Ухвала суду № 119382126, 30.05.2024, Черняхівський районний суд Житомирської області

Справа №293/1596/23

Провадження № 2/293/187/2024

УХВАЛА

30 травня 2024 рокуселище Черняхів

Черняхівський районний суд Житомирської області в складі:

головуючої судді Проценко Л.Й.,

з участю секретаря судових засідань Тишкевич К.Б.,

позивача ОСОБА_1 ,

представника відповідача ОСОБА_2 ,

розглянувши увідкритому підготовчомусудовому засіданнів залісуду вселищі Черняхівцивільну справуза позовом ОСОБА_1 до ОліївськоїсільськоїрадиЖитомирського районуЖитомирськоїобласті про захист трудових прав, визнання незаконними та скасування рішень роботодавця про звільнення з роботи з посади директора за прогул, про поновлення на роботі на посаді, стягнення втраченого за час вимушеного прогулу середнього заробітку та моральної шкоди

ВСТАНОВИВ:

В провадженні суду перебуває вище зазначена цивільна справа.

30.05.2024на електроннуадресу судунадійшло клопотанняпредставника позивача ОСОБА_1 адвоката ЛевчукТ.В.про витребуваннядоказів,в якійпросить витребувати від Комунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області оригінали документів, які є належними письмовими доказами у справі, для огляду їх судом в судовому засіданні, а також належним чином завірені копії цих документів для приєднання до матеріалів справи, а саме :

довідку прозаробітну плату ОСОБА_1 на посадідиректораКомунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області за січень липень 2022 року;

довідку про заробітну плату ОСОБА_1 на посадідиректораКомунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області, складену відповідно до вимог Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженої Постановою Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 р. № 100 «Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати», із визначенням середньоденного заробітку за останні два повні місяці роботи перед звільненням.

належним чином завірені копії Табелів обліку робочого часу директораКомунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області ОСОБА_1 за період з червня 2022 року по жовтень 2022 року;

належним чином завірену копію Особової картки працівника (типова форма № П-2) стосовно ОСОБА_1 ,як директораКомунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області;

належним чином завірену копію затвердженого засновником Штатного розпису Комунального підприємства«Здобуток» Оліївськоїсільської радиЖитомирського районуЖитомирської області,код ЄДРПОУ 41350320, адреса: 12402, с. Оліївка Житомирського району Житомирської області, вул. Леоніда Ступницького, буд. 68, що був чинним станом на день звільнення ОСОБА_1 з роботи, та станом на цей час.

Представник позивача зазначає, що не має можливості надати вказані докази самостійно, оскільки станом на 30.05.2024 КП «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області не надало на її письмовий інформаційний запит від 08.05.2024 запитувані документи. Для підтвердження обставин викладених у позовній заяві, повного, всебічного та правильного розгляду вказаного трудового спору, представник позивача просить суд витребувати зазначені докази.

30.05.2024 в судовому засіданні позивач підтримав клопотання свого представника ОСОБА_3 про витребування доказів та просив його задовольнити.

Представник відповідача ОСОБА_2 заперечував проти задоволення даного клопотання, так як з таким клопотанням позивач повинен був звернутися разом зі зверненням до суду з матеріалами позовної заяви.

Відповідно дост.84 ЦПК Україниучасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Вивчивши матеріали справи, враховуючи те, що необхідність витребування доказів обґрунтована неможливістю самостійного зібрання зазначених доказів для доведення обставин справи, якими позивач обґрунтовує свої вимоги, зважаючи на предмет заявленого позову, та те що на звернення ОСОБА_1 КП «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області будь якої відповіді разом з витребуваними документами не надало, суд дійшов висновку про необхідність задоволення даного клопотання та витребування відповідних документів.

На підставі вищевикладеного, керуючись ст.84, 260, 261 ЦПК України, суд

ПОСТАНОВИВ:

Клопотання позивача ОСОБА_1 про витребування доказів у справі задовольнити повністю.

Витребувати в Комунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області копії належним чином завірених документів для приєднання до матеріалів справи, а саме :

довідку прозаробітну плату ОСОБА_1 на посадідиректораКомунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області за січень липень 2022 року;

довідку про заробітну плату ОСОБА_1 на посадідиректораКомунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області, складену відповідно до вимог Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженої Постановою Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 р. № 100 «Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати», із визначенням середньоденного заробітку за останні два повні місяці роботи перед звільненням.

копії Табелів обліку робочого часу директораКомунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області ОСОБА_1 за період з червня 2022 року по жовтень 2022 року;

копію Особової картки працівника (типова форма № П-2) стосовно ОСОБА_1 ,як директораКомунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області;

копію затвердженого засновником Штатного розпису Комунального підприємства «Здобуток» Оліївської сільської ради Житомирського району Житомирської області (код ЄДРПОУ 41350320, адреса: 12402, с. Оліївка Житомирського району Житомирської області, вул. Леоніда Ступницького, буд. 68), що був чинним станом на день звільнення ОСОБА_1 з роботи, та станом на цей час.

Зобов`язати керівника зазначеної установи надати витребувані судом документи безпосередньо до суду не пізніше 10.06.2024.

Роз`яснити, що відповідно дост.84 ЦПК Українибудь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду.

Особа, яка не має можливості подати доказ, який витребовує суд, або не має можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язана повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали.

У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом.

Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов`язку подати витребувані судом докази.

Ухвала набирає законної сили з моменту оголошення її суддею і оскарженню не підлягає.

Головуюча суддя Людмила ПРОЦЕНКО