Рішення № 116112606, 03.01.2024, Запорізький окружний адміністративний суд

ЗАПОРІЗЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

РІШЕННЯ

03 січня 2024 року Справа № 280/8963/23 м.ЗапоріжжяЗапорізький окружний адміністративний суд у складі головуючого судді Татаринова Д.В., розглянувши у порядку письмового провадження за правилами спрощеного позовного провадження адміністративну справ за позовом ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ; АДРЕСА_2 , РНОКПП НОМЕР_1 ) до Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області (пр. Соборний, 158-Б, м. Запоріжжя, 69057, ЄДРПОУ 20490012) про визнання дій протиправними та зобов`язання вчинити певні дії, -

ВСТАНОВИВ:

До Запорізького окружного адміністративного суду надійшла позовна заява ОСОБА_1 (далі - позивач) до Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області (далі відповідач), в якій позивач просить суд:

- визнати протиправним Рішення відповідача від 20 вересня 2023 року про відмову у перерахуванні пенсії ОСОБА_1 ;

- зобов`язати відповідача зарахувати і перерахувати заробітну плату за новими даними з 01 травня 2018 року по 28 лютого 2023 року та з лютого 2023 року по квітень 2023 року.

Позовні вимоги обґрунтовує тим, що з 2018 року отримує пенсію за віком на підставі частини 1 статті 26 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування», однак, після призначення пенсії до травня 2023 року проходив службу у Збройних силах України. У вересні 2023 року позивач звернувся до відповідача із заявою про перерахунок пенсії у зв`язку із збільшенням страхового стажу та заробітку. Однак, у задоволенні вказаної заяви позивачу було відмовлено. Вказану відмову позивач вважає протиправною та такою, що порушує його право на одержання соціальних виплат у належному розмірі. Позов просить задовольнити.

Ухвалою судді від 31 жовтня 2023 року відкрито спрощене позовне провадження у справі без повідомлення (виклику) сторін та проведення судового засідання за наявними у справі матеріалами в порядку, визначеномустаттею 262 КАС України. Відповідачу запропоновано у 15-денний строк з дня отримання ухвали надати відзив на позовну заяву.

Відповідач позов не визнав, 14 листопада 2023 року через систему «Електронний суд» надав до суду відзив, в якому зазначає, що з 01 квітня 2023 року позивачу проведено перерахунок пенсії без особистого звернення до органів Пенсійного фонду з більш вигідного варіанту - по стажу, оскільки при розрахунку пенсії з додаванням стажу та заробітку враховуючи заробітну плату за період з 01 травня 2018 року по 28 лютого 2023 року та з лютого 2023 року по квітень 2023 року коефіцієнт заробітної плати зменшувався (за попереднім перерахунком з урахуванням зазначеного періоду заробітку коефіцієнт заробітної плати становив 3,25690, а на теперішній час з перерахунку пенсії з додаванням тільки стажу становить 3,29323, що збільшує розмір пенсії). З вище викладеного вбачається, що попередній розрахунок пенсії з додаванням заробітку проводився органом Пенсійного фонду, але для позивача він був не вигідний, оскільки зменшував коефіцієнт заробітку, що може призвести до зменшення загального розміру пенсії, тому такий розрахунок не був застосований до перерахунку пенсії позивача. На теперішній час пенсія позивача розрахована із страхового стажу 46 років 1 місяць 4 дні і заробітної плати з 01 липня 2000 року по 31 квітня 2018 роки. Отже, позивач має право на врахування при розрахунку заробітної плати позивача періоду з 01 травня 2018 року по 28 лютого 2023 року та з лютого 2023 року по квітень 2023 року, але такий перерахунок є недоцільним, оскільки призведе до зменшення розміру пенсії. Таким чином, виходячи з вищезазначеного, пенсія позивачу розрахована та виплачується згідно норм чинного законодавства України. Просить суд відмовити у задоволенні позовних вимог в повному обсязі.

Враховуючи приписи частини 5статті 262 КАС України, справа розглядалася за правилами спрощеного позовного провадження без виклику учасників справи (у письмовому провадженні).

Датою ухвалення судового рішення в порядку письмового провадження є дата складання повного судового рішення (частина 5статті 250 КАС України).

Згідно з частиною 4статті 229 КАС Україниу разі неявки у судове засідання всіх учасників справи або якщо відповідно до положень цьогоКодексурозгляд справи здійснюється за відсутності учасників справи (у тому числі при розгляді справи в порядку письмового провадження), фіксування судового засідання за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється.

24 листопада 2023 року на адресу суду надійшла відповідь на відзив у якій позивач не погоджується із доводами позивача стосовно відсутності підстав для задоволення позову з огляду на таке. На думку відповідачу позивачу проведено перерахунок пенсії з більш вигідного варіанту по стажу, оскільки при розрахунку пенсії з додаванням стажу та заробітку враховуючи заробітну плату за період з 01 травня 2018 року по 28 лютого 2023 року та з лютого 2023 року по квітень 2023 року коефіцієнт заробітної плати зменшувався (за попереднім перерахунком з урахуванням зазначеного періоду заробітку коефіцієнт становить заробітної плати становив 3,25690, а на теперішній час з перерахунку пенсії з додаванням тільки стажу становить 3,29323, що збільшує розмір пенсії. На думку позивача, перерахунок здійсненний ПФУ є не правомірним, так як неможливо щоб коефіцієнт зменшився. З огляду на те, що стаж збільшився, і навіть заробітна плата по Україні збільшилась, таким чином як це можливо, що коефіцієнт з урахуванням додавання стажу зменшився. Тобто, Відповідач здійснив перерахунок не вірно, і повинен перерахувати так як я прошу, з урахуванням заробітної плати за період з 01 лютого 2018 року по 28 лютого 2023 року та з лютого 2023 року по квітень 2023 року.

Розглянувши матеріали справи, судом встановлені наступні обставини.

ОСОБА_1 перебуває на обліку в Головному управлінні Пенсійного фонду України в Запорізькій області та з 2018 року отримує пенсію за віком на пільгових умовах відповідно до Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування".

Після призначення пенсії за віком позивач з 2018 року по квітень 2023 року проходив службу за контрактом у Збройних Силах України (станом на дату звільнення у військовій частині НОМЕР_2 ).

27 квітня 2023 року позивача на підставі підпункту «а» (за віком) відповідно до пункту 3 частини 5 статті 26 Закону України «Про військовий обов`язок і військову службу» виключено із списків особового складу військової частини НОМЕР_2 , що підтверджується витягом з наказу командира військової частини НОМЕР_2 (по стройовій частині) від 27 квітня 2023 року № 105, копія якого міститься в матеріалах справи.

15 вересня 2023 року позивач звернувся до Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області з заявою про перерахування мені пенсії у зв`язку з збільшенням страхового стажу та заробітку.

Листом відповідача від 20 вересня 2023 року позивачу відмовлено в зарахуванні і перерахунку заробітної плати за новими даними з 01 травня 2018 року по 28 лютого 2023 року тому, за перерахунком, якій здійснив ГУ ПФУ в Запорізькій області за новими даними, коефіцієнт зменшився.

Також, вказаним листом позивача повідомлено про те, що 01 квітня 2023 року позивача проведено перерахунок пенсії без особистого звернення до органів Пенсійного фонду з більш вигідного варіанту - по стажу (стаж було зараховано по 28 лютого 2023 року), оскільки при розрахунку пенсії з додаванням стажу та заробітку враховуючи заробітну плату за період з 01 травня 2018 року по 28 лютого 2023 року коефіцієнт заробітної плати зменшується (на теперішній час коефіцієнт заробітної плати становить 3,29323, а після перерахунку з урахуванням зазначеного періоду 3,25690). Окрім того, повідомлено, про те, що на теперішній час пенсія позивача розрахована із страхового стажу 46 років 1 місяць 4 дні і заробітної плати з 01 лютого 2000 року по 31 квітня 2018 року.

Не погодившись із відмовою відповідача у перерахунку пенсії, позивач звернувся до суду з метою захисту своїх порушених прав та інтересів.

Надаючи правову оцінку відносинам, що виникли між сторонами, суд виходить з наступного.

За приписами статті 46 Конституції України громадяни мають право на соціальний захист, що включає право на забезпечення їх у разі повної, часткової або тимчасової втрати працездатності, втрати годувальника, безробіття з незалежних від них обставин, а також у старості та в інших випадках, передбачених законом. Це право гарантується загальнообов`язковим державним соціальним страхуванням за рахунок страхових внесків громадян, підприємств, установ і організацій, а також бюджетних та інших джерел соціального забезпечення; створенням мережі державних, комунальних, приватних закладів для догляду за непрацездатними. Пенсії, інші види соціальних виплат та допомоги, що є основним джерелом існування, мають забезпечувати рівень життя, не нижчий від прожиткового мінімуму, встановленого законом.

Принципи, засади і механізми функціонування системи загальнообов`язкового державного пенсійного страхування, призначення, перерахунку і виплати пенсій, надання соціальних послуг з коштів Пенсійного фонду, порядок формування Накопичувального пенсійного фонду та фінансування за рахунок його коштів видатків на оплату договорів страхування довічних пенсій або одноразових виплат застрахованим особам, членам їхніх сімей та іншим особам регулює Закон України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" №1058-IV, прийнятий 09 липня 2003 року.

Згідно із частиною 3 статті 4 Закону №1058-IV, виключно законами про пенсійне забезпечення визначаються види пенсійного забезпечення, умови, норми та порядок пенсійного забезпечення.

Відповідно до змісту статті 5 Закону №1058-IV, то цей Закон регулює відносини, що виникають між суб`єктами системи загальнообов`язкового державного пенсійного страхування. Дія інших нормативно-правових актів може поширюватися на ці відносини лише у випадках, передбачених цим Законом, або в частині, що не суперечить цьому Закону. Виключно цим Законом визначаються: види пенсійних виплат; умови набуття права та порядок визначення розмірів пенсійних виплат.

Приписами статті 8 Закону №1058-IV передбачене право громадян на отримання пенсійних виплат та соціальних послуг

Згідно з частиною 1 та частиною 3 статті 44 Закону №1058-VІ заява про призначення (перерахунок) пенсії та необхідні документи подаються до територіального органу Пенсійного фонду або до уповноваженого ним органу чи уповноваженій особі в порядку, визначеному правлінням Пенсійного фонду за погодженням із центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сферах трудових відносин, соціального захисту населення, особисто або через представника, який діє на підставі виданої йому довіреності, посвідченої нотаріально.

Органи Пенсійного фонду мають право вимагати відповідні документи від підприємств, організацій і окремих осіб, видані ними для оформлення пенсії, а також в необхідних випадках перевіряти обґрунтованість їх видачі та достовірність поданих відомостей про осіб, які підлягають загальнообов`язковому державному пенсійному страхуванню, умови їх праці та інших відомостей, передбачених законодавством для визначення права на пенсію. На такі перевірки не поширюється дія положень законодавства про здійснення державного нагляду (контролю) у сфері господарської діяльності.

Частинами 4, 5 статті 45 цього Закону визначено, що перерахунок призначеної пенсії, крім випадків, передбачених частиною першою статті 35, частиною другою статті 38, частиною третьою статті 42 і частиною п`ятою статті 48 цього Закону, провадиться в такі строки:

у разі виникнення права на підвищення пенсії - з першого числа місяця, в якому пенсіонер звернувся за перерахунком пенсії, якщо відповідну заяву з усіма необхідними документами подано ним до 15 числа включно, і з першого числа наступного місяця, якщо заяву з усіма необхідними документами подано ним після 15 числа;

у разі настання обставин, які тягнуть за собою зменшення пенсії, - з першого числа місяця, в якому настали ці обставини, якщо вони мали місце до 15 числа включно, і з першого числа наступного місяця, якщо вони мали місце після 15 числа.

Документи про призначення (перерахунок) пенсії розглядає територіальний орган Пенсійного фонду та не пізніше 10 днів з дня їх надходження приймає рішення про призначення (перерахунок) або про відмову в призначенні (перерахунку) пенсії.

Цей строк може бути продовжено за рішенням керівника територіального органу Пенсійного фонду України на строк проведення додаткової перевірки достовірності відомостей про осіб, які підлягають загальнообов`язковому державному пенсійному страхуванню, умов їх праці та інших відомостей, передбачених законодавством, для визначення права на пенсію, але не більше ніж на 15 днів.

Постановою Правління Пенсійного фонду України від 25 листопада 2005 року №22-1, зареєстрованою в Міністерстві юстиції України 27 грудня 2005 року за №1566/11846, затверджено Порядок подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України "Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування" (далі - Порядок №22-1, в редакції, що діяла на момент виникнення спірних правовідносин).

Відповідно до абзацу 1 розділу І Порядку 22-1 заява про призначення, перерахунок пенсії, поновлення, переведення з одного виду пенсії на інший (Заява про призначення/перерахунок пенсії - додаток 1); заява про припинення перерахування пенсії на поточний рахунок пенсіонера в банку та отримання пенсії за місцем фактичного проживання, продовження виплати пенсії за довіреністю, виплату частини пенсії на непрацездатних членів сім`ї особи, яка перебуває на повному державному утриманні, виплату пенсії за шість місяців наперед у зв`язку з виїздом на постійне місце проживання за кордон, переведення виплати пенсії за новим місцем проживання (Заява про виплату пенсії - додаток 2); заява про працевлаштування (звільнення), початок (припинення) діяльності, пов`язаної з отриманням доходу, що є базою нарахування єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування (додаток 3); заява про виплату недоотриманої пенсії у зв`язку зі смертю пенсіонера (додаток 4) подається заявником до територіального органу Пенсійного фонду України (далі - орган, що призначає пенсію) через структурний підрозділ, який здійснює прийом та обслуговування осіб (далі - сервісний центр).

Згідно пункту 1.8 цього Порядку визначено, що днем звернення за перерахунком пенсії, переведенням з одного виду пенсії на інший, поновленням виплати пенсії, припиненням перерахування пенсії на поточний рахунок пенсіонера в банку та отриманням пенсії за місцем фактичного проживання, продовженням виплати пенсії за довіреністю, виплатою частини пенсії на непрацездатних членів сім`ї особи, яка перебуває на повному державному утриманні, виплатою пенсії за шість місяців наперед у зв`язку з виїздом на постійне місце проживання за кордон, переведенням виплати пенсії за новим місцем проживання, у зв`язку із працевлаштуванням (звільненням), початком (припиненням) діяльності, пов`язаної з отриманням доходу, що є базою нарахування єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування, виплатою недоотриманої пенсії у зв`язку зі смертю пенсіонера вважається день прийняття органом, що призначає пенсію, заяви з усіма необхідними документами (у разі подання заяви через вебпортал - дата реєстрації заяви зі сканованими копіями документів, які відповідають оригіналам документів та придатні для сприйняття їх змісту (мають містити чітке зображення повного складу тексту документа та його реквізитів).

Згідно з пунктом 2.7 Порядку №22-1 до заяви про перерахунок пенсії у зв`язку з урахуванням страхового стажу (заробітної плати) після призначення пенсії, у зв`язку зі зміною кількості членів сім`ї, а також в інших випадках, які спричиняють збільшення чи зменшення розміру пенсії, надаються документи, передбачені п.п.2-4 п.2.1, п.2.6 цього розділу.

Відповідно до пункту 4.1 розділу ІV Порядку №22 - заяви про перерахунок пенсії, поновлення виплати раніше призначеної пенсії, переведення з одного виду пенсії на інший, припинення перерахування пенсії на поточний рахунок пенсіонера в банку та отримання пенсії за місцем фактичного проживання, продовження виплати пенсії за довіреністю, виплату частини пенсії на непрацездатних членів сім`ї особи, яка перебуває на повному державному утриманні, виплату пенсії за шість місяців наперед у зв`язку з виїздом на постійне місце проживання за кордон, переведення виплати пенсії за новим місцем проживання, виплату недоотриманої пенсії у зв`язку зі смертю пенсіонера, працевлаштування (звільнення), початок (припинення) діяльності, пов`язаної з отриманням доходу, що є базою нарахування єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування приймаються органом, що призначає пенсію, за наявності в особи всіх необхідних документів.

Пунктом 4.3 Порядку №22-1 визначено, що рішення щодо призначення, перерахунку, переведення з одного виду пенсії на інший, поновлення раніше призначеної пенсії приймається без урахування періоду, за який відсутня інформація про сплату страхових внесків до Пенсійного фонду України.

Після надходження даних про сплату страхових внесків за останній місяць роботи, що передує місяцю подання заяви про призначення пенсії, протягом місяця проводиться перерахунок пенсії з урахуванням цього періоду з дати призначення пенсії. При цьому, якщо у разі проведення перерахунку пенсії її розмір зменшився, виплата пенсії в новому розмірі проводиться з місяця, наступного за місяцем проведення перерахунку.

В аналогічному порядку після визначення Пенсійним фондом України розміру середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, здійснюється перерахунок пенсії у разі відсутності на дату призначення пенсії даних про середню заробітну плату (дохід) в Україні, з якої сплачено страхові внески.

У разі якщо на дату звернення особи за перерахунком пенсії відповідно до частини четвертої статті 42 Закону в реєстрі застрахованих осіб відсутні дані про страховий стаж за двадцять четвертий місяць після призначення (попереднього перерахунку) пенсії, за бажанням особи перерахунок пенсії проводиться за наявні місяці страхового стажу або після надходження відповідних даних за цей місяць за умови, якщо дані надійшли не пізніше трьох місяців від дня звернення за перерахунком пенсії. У цьому разі днем звернення за перерахунком пенсії є день приймання органом, що призначає пенсію, відповідної заяви.

З аналізу викладеного вбачається, що на підставі заяви про перерахунок пенсії орган, що призначає пенсію приймає рішення про перерахунок пенсії або відмову в перерахунку пенсії.

Під час розгляду справи судом встановлено, що позивач звернувся до пенсійного фонду з заявою, в якій просив зарахувати заробітну плату (дохід) та здійснити перерахунок пенсії на підставі заробітної плати отриманої за період з 2018 року по травень 2023 року.

Проте, листом від 20 вересня 2023 року № 15319-16127/К-02/8-0800/23 пенсійний фонд, в порядку звернення громадян, повідомив позивача про те, що розрахунок пенсії проведено відповідно до норм чинного законодавства, а підстави для задоволення відсутні, оскільки наразі розрахунок пенсії позивача проведено з більш вигідного варіанту.

Аналізуючи відповідь Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області від 20 вересня 2023 року № 15319-16127/К-02/8-0800/23 суд зазначає, що відповідачем відповідне рішення про проведення перерахунку або відмову в проведенні перерахунку пенсії позивача на підставі наданих ним документів прийнято не було.

За таких обставин, суд дійшов висновку, що такі дії пенсійного органу щодо не розгляду звернення позивача про перерахунок пенсії та не прийняття відповідного рішення є протиправними, у зв`язку з чим, суд вважає за необхідне визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області щодо не розгляду по суті заяви ОСОБА_2 про перерахунок пенсії від 15 вересня 2023 року.

При цьому, з метою повного захисту порушених прав позивача, суд вважає за необхідне відповідно до частини 2 статті 9 Кодексу адміністративного судочинства України, вийти за межі позовних вимог та зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області повторно розглянути заяву ОСОБА_1 про перерахунок пенсії від 15 вересня 2023 року та прийняти відповідне рішення.

Стосовно позовних вимог про зобов`язання відповідача зарахувати і перерахувати заробітну плату за новими даними з 01 травня 2018 року по 28 лютого 2023 року та з лютого 2023 року по квітень 2023 року суд зазначає наступне.

Так, приписами статті 2 Кодексу адміністративного судочинства України встановлено, що завданням адміністративного судочинства є справедливе, неупереджене та своєчасне вирішення судом спорів у сфері публічно-правових відносин з метою ефективного захисту прав, свобод та інтересів фізичних осіб, прав та інтересів юридичних осіб від порушень з боку суб`єктів владних повноважень.

Зі змісту наведеної правової норми вбачається, що обов`язковою умовою надання правового захисту судом є наявність відповідного порушення суб`єктом владних повноважень прав, свобод або інтересів особи на момент її звернення до суду. Порушення має бути реальним, стосуватися (зачіпати) зазвичай індивідуально виражених прав чи інтересів особи, яка стверджує про їх порушення.

Оскільки, заява позивача про перерахунок пенсії від 15 вересня 2023 року Головним управлінням Пенсійного фонду України в Запорізькій області не розглянута та відповідне рішення з цього приводу не прийнято, у суду відсутні підстави для задоволення позову в цій частині, адже вимоги заявлені на майбутнє, стосуються правовідносин, котрі ще не відбулись та відносно яких відсутні докази обрання владним суб`єктом наперед певного варіанту правової поведінки.

Таким чином, суд відмовляє у задоволенні вказаної частини позовних вимог, як передчасних.

Посилання позивача у позовній заяві на рішення Запорізького окружного адміністративного суду від 24 січня 2022 року у справі № 280/11336/21 не приймаються судом до уваги, оскільки у вищезазначеному рішенні розглядалося питання стосовно застосуванням показника середньої заробітної плати (доходу), який враховувався під час призначення (попереднього перерахунку) пенсії, що не відповідає обставинам та предмету спору, що розглядається у даній справі.

Частиною 1статті 2 КАС Українивстановлено, що завданням адміністративного судочинства є справедливе, неупереджене та своєчасне вирішення судом спорів у сфері публічно-правових відносин з метою ефективного захисту прав, свобод та інтересів фізичних осіб, прав та інтересів юридичних осіб від порушень з боку суб`єктів владних повноважень.

Відповідно до частин 1, 2статті 77 КАС Україникожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення, крім випадків, встановленихстаттею 78 цього Кодексу. В адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб`єкта владних повноважень обов`язок щодо доказування правомірності свого рішення, дії чи бездіяльності покладається на відповідача.

Суд, відповідно достатті 90 КАС України, оцінює докази, які є у справі, за своїм внутрішнім переконанням, що ґрунтується на їх безпосередньому, всебічному, повному та об`єктивному дослідженні. Суд оцінює належність, допустимість, достовірність кожного доказу окремо, а також достатність і взаємний зв`язок доказів у їх сукупності.

Отже, виходячи з заявлених позовних вимог, системного аналізу положень чинного законодавства України та матеріалів справи, суд дійшов висновку, що відповідач, як суб`єкт владних повноважень, не надав суду доказів, які спростовували б доводи позивача, а відтак, не довів правомірності своїх дій, а тому заявлені позивачем вимоги є такими, що підлягають частковому задоволенню.

Відповідно до частини 3статті 139 КАС Українипри частковому задоволенні позову судові витрати покладаються на обидві сторони пропорційно до розміру задоволених позовних вимог.

З огляду на той факт, що позивач звільнений від сплати судового збору, розподіл судових витрат не здійснюється.

Керуючись статтями9,139,242-246 КАС України, суд, -

ВИРІШИВ:

Позовну заяву задовольнити частково.

Визнати протиправними дії Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області щодо не розгляду по суті заяви ОСОБА_1 про перерахунок пенсії від 15 вересня 2023 року із прийняттям відповідного рішення, за наслідками її розгляду.

Зобов`язати Головне управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області повторно розглянути заяву ОСОБА_1 про перерахунок пенсії від 15 вересня 2023 року та прийняти відповідне рішення за наслідками її розгляду.

В іншій частині позовних вимог відмовити.

Розподіл судових витрат не здійснюється.

Рішення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті апеляційного провадження чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Апеляційна скарга на рішення суду подається безпосередньо до Третього апеляційного адміністративного суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення.

У разі оголошення судом лише вступної та резолютивної частини рішення, або розгляду справи в порядку письмового провадження, апеляційна скарга подається протягом тридцяти днів з дня складення повного тексту рішення.

Рішення складено у повному обсязі та підписано 03 січня 2024 року.

Суддя Д.В. Татаринов