27.06.2013 Справа № 522/6996/13-ц
Провадження № 2/522/7412/13
УХВАЛА
27 червня 2013 року Приморський районний суд м. Одеси у складі:
головуючого - судді Нікітіної С.Й.,
при секретарі Віноградовій І.В.
розглянувши у відкритому судовому засіданні у м. Одесі в залі засідань суду в місті Одесі клопотання про витребування доказів,
ВСТАНОВИВ:
В провадженні Приморського районного суду м. Одеси знаходиться справа за позовом ОСОБА_1 до ПАТ ІДЕЯ БАНК про визнання наказу про звільнення незаконним, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку та моральної шкоди.
Представником позивача по довіреності ОСОБА_2 надано клопотання про витребування від ПАТ ІДЕЯ БАНК належним чином засвідчених матеріалів результатів розслідування робочої групи від 27.02.2013 року, на підставі яких була звільнена ОСОБА_1, а також довідки з інформацією про заробітну плату ОСОБА_1 за останні шість місяців роботи, що передують дню звільнення.
Мотивує тим, що ОСОБА_1 відповідно до положень Наказу № 41а від 04.03.2013 року була звільнена на підставі результатів розслідування робочої групи від 27.02.2013 року за винні дії, які призвели до втрати довіря з боку Банку. Такі документи необхідні для з'ясовування, з яких підстав проведено звільнення працівника згідно з наказом та перевірки їх відповідність законові.
Також Позивачем, заявлена вимога про стягнення з Відповідача середньої заробітної плати за час вимушеного прогулу. Для правильного розрахунку розміру середньої заробітної плати, позивач вважає за необхідне витребувати у Відповідача довідку з інформацією про заробітну плату позивача за шість останніх місяців роботи ОСОБА_1 (довідку про доходи).
В судовому засіданні представник заявника підтримала заяву про витребування доказів.
Відповідач в судове засідання не зявився, про день, місце та час розгляду справи був повідомлений належним чином. Про причини неявки суд не повідомив.
Згідно частини 3 статті 60 ЦПК України доказуванню підлягають обставини, які мають значення для ухвалення рішення у справі і щодо яких у сторін та інших осіб, які беруть участь у справі, виникає спір.
У звязку з тим, що для розгляду справи необхідні відповідні докази, суд вважає, що клопотання підлягає частковому задоволенню.
Враховуючи викладене, керуючись ст.ст. 64, 137 ЦПК України,
УХВАЛИВ:
Зобовязати ПУБЛІЧНЕ АКЦІОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО ІДЕЯ БАНК (79000, Львівська обл., м. Львів, вул. Валова, 11) надати суду в строк до 09.09.2013 року довідку з інформацією про заробітну плату ОСОБА_1 за останні шість місяців роботи, що передують дню звільнення.
Роз'яснити, що у разі неможливості подати докази, які вимагає суд, взагалі або у встановлені судом строки, зобовязані повідомити про це суд із зазначенням причини протягом пяти днів з дня отримання ухвали.
Ухвала окремо від рішення оскарженню не підлягає.
Суддя:
The court decision No. 59403692, Prymorskyi District Court of Odesa City was adopted on 27.06.2013. The procedural form is Civil, and the decision form is Court ruling. On this page, you will find useful information about this court decision. We provide convenient and quick access to actual court decisions so that you can keep up to date with the most recent court precedents. Our database includes the full range of information you need, allowing you to find useful information conveniently.
This decision relates to case No. 522/6996/13-ц. Companies, which are mentioned in the text of this judgment: