Court ruling № 79778778, 12.02.2019, Industrialnyi District Court of Dnipropetrovsk City

Справа № 202/4412/18

Провадження № 2/202/355/2019

ІНДУСТРІАЛЬНИЙ РАЙОННИЙ СУД м. ДНІПРОПЕТРОВСЬКА

УХВАЛА

12 лютого 2019 року м. Дніпро

в складі : головуючого судді - Слюсар Л.П.

за участю секретаря - Некрасової А.О.,

позивача - ОСОБА_1,

представника третьої особи - ОСОБА_2,

представника третьої особи - ОСОБА_3,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Дніпро цивільну справу за позовною заявою ОСОБА_1 до Виконавчого комітету Соборної районної у місті Дніпрі ради, третя особа: Первинна профспілкова організація Незалежної профспілки гірників України ВАТ «Інтерпайп Нижньодніпровський трубопрокатний завод», про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу,-

ВСТАНОВИВ:

В провадженні суду знаходиться вищевказана цивільна справа.

Позивач у судовому засіданні заявив клопотання щодо витребування доказів, а саме від Виконавчого комітету Соборної районної у місті Дніпрі ради всі матеріали щодо її звільнення та довідку про середньоденну заробітну плату для обрахування середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Суд, заслухавши позивача, представників третіх осіб, розглянувши клопотання, вивчивши матеріали справи, вважає за необхідне клопотання задовольнити.

Згідно з положеннями ч. ч. 1, 6, 7 ст. 84 ЦПК України, учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду.

Особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов'язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п'яти днів з дня вручення ухвали.

Оскільки позивач достатньо чітко довів обставини, для підтвердження яких потрібні зазначені вище докази, тому суд доходить висновку про задоволення клопотання та витребування доказів по справі.

Керуючись: ст. ст. 76-81,84 ЦПК України,-

ПОСТАНОВИВ:

Клопотання позивача про витребування доказів у цивільній справі за позовною заявою ОСОБА_1 до Виконавчого комітету Соборної районної у місті Дніпрі ради, третя особа: Первинна профспілкова організація Незалежної профспілки гірників України ВАТ «Інтерпайп Нижньодніпровський трубопрокатний завод», про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу - задовольнити.

Зобов’язати Виконавчий комітет Соборної районної у місті Дніпрі ради (м.Дніпро, вул. Байкальська, 9-а, ЄДРПОУ 01985417) надати суду: копію штатного розкладу станом на 01.07.2018 року та 16.07.2018 року; копію посадової інструкції старшого інспектора відділу бухгалтерського обліку та звітності ОСОБА_1 та копію посадової інструкції головного спеціаліста відділу бухгалтерського обліку та звітності; копії матеріалів щодо звільнення ОСОБА_1, а також довідку про середньоденну заробітну плату для обрахування середнього заробітку за час вимушеного прогулу.

Роз’яснити, що відповідно до вимог ст. 84 ЦПК України особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов’язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п’яти днів з дня вручення ухвали.

У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом. Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов’язку подати витребувані судом докази.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Ухвала відповідно до ч. 2 ст. 261 ЦПК України набирає законної сили з моменту їх підписання суддею.

Суддя Л.П. Слюсар