№ 54612992, 23.07.2012, Solomianskyi District Court of Kyiv City

3-5393/12

2609/15321/12

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

23.07.2012 року суддя Солом′янського районного суду м. Києва ОСОБА_1 розглянувши матеріали, які надійшли з Територіальної державної інспекції праці у м. Києві, про притягнення до адміністративної відповідальності в.о. голови правління генерального директора ПАТ НВП «Більшовик» ОСОБА_2 (ідентифікаційний номер НОМЕР_1), ІНФОРМАЦІЯ_1, проживає: ІНФОРМАЦІЯ_2

за ч. 1 ст. 41 КпАП України, суддя, -

ВСТАНОВИВ:

28.05.2012 під час проведення перевірки державним інспектором праці ОСОБА_3 за місцезнаходженням ПАТ НВП «Більшовик» на якому працює в.о. голови правління генеральний директор ОСОБА_2, за адресою: м. Київ, пр-т Перемоги, 49/2, було встановлено адміністративне правопорушення, а саме: в порушення вимог ст. 115 КЗпП України заробітна плата на підприємстві виплачується рідше, ніж два рази на місяць, у проміжок часу, що перевищує 16 календарних днів та пізніше семи днів після закінчення періоду, за який виплачується заробітна плата.

Вибірковою перевіркою, встановлено, що заробітна плата за нарахована працівникам ОСОБА_4, ОСОБА_5 за квітень 2012 року, виплачена 14.05.2012, що підтверджується відомістю на виплату грошей №447 від 14.05.2012.

Заробітна плата працівникам ОСОБА_6, ОСОБА_7 нарахована за квітень 2012 року виплачена раз на місяць 05.05.2012, що підтверджується відомістю на виплату грошей №387 від 05.05.2012.

В порушення вимог ст. 116 КЗпП України всі належні при звільненні кошти, в день звільнення не виплачуються.

Наказом №78-к від 16.05.2012 звільнено ОСОБА_8 з 10.05.2012 заробітну плату виплачено 22.05.2012, що підтверджується відомістю на виплату грошей №487 від 22.05.2012.

Наказом №81/к від 21.05.2012 звільнено ОСОБА_9 з 17.05.2012 заробітну плату виплачено 23.05.2012, що підтверджується відомістю №487 від 23.05.2012 звільнення не виплачується.

Наказом №39-П від 26.04.2012 звільнено ОСОБА_10, заробітну плату на момент проведення перевірки не виплачено.

Наказом №38-П від 25.04.2012 звільнено ОСОБА_11, заробітну плату на момент проведення перевірки не виплачено.

ОСОБА_2 в судовому засіданні свою вину визнав.

Крім того, вина ОСОБА_2 підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення, актом перевірки від 28.05.2012 № 26-09-11/195, розпорядженням, наказами, відомостями по заробітній платі.

Таким чином гр. ОСОБА_2 винний у вчиненні правопорушення передбаченого ч. 1 ст. 41 КпАП України.

Згідно ст. 9 КпАП України адміністративним правопорушенням (проступком) визнається протиправна, вина (умисна або необережна) дія чи бездіяльність, яка посягає на громадський порядок, власність, права і свободи громадян, на встановлений порядок управління і за яку законом передбачено адміністративну відповідальність.

Враховуючи особу правопорушника, характер вчиненого адміністративного правопорушення, останнього слід притягнути до адміністративної відповідальності, виходячи з вимог ст. ст. 41 ч. 1, 33 КпАП України, піддати ОСОБА_2 адміністративному стягненню у виді штрафу в розмірі 50 (пятдесяти) неоподатковуваних мінімумів доходів громадян на користь держави.

На підставі викладеного, керуючись ч. 1 ст. 41 КпАП України, суддя, -

ПОСТАНОВИВ:

Піддати ОСОБА_2 адміністративному стягненню у виді штрафу в розмірі 50 (пятдесяти) неоподатковуваних мінімумів доходів громадян на користь держави, що становить 850 (вісімсот пятдесят) грн. та підлягає сплаті на р\р 31119149700010 Одержувач УДК СУ у Соломянському районі м. Києва МФО 820019 Ідентиф. код 38050812 Код платежу 21081100.

Постанова може бути оскаржена протягом 10 днів з моменту винесення до Апеляційного суду міста Києва через районний суд.

Постанова предявляється до виконання протягом трьох місяців.

Суддя: