Court ruling № 88019813, 02.03.2020, Kharkiv District Administrative Court

Харківський окружний адміністративний суд 61022, м. Харків, майдан Свободи, 6, inbox@adm.hr.court.gov.ua, ЄДРПОУ: 34390710

У Х В А Л А

02.03.2020 справа № 520/1617/2020

Харківський окружний адміністративний суд у складі:

головуючого судді - Мар`єнко Л.М.,

при секретарі судового засідання - Говтві Д.В.,

за участю: представника позивача - Браславської В.В.,

представника відповідача - Тимченко Ю.А.,

розглянувши в місті Харкові в приміщенні Харківського окружного адміністративного суду відкритому судовому засіданні за правилами спрощеного позовного провадження з викликом сторін позов ОСОБА_1 до Зміївської районної державної адміністрації Харківської області, третя особа - голова Зміївської районної державної адміністрації Харківської області Кошеленко Віталій Анатолійович про визнання протиправним та скасування розпорядження, поновлення на посаді та зобов`язання нарахувати та виплати середній заробіток за час вимушеного прогулу, -

В С Т А Н О В И В:

Позивач, ОСОБА_1 , звернувся до Харківського окружного адміністративного суду з позовом до Зміївської районної державної адміністрації Харківської області, третя особа - голова Зміївської районної державної адміністрації Харківської області Кошеленко Віталій Анатолійович, в якому просить суд:

- визнати протиправним та скасувати розпорядження голови Зміївської районної державної адміністрації №5-к від 28 січня 2020 року про звільнення позивача з посади адміністратора центру надання адміністративних послуг при Зміївській районній державній адміністрації;

- поновити позивача на посаді адміністратора центру надання адміністративних послуг при Зміївській районній державній адміністрації;

- зобов`язати відповідача нарахувати та виплатити позивачу середній заробіток за час вимушеного прогулу за період з 29 січня 2020 року (день звільнення) по день ухвалення у справі судового рішення , шляхом помноження середньоденної заробітної плати із розрахунку за один робочий день на кількість днів вимушеного прогулу.

В судове засідання третя особа не прибула, про час, дату та місце судового розгляду повідомлений належним чином.

Враховуючи викладене, а також положення ст. 205 КАС України, суд вважає за можливе розглянути справу без третьої особи.

Судом поставлено на обговорення питання щодо витребування у Зміївської районної державної адміністрації Харківської області наступні докази: довідку про розмір середньомісячної заробітної плати ОСОБА_1 , розрахований виходячи з середньомісячного заробітку за останні повністю відпрацьовані два місяці на посаді адміністратора центру надання адміністративних послуг при Зміївській районній державній адміністрації, який розраховується згідно Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 року №100.

Представники сторін в підготовчому засіданні не заперечували проти витребування вказаних доказів.

Вислухавши думки представників сторін, дослідивши матеріали справи, судом встановлено наступне.

Відповідно до ч. 1 ст. 72 КАС України, доказами в адміністративному судочинстві є будь-які дані, на підставі яких суд встановлює наявність або відсутність обставин (фактів), що обґрунтовують вимоги і заперечення учасників справи, та інші обставини, що мають значення для правильного вирішення справи.

Згідно ч.3 ст.80 КАС України, про витребування доказів за власною ініціативою або за клопотанням учасника справи, або про відмову у витребуванні доказів суд постановляє ухвалу.

Оскільки зазначені вище докази мають значення для розгляду адміністративної справи, суд дійшов висновку про необхідність витребування вказаних доказів.

У зв`язку з витребуванням доказів оголосити перерву у розгляді справи.

Керуючись положеннями статей 79, 80, 223, 243, 244 КАС України, суд, -

У Х В А Л И В :

1. Витребувати у Зміївської районної державної адміністрації Харківської області, у строк до 02.04.2020:

- довідку про розмір середньомісячної заробітної плати ОСОБА_1 , розрахований виходячи з середньомісячного заробітку за останні повністю відпрацьовані два місяці на посаді адміністратора центру надання адміністративних послуг при Зміївській районній державній адміністрації, який розраховується згідно Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 року №100.

2. У зв`язку з витребуванням доказів оголосити перерву у розгляді справи до 02.04.2020 о 11:30 год.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Повний текст ухвали виготовлено 04 березня 2020 року.

Суддя Мар`єнко Л.М.