| Тип декларації | Подана | Місце роботи/посада | Місто, селище чи село | |
|---|---|---|---|---|
|
Тип декларації
Річна
|
Подана
30.01.2024
|
Місце роботи/посада
ДЕПАРТАМЕНТ ПАТРУЛЬНОЇ ПОЛІЦІЇ / інспектор відділу моніторингу та аналітичного забезпечення
|
Місто, селище чи село
Дніпро / Дніпропетровська / Україна
|
Детальніше |
|
Тип декларації
Перед звільненням
|
Подана
25.01.2024
|
Місце роботи/посада
ДЕПАРТАМЕНТ ПАТРУЛЬНОЇ ПОЛІЦІЇ / інспектор відділу моніторингу та аналітичного забезпечення
|
Місто, селище чи село
Дніпро / Дніпропетровська / Україна
|
Детальніше |
|
Тип декларації
Перед звільненням
|
Подана
01.11.2021
|
Місце роботи/посада
Управління патрульної поліції в Дніпропетровській області ДПП / інспектор відділу моніторингу та аналітичного забезпечення
|
Місто, селище чи село
Дніпро / Дніпропетровська область / Україна
|
Детальніше |
|
Тип декларації
Перед звільненням
|
Подана
01.11.2021
|
Місце роботи/посада
Управління патрульної поліції в Дніпропетровській області ДПП / інспектор відділу моніторингу та аналітичного забезпечення
|
Місто, селище чи село
Дніпро / Дніпропетровська область / Україна
|
Детальніше |
Декларація Бабенко Ефсане Ехтібарівна є обов'язковим документом, який щорічно подається посадовою особою про майно та прибутки, а також про аналогічну інформацію про членів родини. Метою щорічного подання декларацій про статки та доходи є контроль прибутків чиновників, боротьба з корупцією, викриття факту незаконного збагачення чиновників та їх зловживання посадою.
Ознайомитися з декларацією Бабенко Ефсане Ехтібарівна ви можете на цій сторінці.
Декларація складається з кількох тематичних розділів, в яких заповнено дані про доходи та майно Бабенко Ефсане Ехтібарівна:
Загалом така інформація усебіч дозволяє проаналізувати можливість неправомірного отримання коштів посадовою особою - отримання хабарів чи іншого не підтвердженого прибутку. І це є великий крок у боротьбі з корупцією в Україні.
То ж звертайтеся до пошуково-аналітичної платформи YouControl, яка є найбільш зручним інструментом для аналізу не тільки приватних осіб, посадових осіб, але й має інші функціональні особливості.