№ 675273, 16.05.2007, Commercial Court of Odesa Oblast

ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД ОДЕСЬКОЇ ОБЛАСТІ

_______________________

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

"16" травня 2007 р.

Справа № 26-1/43-07-439А

За позовом : Центру зайнятості Малиновського району м. Одеси

до відповідача : Війської частини А-3671

про стягнення 5802 грн. 19 коп.

Суддя Никифорчук М.І.

За участю представників:

від позивача : Подгорну З.М. за довіреністю

від відповідача : не з’явився;

Суть спору : заявлено вимога про стягнення з відповідача штрафу за не надання списків вивільнених робітників.

Представник центру зайнятості вимоги підтримує.

Представник відповідача у судове засідання не з*явився, був повідомлений належним чином про дату та місце розглядання справи.

Розглянувши матеріали справи, вислухавши представника позивача, господарський суд, -

у с т а н о в и в :

Відповідно до вимог частини 5 статті 20 Закону України „Про зайнятість населення”, п.п.”б” п.6, п.п „г” п. 8 „Положення про інспекцію по контролю за додержанням законодавства про зайнятість населення” інспекцією Одеського обласного центру зайнятості 01.09.2006 р. було проведена перевірка в/ч А-3671 з питань дотримання вимог вказаного Закону.

За результатами перевірки встановлено, що 15.06.2006 р. з в/ч був вивільнений Лукашенко Іван Іванович, згідно п.1 ст. 40 КЗпП України, за скороченням чисельності . але керівництво в/ч А-3671 у десятиденний строк після вивільнення не подало списки фактично вивільнених праацівників, чим порушели вимоги п.5 ст. 20 Увказаного Закону.

Згідно п. 5 ст. 20 вказаного Закону, в редакції Закону N 3483-IV від 23.02.2006 р., при вивільненні працівників (у тому числі працюючих пенсіонерів та інвалідів) у зв'язку із змінами в організації виробництва і праці, у тому числі ліквідацією, реорганізацією або перепрофілюванням підприємств, установ, організацій, скороченням чисельності або штату працівників, підприємства, установи, організації, незалежно від форми власності, повідомляють про це не пізніш як за два місяці в письмовій формі державну службу зайнятості, вказуючи підстави і строки вивільнення, найменування професій, спеціальностей, кваліфікації, розмір оплати праці, а в десятиденний строк після вивільнення - направляють списки фактично вивільнених працівників, зазначаючи в них інвалідів.

У разі неподання або порушення строків подання цих даних стягується штраф у розмірі річної заробітної плати за кожного вивільненого працівника. Ці кошти зараховуються до Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття і використовуються для фінансування заходів по працевлаштуванню та соціального захисту вивільнюваних працівників.

У зв’язку з порушеням вказаного закону державним інспектором праці складений акт № 12/23 від 01.09.2006 р., відповідно до якого відповідач у десятиденний термін повинен був перерахувати на розрахунковий рарахунок центру зайнятості Малиновського району штраф в сумі 5802 грн. 19 коп. Дотеперішнього часу штраф не сплачений.

Вищевикладене повністю підтверджено дослідними судом матеріалами справи.

Згідно вимог статті 71 КАС України кожна сторона повинна довести ті обставини на яких грунтуються її вимоги та заперечення.

Аналізуючи вищевикладене у сукупності, суд вважає вимоги позивача доведеними та тому підлягаючими задоволенню.

Керуючись частинами 1-3 статті 160, статтями 161-163, 167 Кодексу адміністративного судочинства України, господарський суд, –

п о с т а н о в и в :

Позов –задовольнити.

Стягнути з військової частини А-3671 ( 65098, фактична адреса: м. Одеса, Біляївський район, с. Жовтень; юридична адреса : м. Одеса, вул. Спартаківська, 2; код ОКПО 08277132 ) на користь Центру зайнятості Малиновського району м. Одеси, ( 65005, м. Одеса, вул. Балківська, 197; код ОКПО 24528674) штраф в сумі 5802 (п’ять тисяч вісімсот дві) грн. 19 коп.

Постанова може бути оскаржена в порядку ст.186 Кодексу адміністративного судочинства України.

Постанова набирає законної сили у порядку ст.254 Кодексу адміністративного судочинства України.

Суддя Никифорчук М.І.