Постанова № 11705374, 15.10.2010, Бериславський районний суд Херсонської області

Справа № 3-2447/10

ПОСТАНОВА

І м е н е м У к р а ї н и

15 жовтня 2010 року, суддя Бериславського районного суду Херсонської області Захарчук В.В., розглянувши матеріали, які надійшли від відділення Територіальної Державної Інспекції праці у Херсонській області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки м. Берислав Херсонської області, мешканки АДРЕСА_1, працюючої начальником КП «Милове»,

за ст. 41 ч. 1 КУпАП

В С Т А Н О В И В:

17.09.2010 року було встановлено, що при перевірці, яка була проведена за період з 01.03.2010 р. по 01.09.2010 р. в КП «Милове», за адресою: с. Милове вул. Бериславська 26, Бериславського району Херсонської області, було виявлено порушення законодавства про працю, а саме:

1. Термін дії контракту укладеного між Милівською сільською радою в особі голови сільради Колотуши А.В. та начальника КП «Милове» ОСОБА_1 закінчився 24.03.2010 року, існуючий контракт не пролонговано, новий контракт не укладався, чим порушено вимоги ст.. 21 КЗпПУ.

2. На підприємстві має місце заборгованості із виплати заробітної плати, чим порушено вимоги ст.115 КЗпПУ та Указів Президента України від 07 травня 2001 року № 292/2001 «Про невідкладні заходи щодо прискорення погашення заборгованості із заробітної плати» від 25 травня 2004 року № 576/2004 «Про невідкладні заходи щодо завершення погашення заборгованості із заробітної плати».

3. В порушення вимог ст. 116 КЗпПУ на підприємстві не проведено своєчасного остаточного розрахунку із звільненими.

4. На підприємстві звільненим працівникам не проведено нарахування та виплата середнього заробітку за кожний день несвоєчасної виплати заробітної плати по день остаточного розрахунку із звільненим, чим порушено вимоги ст.117 КЗпПУ з змінами внесеними до КЗпПУ від 20.12.2005 року №3248-ІУ.

5. За наказом № 25 громадянки ОСОБА_3 надавалася планова відпустка з 25.06.2010 року, проте оплату праці за період планової відпустки працівниця не отримала, чим порушено ч.3 ст. 115 КЗпПУ.

6. В картках первинного обліку працюючих відсутній особистий підпис про отриману трудову книжку, чим порушено вимоги п. 2.5 Інструкції №58 «Про порядок ведення трудових книжок» затвердженої наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, Міністерства соціального захисту населення України від 29.07.1993 року.

7. Книга обліку руху трудових книжок ведеться відповідно до встановленої форми П-10 затвердженої Наказом Міністерства України від 27.10.1995 року, проте вона не прошнурована і не пронумерована, чим порушено Інструкцію «Про порядок ведення трудових книжок» затвердженої наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, Міністерства соціального захисту населення України від 29.07.1993 року №58, за що передбачена адміністративна відповідальність ст. 41 ч. 1 КУпАП.

ОСОБА_1 в судове засідання за викликом суду не зявилася, причина неявки суду не відома.

Вина правопорушника ОСОБА_1 підтверджується матеріалами справи.

Суд вважає за необхідним притягнути ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч.1 КпАП України та застосувати адміністративне стягнення у вигляді штрафу .

Керуючись ст. ст. 283, 284 КУпАП, суд

П О С Т А Н О В И В:

Визнати ОСОБА_1 винною в скоєні адміністративного правопорушення за ст. 41 ч. 1 КУпАП та застосувати адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510 грн. 00 коп..

Штраф перераховувати на р/р 31112106700039, КОД 24103704, МФО 852010, КБК 210811 УДК в Бериславському районі.

Постанова оголошена 15.10.2010 року.

Постанова суду може бути оскаржена до Апеляційного суду Херсонської області шляхом подачі апеляційної скарги через Бериславський районний суду Херсонської області протягом десятиденного строку з дня винесення постанови.

Суддя В.В. Захарчук