Court ruling № 83295278, 29.07.2019, Peresypskyi District Court of Odesa City (until 25.04.2025 - Suvorovskyi District Court of Odesa City)

Справа № 523/11546/19

Провадження №2/523/4101/19

У Х В А Л А

"29" липня 2019 р. м. Одеса

Суворовський районний суд м. Одеси у складі:

головуючого судді – Кисельова В.К.,

при секретарі судового засідання – Дзюба Г.І.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду № 21 заяву про витребування доказів по цивільній справі за позовною заявою ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ) до Комунального закладу «Одеський академічний обласний театр ляльок» (м. Одеса, вул.. Пастера, буд. 15) про визнання незаконним та скасування наказу, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу,-

ВСТАНОВИВ:

Позивач разом з позовом надав до суду заяву про витребування доказів, а саме: Витребувати від комунального закладу «Одеський академічний обласний театр ляльок» (ідентифікаційний код: 02224809) належним чином засвідчені копії таких документів:

-наказу від 07.11.2016 року № 98-к про призначення ОСОБА_1 на посаду провідного економіста;

-наказу від 12.06.2018 року № 71-к про звільнення ОСОБА_1 з посади провідного економіста;

-усіх документів та матеріалів, на підставі яких виданий наказ від 12.06.2018 року № 71-к про звільнення ОСОБА_1 з посади провідного економіста, а також які були враховані під час його видання (відомості кадрової, облікової документації тощо);

рішення профспілкової організації закладу про згоду на звільнення ОСОБА_1 з посади провідного економіста, а також усіх документів на підставі яких така згода надана (за наявності);

-витягу з Книги обліку руху трудових книжок і вкладишів до них (журналу видачі трудових книжок) щодо видачі ОСОБА_1 належно оформленої трудової книжки у зв`язку з його звільненням 12.06.2018 року;

-посадової інструкції щодо посади провідного економіста, на якій працював ОСОБА_1 з 08.11.2016 року по 12.06.2018 року;

-усіх документів та матеріалів щодо притягнення ОСОБА_1 , до дисциплінарної відповідальності до дня звільнення 12.06.2018 року, тобто у період з 08.11.2016 року по 11.06.2018 року включно (зокрема, але не виключно, наказів, документів на підставі яких вони були прийняті);

-усіх документів та матеріалів комісії з трудових спорів закладу щодо розгляду питань, що стосувалися ОСОБА_1 (за наявності);

колективного договору закладу у редакції, чинній у період роботи ОСОБА_1 у закладі з 08.11.2016 року по 12.06.2018 року;

Вивчивши письмові матеріали справи, зваживши доводи клопотання та врахувавши те, що необхідність витребування обґрунтована неможливістю самостійного зібрання означених доказів для доведення обставин справи, якими позивач обґрунтовує позовні вимоги, суд приходить до висновку про необхідність витребування зазначених доказів.

Відповідно до ст.84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

У зв`язку з викладеним заява підлягає задоволенню.

На підставі вищевикладеного, керуючись ст.84 ЦПК України, -

у х в а л и в:

Витребувати від комунального закладу «Одеський академічний обласний театр ляльок» (ідентифікаційний код: 02224809) належним чином засвідчені копії таких документів:

-наказу від 07.11.2016 року № 98-к про призначення ОСОБА_1 на посаду провідного економіста;

-наказу від 12.06.2018 року № 71-к про звільнення ОСОБА_1 з посади провідного економіста;

-усіх документів та матеріалів, на підставі яких виданий наказ від 12.06.2018 року № 71-к про звільнення ОСОБА_1 з посади провідного економіста, а також які були враховані під час його видання (відомості кадрової, облікової документації тощо);

-рішення профспілкової організації закладу про згоду на звільнення ОСОБА_1 з посади провідного економіста, а також усіх документів на підставі яких така згода надана (за наявності);

-витягу з Книги обліку руху трудових книжок і вкладишів до них (журналу видачі трудових книжок) щодо видачі ОСОБА_1 належно оформленої трудової книжки у зв`язку з його звільненням 12.06.2018 року;

-посадової інструкції щодо посади провідного економіста, на якій працював ОСОБА_1 з 08.11.2016 року по 12.06.2018 року;

-усіх документів та матеріалів щодо притягнення ОСОБА_1 , до дисциплінарної відповідальності до дня звільнення 12.06.2018 року, тобто у період з 08.11.2016 року по 11.06.2018 року включно (зокрема, але не виключно, наказів, документів на підставі яких вони були прийняті);

-усіх документів та матеріалів комісії з трудових спорів закладу щодо розгляду питань, що стосувалися ОСОБА_1 (за наявності);

-колективного договору закладу у редакції, чинній у період роботи ОСОБА_1 у закладі з 08.11.2016 року по 12.06.2018 року;

Роз`яснити керівнику комунального закладу «Одеський академічний обласний театр ляльок», що відповідно до ст.84 ЦПК України будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду.

Особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобовязані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом пяти днів з дня вручення ухвали.

У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом.

Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов`язку подати витребувані судом докази.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя: