки усвідомлюються. Непослідовність і непостійність у стосунках з оточуючими призводять до конфліктів. Характерні енергійність, ініціативність, оптимізм, легковажність, властиве несерйозне ставлення до обов?язків. Протипоказані монотонність, самітність, умови жорсткої дисципліни. Відрізняючись контактністю, засуджений бере на себе лідерські функції. Висока думка про себе блокує розвиток критичності. Не вчиняє дії, пов?язані з погрозами або насильством. Робить висновки зі своїх минулих помилок. Стикаючись з проблемою, не вчиняє перше-ліпше, що спадає на думку, здатний знайти шляхи її вирішення. Може передбачити наслідки своїх дій. Відсутні явні ознаки нервового збудження. Відсутні ознаки пригнічення. Самооцінка адекватна. Не має друзів та кола спілкування, в якому підтримують прокримінальні настанови та спосіб життя. До позбавлення волі особа мала проблеми над контролем поведінки та мислення, імпульсивний. З засудженим була проведена психологічна робота направлена на формування навичок управління емоціями та почуттями. На даний час здатний діяти конструктивно та виважено. Стосунки з рідними підтримує шляхом отримання посилок та передач. Засуджений усвідомлює, що йому необхідно після звільнення працевлаштуватися, має мотивацію змінити своє життя на краще, а також покращити комунально-побутові умови за місцем проживання. Висловлює позитивні плани на майбутнє (а.с. 8).

Відповідно до Довідки від 30.04.2025 року, виконавчі листи на засудженого ОСОБА_5 , не надходили (а.с. 9).

Згідно з Довідкою № 168 про праце використання засудженого від 30.04.2025 року, ОСОБА_5 , був працевлаштований в такі періоди: з лютого 2025 року по березень 2025 року (а.с. 10).

Відповідно до Довідки від 30.04.2025 року, під час перебування в установі в засудженого ОСОБА_5 , виявлено наслідки ЧМТ, працездатний із працевлаштування (а.с. 12).

Проаналізувавши зміст наведених документів, суд дійшов висновку про доведеність того, що засуджений став на шлях виправлення.

За таких обставин, при наявності всіх обов`язкових умов, визначенихст. 82 КК України, суд вважає, що можливо замінити невідбуту частину покарання ОСОБА_5 , більш м`яким.

Що стосується обрання виду більш м`якого покарання, суд доходить наступних висновків.

Так, відповідно до ч. 1 ст. 82 більш м`яке покарання призначається у межах строків, установлених у Загальній частиніККдля даного (тобто обраного судом більш м`якого) виду покарання і не повинне перевищувати невідбутого строку покарання, призначеного вироком.

Суд вважає, що застосування до засудженого більш м`якого покарання у виді апробаційного нагляду не суперечить реалізації принципу невідворотності покарання особи за вчинений злочин, даним рішенням суду виконується мета кримінального покарання - як її каральної, так і виправної складової.

Заміна невідбутої частини покарання більш м`яким, на відміну від умовно-дострокового звільнення від відбування покарань не веде до зміни кримінально - правового статусу особи - вона вважається такою, що продовжує відбування покарання, хоча і іншого виду.

Таким чином, враховуючи вищенаведене, суд доходить висновку, що подання підлягає задоволенню, та засудженому слід замінити невідбуту частину покарання більш м`яким, а саме - у виді апробаційного нагляду.

На підставі наведеного та ст.ст. 72, 82 КК України, керуючись ст.ст. 336, 537, 539 КПК України, суд,

ПОСТАНОВИВ:

Подання задовольнити.

Засудженому ОСОБА_5 замінити не відбуту частину призначеного покарання у виді позбавлення волі на більш м`яке один рік одинадцять місяців пробаційного нагляду.

В строк відбуття покарання у вигляді обмеження волі зарахувати час перебування під вартою з 21 травня 2025 року по день звільнення із розрахунку один день знаходження під вартою до двох днів апробаційного нагляду.

Ухвала може бути оскаржена до Івано-Франківського апеляційного суду через Коломийський міськрайонний суд протягом семи діб з дня її проголошення.

Оскарження прокурором ухвали суду щодо заміни невідбутої частини покарання більш м`яким, зупиняє її виконання.

Головуючий суддя : ОСОБА_1