ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД міста КИЄВА 01601, м. Київ, вул. Командарма Каменєва 8, корпус 1П О С Т А Н О В А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И
м. Київ
26 листопада 2015 року № 826/19017/15
Окружний адміністративний суд міста Києва у складі: головуючого судді Кротюка О.В., розглянувши в порядку письмового провадження адміністративну справу
за позовом:ОСОБА_1до Київського міського центру зайнятостіпро визнання протиправними дій,-В С Т А Н О В И В:
До Окружного адміністративного суду м. Києва звернувся ОСОБА_1 з позовом до Київського міського центру зайнятості, в якому просить:
- визнати протиправними дії Київського міського центру зайнятості щодо знищення або втрати заяви гр. ОСОБА_1, 1969 р.н. про надання йому статусу безробітного, датовану липнем 2006 року з його особової справи № 38479, дата реєстрації 18.07.2006 р.;
- визнати протиправними дії Київського міського центру зайнятості щодо знищення або втрати всіх корінців направлення на працевлаштування, що видавалися безробітному гр. ОСОБА_1, 1969 р.н. на протязі 2006-2007 рр. і які повинні знаходитися в його особові справі № 38479, дата реєстрації 18.07.2006 р.
Позивач в обґрунтування позову по суті зазначає, що 22.06.2015 звернувся до Святошинського РЦЗ із запитом щодо отримання певних документів із своєї особової справи, а саме: копії заяви гр. ОСОБА_1 про надання йому статусу безробітного, датовану липнем 2006 року, а також копії корінців направлення на працевлаштування гр. ОСОБА_1 Однак, як зазначає позивач, листом Святошинський РЦЗ (вих. від 26.06.2015) фактично відмовив у задоволенні запиту та наданні вказаних документів, зазначивши про відсутність в матеріалах справи заяви про надання статусу безробітного, а щодо корінців направлення на працевлаштування, як стверджує позивач, пояснень з приводу їх ненадання у відповіді відповідач не зазначив.
Позивач вважає дії відповідача щодо знищення або втрати вказаних документів протиправними з підстав їх невідповідності вимогам законодавства та на підставі, зокрема, ст. 10, 13, 14, 19, 22, 23 Закону України «Про доступ до публічної інформації» просить задовольнити позов.
Відповідач проти позову заперечив з підстав, викладених у письмових запереченнях, долучених до матеріалів справи, у задоволення позову просив відмовити у повному обсязі.
Позивач у судове засідання 19.10.2015 не з'явився, подав клопотання про розгляд справи без його участі. На підставі ч. 6 ст. 128 КАС України в судовому засідання 19.10.2015 судом ухвалено про продовження розгляду справи в порядку письмового провадження.
Розглянувши подані матеріали, заслухавши пояснення присутніх представників відповідача, з'ясувавши всі фактичні обставини, на яких ґрунтується позов, оцінивши докази, які мають значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, судом встановлено наступне.
11.06.2015 позивач в порядку ст. 10, 13, 19-22 ЗУ «Про доступ до публічної інформації» звернувся до Святошинського РЦЗ із запитом, в якому просив надати завірену копію особової справи гр. ОСОБА_1 № 38479, дата реєстрації 18.07.2006 р.
За результатами розгляду запиту листом (вих. від 15.06.2015 № 01-28/2161) Святошинський РЦЗ надав позивачу відповідь із додатками, завіреними копіями документів особової справи гр. ОСОБА_1
Вважаючи, що запитувана інформація була надана не у повному обсязі, позивач 22.06.2015 знову в порядку ЗУ «Про доступ до публічної інформації» звернувся до Святошинського РЦЗ із запитом щодо отримання певних документів із своєї особової справи, а саме: копії заяви гр. ОСОБА_1 про надання йому статусу безробітного, датовану липнем 2006 року, а також копії корінців направлення на працевлаштування гр. ОСОБА_1
Листом Святошинський РЦЗ (вих. від 26.06.2015 № 01-28/2354) надав позивачу відповідь, у якій зазначив, що заява про надання статусу безробітного в особовій справі відсутня, що унеможливлює її надання. Також повідомлено, що позивач був працевлаштований самостійно, а тому корінець направлення на працевлаштування при особовій справі гр. ОСОБА_1 відсутній.
Враховуючи наведене та з посиланням на п. 1 ч. 1 ст. 22 ЗУ «Про доступ до публічної інформації», Святошинський РЦЗ повідомив позивача про часткову відмову у задоволенні його запиту в частині виготовлення копії заяви про надання статусу безробітного.
Виходячи з підстав позову, визначених позивачем у позовній заяві, суд, вирішуючи спір по суті, виходить з наступного.
Порядок здійснення та забезпечення права кожного на доступ до інформації, що знаходиться у володінні суб'єктів владних повноважень, інших розпорядників публічної інформації, та інформації, що становить суспільний інтерес визначається Законом України «Про доступ до публічної інформації» від 13 січня 2011 р. № 2939-ІV.
Згідно із ст. 1 вказаного Закону публічна інформація, це відображена та задокументована будь-якими засобами та на будь-яких носіях інформація, що була отримана або створена в процесі виконання суб'єктами владних повноважень своїх обов'язків, передбачених чинним законодавством, або яка знаходиться у володінні суб'єктів владних повноважень, інших розпорядників публічної інформації, визначених цим Законом.
Публічна інформація є відкритою, крім випадків, встановлених законом.
Пунктом 1 ч. 1 ст. 3 зазначеного Закону передбачено, що право на доступ до публічної інформації гарантується, зокрема: обов'язком розпорядників інформації надавати інформацію, крім випадків, передбачених законом.
Пунктом 2 ч. 1 ст. 5 зазначеного Закону доступ до інформації забезпечується, зокрема, шляхом надання інформації за запитами на інформацію.
Статтею 6 вказаного Закону передбачено, що інформацією з обмеженим доступом є: 1) конфіденційна інформація; 2) таємна інформація; 3) службова інформація.
У взаємозв'язку з наведеним, слід зазначити, що відповідно до статті 19 зазначеного Закону, запит на інформацію - це прохання особи до розпорядника інформації надати публічну інформацію, що знаходиться у його володінні.
Запитувач має право звернутися до розпорядника інформації із запитом на інформацію незалежно від того, стосується ця інформація його особисто чи ні, без пояснення причини подання запиту.
Згідно з вимогами статті 20 зазначеного закону, розпорядник інформації має надати відповідь на запит на інформацію не пізніше п'яти робочих днів з дня отримання запиту.
Згідно з приписами частини 1 статті 22 Закону розпорядник інформації має право відмовити в задоволенні запиту в таких випадках: 1) розпорядник інформації не володіє і не зобов'язаний відповідно до його компетенції, передбаченої законодавством, володіти інформацією, щодо якої зроблено запит; 2) інформація, що запитується, належить до категорії інформації з обмеженим доступом відповідно до частини другої статті 6 цього Закону; 3) особа, яка подала запит на інформацію, не оплатила передбачені статтею 21 цього Закону фактичні витрати, пов'язані з копіюванням або друком; 4) не дотримано вимог до запиту на інформацію, передбачених частиною п'ятою статті 19 цього Закону.
З наведеного у сукупності вбачається, що надання публічної інформації зумовлюється її наявністю у відповідного суб'єкта.
В даному випадку, як зазначено у позові, позовні вимоги ґрунтуються на порушенні відповідачем ст. 10, 13, 14, 19, 22, 23 Закону України «Про доступ до публічної інформації», зокрема, ненадання позивачу запитуваних ним документів із особової справи, а саме: копії заяви гр. ОСОБА_1 про надання йому статусу безробітного, а також копії корінців направлення на працевлаштування гр. ОСОБА_1
Між тим, в ході розгляду даної справи встановлено, що згідно актом № 8 від 25.12.2009 документи, які створювались та які були наявні у Святошинському РЦЗ (у т.ч. персональні справи громадян, які шукають роботу), були відібрані та знищені, як такі, що не мають історичної цінності та втратили науково-практичне значення, чим, як вказує відповідач, пояснюється відсутність у відповідача запитуваної позивачем заяви гр. ОСОБА_1 про надання йому статусу безробітного.
В контексті наведеного суд не вбачає порушень з боку відповідача положень Закону України «Про доступ до публічної інформації», а також не вбачає жодних порушень прав позивача у зв'язку з цим.
До того ж, як стверджує відповідач та не спростовується позивачем, позивач був працевлаштований самостійно, що підтверджується доданою до матеріалів справи копією наказу директора ТОВ «Фоззі-Фуд» № 1698 к від 23.08.2007 про прийому на роботу гр. ОСОБА_1 на посаду оператора комп'ютерного набору, підстава - заява ОСОБА_1, що, у свою чергу, виключає фактичне існування корінця про направлення на працевлаштування гр. ОСОБА_1, оскільки таке направлення центром зайнятості не видавалося позивачу.
Тобто, наведене у сукупності свідчить про те, що запитувані позивачем у запиті документи є такими, що фізично відсутні, у зв'язку з чим у КМЦЗ відсутня можливість їх надання, про що в даному випадку і було повідомлено позивача, у т.ч. щодо відсутності можливості надання корінців про направлення на працевлаштування, що спростовує доводи позивача про зворотне.
Відтак, в даному випадку не вбачається протиправності в діях КМЦЗ при наданні позивачу відповіді на його запит, а відтак, не вбачається підстав для висновку про порушення КМЦЗ вимог вищезгаданого Закону (зокрема, щодо дій по знищенню чи втраті документів), у зв'язку з чим та враховуючи положення ч. 2 ст. 23 Закону (щодо предмету оскарження) та те, що позивач не зазначає інших положень законодавства, які на його думку порушені КМЦЗ (позов не містить інших підстав позовних вимог), а згідно з ч. 2 ст. 11 КАС України суд розглядає адміністративні справи не інакше як за позовною заявою, поданою відповідно до цього Кодексу, і не може виходити за межі позовних вимог, підстав для задоволення позову не має.
Відповідно до ч. 2 ст. 19 Конституції України, органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов'язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та законами України.
Відповідно до ч. 1 ст. 71 КАС України кожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення, крім випадків, встановлених статтею 72 цього Кодексу.
Частиною 2 ст. 71 КАС України передбачено, що в адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб'єкта владних повноважень обов'язок щодо доказування правомірності свого рішення, дії чи бездіяльності покладається на відповідача, якщо він заперечує проти адміністративного позову.
В даному випадку, враховуючи вищенаведене у сукупності, виходячи з підстав позову, наведених у позовній заяві, суд приходить до висновку про відмову у задоволенні позову.
Керуючись вимогами статей 69-71, 88, 94, 158-163, 167 Кодексу адміністративного судочинства України, Окружний адміністративний суд міста Києва,-
П О С Т А Н О В И В:
В задоволені адміністративного позову відмовити.
Постанова набирає законної сили в строк і порядку, передбачені статтею 254 Кодексу адміністративного судочинства України. Постанова може бути оскаржена за правилами, встановленими ст. ст. 185-187 КАС України.
Суддя О.В. Кротюк
The court decision No. 53859156, District Administrative Court of Kyiv was adopted on 26.11.2015. The procedural form is Administrative, and the decision form is . On this page, you will find essential data about this court decision. We offer convenient and quick access to current court decisions so that you can keep up to date with the most recent court precedents. Our database covers the full range of information you need, allowing you to find useful data quickly.
This decision relates to case No. 826/19017/15. Companies, which are mentioned in the text of this judgment: