Court ruling № 58906663, 12.07.2016, Dolynska District Court of Kirovohrad Oblast

Долинський районний суд Кіровоградської області

110 м. м. Долинська Долинський район Кіровоградська область Україна 28500

Справа № 388/862/16-ц

У Х В А Л А

Іменем України

12.07.2016 м. Долинська

Долинський районний суд Кіровоградської області

у складі: головуючого судді Баранського Д.М.,

за участю секретаря Патріман Л.А.,

розглянув у відкритому судовому засіданні, у приміщенні суду в м. Долинській цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до професійно-технічного училища № 36 смт. НОВГОРОДКА про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, відшкодування моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ:

У травні 2016 року ОСОБА_1 звернувся до суду з цим позовом до професійно-технічного училища № 36 смт. НОВГОРОДКА про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, відшкодування моральної шкоди.

При розгляді цієї цивільної справи судом установлено, що позовну заяву прийнято з порушенням вимог, передбачених ЦПК України та Законом України «Про судовий збір».

Згідно п. 4 ч. 2, ч. 5 ст. 119 ЦПК України позовна заява повинна містити ціну позову щодо вимог майнового характеру. До позовної заяви додаються документи, що підтверджують сплату судового збору.

За змістом ч. ч. 1-2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» (в редакції на час звернення до суду) судовий збір справляється у відповідному розмірі від мінімальної заробітної плати у місячному розмірі, встановленої законом на 1 січня календарного року, в якому відповідна заява або скарга подається до суду, - у відсотковому співвідношенні до ціни позову та у фіксованому розмірі. Ставки судового збору встановлюються у таких розмірах: позовної заяви майнового характеру поданою фізичною особою або фізичною особою підприємцем 1 відсоток ціни позову, але не менше 0,4 розміру мінімальної заробітної плати та не більше 5 розмірів мінімальної заробітної плати; позовної заяви немайнового характеру, яка подана фізичною особою 0,4 розміру мінімальної заробітної плати.

Відповідно до ч. 3 ст. 6 Закону України «Про судовий збір» за подання позовної заяви, що має одночасно майновий і немайновий характер, судовий збір сплачується за ставками, встановленими для позовних заяв майнового та немайнового характеру.

Згідно ст. 8 Закону України «Про Державний бюджет України на 2016 рік» установлена на 2016 рік мінімальна заробітна плата, у місячному розмірі з 1 січня 1378 грн.

За змістом п. 1 ч. 1 ст. 5 Закону України «Про судовий збір» від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються позивачі - у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

З огляду на вищезазначене, позивачі за позовами про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі є звільненими від сплати судового збору за подання позовної заяви з такими вимогами.

Однак, згідно позову, позивач ОСОБА_1 просить стягнути на його користь моральну шкоду, що відповідно не є вимогою про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі, а відтак у цій частині позову має сплатити судовий збір, як за вимогу майнового характеру, тобто в розмірі 1 % ціни позову, але не менше 0,4 розміру мінімальної заробітної плати станом на 1 січня 2016 року (487,20 грн).

Враховуючи, що ОСОБА_1 просить стягнути з відповідача моральну шкоду в розмірі 100000 грн, відповідно має сплатити судовий збір у розмірі 1000 грн (1 % від суми цієї вимоги).

Разом із тим, позивачем ОСОБА_1 не сплачено судовий збір на суму в розмірі 1000 грн (рахунок для сплати судового збору № 31211206700160, код 37983323, МФО 823016, одержувач коштів УДКС України у Долинському районі Кіровоградської області, код класифікації доходів бюджету 22030001).

Таким чином, позивачеві ОСОБА_1 слід запропонувати сплатити судовий збір у вищезазначеному розмірі, а також надати супровідним листом через канцелярію суду заяву про сплату судового збору з доданням квитанції (або іншого платіжного документа) про сплату судового збору.

На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 119, 121, 210 ЦПК України,

УХВАЛИВ:

Запропонувати позивачеві ОСОБА_1 сплатити судовий збір за подання його позову до професійно-технічного училища № 36 смт. НОВГОРОДКА про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, відшкодування моральної шкоди.

ОСОБА_2 Івановичу строк для сплати судового збору, а саме пять днів з дня отримання копії цієї ухвали.

Розяснити ОСОБА_1, що у разі невиконання вимог цієї ухвали у встановлений строк, у цій справі може бути вирішено питання про залишення позову без розгляду.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя ОСОБА_3