Court ruling № 41734628, 18.11.2014, Rivne City Court of Rivne Oblast

Справа № 569/8494/14-ц

У Х В А Л А

18 листопада 2014 року Рівненський міський суд Рівненської області

в складі:

головуючої судді - Ореховської К.Е.

при секретарі - Шкіндер І.М.

з участю представника позивача – ОСОБА_1

представника відповідача – ОСОБА_2

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Рівне цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Інтерснек» про визнання договору трудовим, стягнення заробітної плати, грошової компенсації за невикористану відпустку та стягнення моральної шкоди , -

В С Т А Н О В И В:

В провадженні Рівненського міського суду перебуває цивільна справа за позовом ОСОБА_3 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Інтерснек» про визнання договору трудовим, стягнення заробітної плати, грошової компенсації за невикористану відпустку та стягнення моральної шкоди .

Ухвалою суду від 05 червня 2014 року відкрито провадження по справі та призначено до судового розгляду.

В ході судового розгляду позивачем ОСОБА_3 подано до Рівненського міського суду письмову заяву, згідно якої, просить позов залишити без розгляду.

Представник позивача в судовому засіданні підтримав подане клопотання.

Представник відповідача в судовому засіданні не заперечила проти задоволення заяви про залишення позову без розгляду.

Суд, дослідивши матеріали справи, оцінивши подану заяву, вважає, що клопотання підлягає до задоволення.

Відповідно до п.5 ст. 207 ЦПК України, суд постановляє ухвалу про залишення заяви без розгляду, позивач подав заяву про залишення позову без розгляду;

Оцінюючи клопотання представника позивача, суд прийшов до висновку, що клопотання про залишення позову без розгляду ґрунтується на положеннях чинного законодавства, не оспорюється учасниками процесу, підлягає до задоволення його судом в порядку ст.207 ч.1 п.5 ЦПК України.

Керуючись ст.ст. 207 ч.1п.5, 293, 294 ЦПК України, суд –

ухвалив:

Позовну заяву ОСОБА_3 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Інтерснек» про визнання договору трудовим, стягнення заробітної плати, грошової компенсації за невикористану відпустку та стягнення моральної шкоди – залишити без розгляду.

Ухвала може бути оскаржена в апеляційний суд Рівненської області через Рівненський міський суд шляхом подання апеляційної скарги протягом 5 днів із дня проголошення ухвали, а у разі якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує – протягом 5 днів з дня отримання копії ухвали.

Суддя Рівненського міського суду К.Е. Ореховська