Court ruling № 81094396, 10.04.2019, Podilsk City and District Court of Odesa Oblast (until 25.04.2025 - Kotovsk City and District Court of Odesa Oblast)

Справа № 493/599/19

Провадження № 2/505/1327/2019

У Х В А Л А

10.04.2019 року суддя Котовського міськрайонного суду Одеської області Вергопуло А. К., розглянувши у м. Подільську Одеської області матеріали цивільної справи за позовною заявою ОСОБА_1 до директора навчально-виховного комплексу «Піщанська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів - заклад дошкільної освіти» Балтської районної ради Одеської області Груценко Валентини Федорівни про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, -

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 27 березня 2019 року звернулась до Балтського районного суду Одеської областііз позовом, та просила поновити її на роботі на 0,90 ставки вихователя дошкільного підрозділу НВК «Піщанська ЗОШ І-ІІІ ступенів - ЗДО»; стягнути з відповідача на її користь середній заробіток за час вимушеного прогулу з 25.03.2019 року до дня поновлення на роботі.

Розпорядженням в.о. голови Балтського районного суду Одеської області від 02 квітня 2019 року вказану цивільну справу було передано до Котовського міськрайонного суду Одеської області, оскільки після задоволення відводів (самовідводів) неможливо утворити новий склад суду для розгляду справи

05.04.2019 року протоколом автоматизованого розподілу судової справи між суддями дану справу було передано на розгляд судді Вергопуло А. К.

Згідно ч. 1 ст. 31 ЦПК України суд передає справу на розгляд іншому суду, якщо, після задоволення відводів (самовідводів) чи з інших підстав неможливо утворити новий склад суду для розгляду справи.

Відповідно до ст. 32 ЦПК України спори між судами про підсудність не допускаються, справа, передана з одного суду до іншого в порядку, встановленому ст. 31 ЦПК України, повинна бути прийнята до провадження судом, якому вона надіслана.

При таких обставинах, справу слід прийняти до свого провадження

Проте суд, розглянувши позовну заяву і матеріали додані до неї, виявив підстави для залишення позову без руху, виходячи з наступного.

Так, відповідно до п.3 ч.3 ст.175 ЦПК України позовна заява повинна містити обґрунтований розрахунок сум, що стягуються чи оспорюються.

Відповідно до ч.5 ст. 177 ЦПК України позивач зобов`язаний додати до позовної заяви всі наявні в нього докази, що підтверджують обставини, на яких ґрунтуються позовні вимоги (якщо подаються письмові чи електронні докази позивач може додати до позовної заяви копії відповідних доказів).

Всупереч даним вимогам позивачем ОСОБА_1 до позовної заяви не додано докази, що підтверджують обставини, на яких ґрунтуються позовні вимоги, а саме щодо нарахування та стягнення середнього заробітку, не додано довідку або інші документи про нараховану заробітну плату за два календарних місяців, що передували звільненню, за місцем роботи до звільнення.

Крім того, позивачем в позовній заяві не зазначено, в якому розмірі вона просить стягнути середній заробіток за час вимушеного прогулу, та не додано розрахунок середньої заробітної плати за час вимушеного прогулу

Крім того, відповідно до п.п.8,10 ч.3 ст. 175 ЦПК України, позовна заява повинна містити: перелік документів та інших доказів, що додаються до заяви; зазначення доказів, які не можуть бути подані разом із позовною заявою (за наявності); зазначення щодо наявності у позивача або іншої особи оригіналів письмових або електронних доказів, копії яких додано до заяви, підтвердження позивача про те, що ним не подано іншого позову (позовів) до цього ж відповідача (відповідачів) з тим самим предметом та з тих самих підстав.

Відповідно до ч.5 ст.95 ЦПК України, учасник справи, який подає письмові докази в копіях (електронних копіях), повинен зазначити про наявність у нього або іншої особи оригіналу письмового доказу. Учасник справи підтверджує відповідність копії письмового доказу оригіналу, який знаходиться у нього, своїм підписом із зазначенням дати такого засвідчення.

Всупереч вказаним нормам, позивачем не підтверджено відповідність копій письмових доказів оригіналам, які знаходяться у неї, своїм підписом із зазначення дати такого посвідчення, також не зазначено про наявність у неї або інших осіб оригіналу письмового доказу відносно письмових доказів поданих в копіях; не надано підтвердження про те, що нею не подано іншого позову (позовів) до цього ж відповідача (відповідачів) з тим самим предметом та з тих самих підстав.

Відповідно до ч.1 ст.185 ЦПК України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 175 і 177 цього Кодексу, протягом п`яти днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху.

За цих обставин і згідно ст.185 ч.1 ЦПК України позовну заяву належить залишити без руху та надати позивачу термін на усунення недоліків.

Керуючись ст. ст. 32, 175, 177, 185 ч.1, 260,261 ЦПК України,-

У Х В А Л И В:

Прийняти до провадження цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до директора навчально-виховного комплексу «Піщанська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів - заклад дошкільної освіти» Балтської районної ради Одеської області Груценко Валентини Федорівни про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Позовну заяву ОСОБА_1 до директора навчально-виховного комплексу «Піщанська загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів - заклад дошкільної освіти» Балтської районної ради Одеської області Груценко Валентини Федорівни про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу - залишити без руху.

Надати позивачу строк на усунення недоліків - протягом 05 днів з дня отримання цієї копії ухвали суду.

Повідомити позивача про те, що в разі невиконання цієї ухвали суду в установлений судом строк, позовна заява буде вважатись не поданою до суду й повернута.

Ухвала суду в порядку окремого провадження оскарженню не підлягає.

Суддя А. К. Вергопуло