Court ruling № 52303945, 15.10.2015, Commercial Court of Kharkiv Oblast

ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ

Держпром, 8-й під'їзд, майдан ОСОБА_1, 5, м. Харків, 61022,

тел. приймальня (057) 705-14-50, тел. канцелярія 705-14-41, факс 705-14-41

_____________

УХВАЛА

"15" жовтня 2015 р.Справа № 922/34/15

Господарський суд Харківської області у складі:

судді Казарцевої В.В.

Без виклику сторін

розглянувши справу

за заявою ПП "ВІКТОРІЯ ТРЕЙДІНГ", м. Харків до ПП "ВІКТОРІЯ ТРЕЙДІНГ", м. Харків про визнання банкрутом

ВСТАНОВИВ:

Постановою господарського суду Харківської області від 16.02.2015 р. ПП "ВІКТОРІЯ ТРЕЙДІНГ" визнано банкрутом, відкрито ліквідаційну процедуру, призначено ліквідатором арбітражного керуючого ОСОБА_1

13.10.2015 р. до суду від ліквідатора надійшло клопотання про затвердження основної грошової винагороди ліквідатору, в якому він повідомив про відсутність відомостей щодо розміру середньомісячної заробітної плати керівника боржника, у зв'язку з чим просив затвердити основну грошову винагороду за кожен місяць виконання ним повноважень ліквідатора ПП "ВІКТОРІЯ ТРЕЙДІНГ" у розмірі двох мінімальних заробітних плат.

Відповідно до абз.2 ч.3 ст.115 Закону України "Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом", основна грошова винагорода арбітражного керуючого за виконання повноважень керуючого санацією, ліквідатора визначається в розмірі двох середньомісячних заробітних плат керівника боржника за останні дванадцять місяців його роботи до введення господарським судом процедури санації боржника або відкриття процедури ліквідації банкрута за кожний місяць виконання арбітражним керуючим повноважень керуючого санацією або ліквідатора. Розмір основної грошової винагороди арбітражного керуючого за виконання повноважень керуючого санацією, ліквідатора не може перевищувати десяти мінімальних заробітних плат за кожний місяць виконання ним повноважень.

Відповідно до ч.4 ст. 43 Конституції України, кожен має право на належні, безпечні і здорові умови праці, на заробітну плату, не нижчу від визначеної законом.

Згідно з ч.1 ст.3 Закону України "Про оплату праці", мінімальна заробітна плата - це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфікованупрацю, нижче якого не може провадитися оплата за виконану працівником місячну, а також погодинну норму праці (обсяг робіт).

Враховуючи вищевикладене, суд вважає за можливе задовольнити клопотання ліквідатора про затвердження основної грошової винагороди та встановити арбітражному керуючому ОСОБА_1 грошову винагороду в розмірі двох мінімальних заробітних плат за кожен місяць здійсненням ним повноважень ліквідатора ПП "ВІКТОРІЯ ТРЕЙДІНГ".

Керуючись ст.ст. 37-48, 95, 115 Закону України "Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом", ст.86 ГПК України, суд, -

УХВАЛИВ:

1. Задовольнити клопотання ліквідатора про затвердження розміру оплати послуг арбітражного керуючого (вх.№41557 від 13.10.2015 р.).

2. Встановити арбітражному керуючому ОСОБА_1 - ліквідатору ПП "ВІКТОРІЯ ТРЕЙДІНГ" основну грошову винагороду у розмірі двох мінімальних заробітних плат за кожен місяць виконання ним своїх повноважень, починаючи з 16.02.2015 р.

3. Ухвалу направити ліквідатору.

Суддя ОСОБА_2