Court ruling № 42474338, 02.01.2015, Uzhhorod City and District Court of Zakarpattia Oblast

308/5187/14-ц

У Х В А Л А

02.01.2015 року місто Ужгород

Ужгородський міськрайонний суд Закарпатської області в особі:

головуючої судді Лемак О.В.

при секретарі Сухан Н.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Ужгороді матеріали цивільної справи за позовом ОСОБА_1 до Ужгородського поштамт Закарпатської дирекції УДППЗ «Укрпошта» про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу, - В С Т А Н О В И В:

Рішенням Ужгородського міськрайонного суду від 13.06.2014 року позов ОСОБА_1 до Ужгородського поштамт Закарпатської дирекції УДППЗ «Укрпошта» про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу задоволено.

Відповідно до ст.219 ЦПК України, суд може з власної ініціативи або за заявою осіб, які беруть участь у справі, виправити допущені у судовому рішенні описки чи арифметичні помилки. Особи, які беруть участь у справі, повідомляються про час і місце засідання. Їхня неявка не перешкоджає розглядові питання про внесення виправлень.

Сторони в судове засідання не з'явилися, про час та місце розгляду справи повідомлялися належним чином, причини неявки не сповістили.

Так, в рішенні Ужгородського міськрайонного суду від 13.06.2014 року помилково зазначено відповідача як Ужгородський поштамт Закарпатської дирекції УДППЗ «Укрпошта» замість як Українське державне підприємство поштового звязку «Укрпошта» в особі Ужгородського поштамту Закарпатської дирекції УДППЗ «Укрпошта», чим саме допущено описку.

Дослідивши матеріали цивільної справи 308/5187/14-ц суд вважає, що є всі підстави для задоволення заяви про виправлення помилки (описки) у рішенні суду. На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 212, 219 ЦПК України, суд, -

У Х В А Л ИВ:

Виправити описку в рішенні Ужгородського міськрайонного суду від 13.06.2014 року по справі №308/5187/14-ц за позовом ОСОБА_1 до Ужгородського поштамт Закарпатської дирекції УДППЗ «Укрпошта» про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу:

Апеляційна скарга на ухвалу суду подається протягом пяти днів з дня його проголошення.

Суддя: Лемак О.В.