Court ruling № 61715255, 28.09.2016, Slobidskyi District Court of Kharkiv City (until 25.04.2025 - Kominternivskyi District Court of Kharkiv City)

Комінтернівський районний суд м.Харкова

Провадження № 2/641/2750/2016 Справа № 641/7895/16-ц

У Х В А Л А

28 вересня 2016 року м. Харків

Комінтернівський районний суд м. Харкова в складі:

головуючого судді - Онупко М.Ю.,

за участю секретаря - Нагорної М.Р.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в місті Харкові позовну заяву ОСОБА_1 до Публічного акціонерного товариства «Футбольний клуб «Металіст» про стягнення заборгованості із заробітної плати, стягнення середнього заробітку та грошової компенсації,

В С Т А Н О В И В:

Позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Публічного акціонерного товариства «Футбольний клуб «Металіст» (далі ПАТ «ФК «Металіст»), в якому просить стягнути з відповідача суму боргу по заробітній платі, що виникла за період з жовтня 2014 року по травень 2015 року, грошової компенсації за всі не використані дні щорічної відпустки та середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку на загальну суму в розмірі 524178,23 грн.

28 вересня 2016 року представник позивача ОСОБА_1 ОСОБА_2 надала до суду клопотання про витребування доказів, та просила витребувати у відповідача ПАТ «ФК «Металіст» належним чином завірені копії наступних документів: заяви ОСОБА_1 про надання відпусток (тарифна відпустка, відпустка без збереження заробітної плати, компенсація за невикористані відпустки) та відповідні до вказаних заяв накази ПАТ «ФК «Металіст» про відпустки позивача починаючи з 01.05.2014 по 29.05.2015, повідомлення ОСОБА_1 про зміну діючих умов оплати праці та до вказаних заяв належним чином завірені копії наказів ПАТ «ФК «Металіст» про зміну діючих умов оплати праці, починаючи з 01.10.2014 по 29.05.2015, штатний розклад ПАТ «ФК «Металіст» зі змінами за 2014-2016 роки щодо окладу ОСОБА_1, довідку про заборгованість по заробітній платі ОСОБА_3 із відповідними розрахунками зазначених сум, розрахунок середньої заробітної плати для виплати середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку для позивача, табелі обліку використаного робочого часу з 01.05.2014 по 31.05.2015 щодо ОСОБА_1, накази ПАТ «ФК «Металіст» про прийняття та звільнення ОСОБА_1

В обґрунтування клопотання зазначила, що відповідач ПАТ «ФК «Металіст» не надав усю необхідну інформацію за її запитом, що стосується предмету спору та ціни позову, а також необхідністю узгодження суми заборгованості щодо заробітної плати, грошової компенсації за всі невикористані дні щорічної відпустки та середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

У відповідності до ст. 137 ЦПК України у випадках, коли щодо отримання доказів у сторін та інших осіб, які беруть участь у справі, є складнощі, суд за їх клопотанням зобов'язаний витребувати такі докази. Клопотання про витребування доказів має бути подано до або під час попереднього судового засідання, а якщо попереднє судове засідання у справі не проводиться, - до початку розгляду справи по суті із долученням відомостей про неможливість отримання таких доказів особисто стороною або іншою особою, яка бере участь у справі. У заяві про витребування доказів має бути зазначено, який доказ вимагається, підстави, за яких особа вважає, що доказ знаходиться в іншої особи, обставини, які може підтвердити цей доказ.

Сторони в судове засідання не зявилися про день, час та місце розгляду справи повідомлені належним чином.

Суд дослідивши матеріали справи вважає, що заява підлягає задоволенню з метою обєктивного та повного розгляду справи та зважаючи на те, щовищезазначені документи необхідні для розгляду справи по суті.

Керуючись ст.134-135, 137 ЦПК України,-

У Х В А Л И В :

Заяву представника позивача ОСОБА_2 про забезпечення доказів - задовольнити.

Витребувати від Публічного акціонерного товариства «Футбольний клуб «Металіст» належним чином посвідчені копії таких документів:

-заяви ОСОБА_1 про надання відпусток та відповідні накази про відпустки за період з 01 травня 2014 по 29 травня 2015;

-повідомлення ОСОБА_1 про зміну діючих умов оплати праці та накази про зміну діючих умов оплати праці за період з 01 жовтня 2014 по 29 травня 2015;

-штатний розклад зі змінами за період з 2014-2016 роки щодо окладу ОСОБА_1;

-табелі обліку використаного робочого часу за період з 01 травня 2014 по 31 травня 2015 щодо ОСОБА_1;

-накази про прийняття та звільнення ОСОБА_1;

-довідку про заборгованість по заробітній платі, грошовій компенсації за не використані дні щорічної відпустки ОСОБА_1, з зазначенням розрахунок середнього заробітку;

-розрахунок середньої заробітної плати ОСОБА_1.

Зазначену інформацію надати на адресу суду до 24.10.2016 року.

Суддя -ОСОБА_4