Decision № 40778718, 03.10.2014, Prymorskyi District Court of Odesa City

Справа № 522/16421/14ц Провадження № 2/522/8225/14

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

03 жовтня 2014 року Приморський районний суд міста Одеси

у складі : головуючого - судді Ільченко Н.А.

при секретарі Довгань Ж.А.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м.Одесі цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Державної судноплавної компанії Чорноморське морське пароплавство про стягнення заборгованості по заробітній платі та середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні ;

ВСТАНОВИВ :

02 вересня 2014 року позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з позовом до Державної судноплавної компанії Чорноморське морське пароплавство (далі ДСК ЧМП) про стягнення заборгованості по заробітній платі за листопад і грудень 2013 року, компенсації невикористаної відпустки та вихідної допомоги у загальному розмірі 3233,20 грн., а також про стягнення середнього заробітку за 9-ть місяців затримки розрахунку при звільненні у загальному розмірі 10800,00 грн. (1200,00грн.*9міс.).

В судовому засіданні позивач підтримав позов.

Представник відповідача - Василін В.В. подав адресовані суду свої письмові заперечення на позовну заяву, які приєднані судом до матеріалів справи, але не повідомив суду причину своєї неявки в судове засідання, хоча про дату і місце наступного розгляду справи був повідомлений під розписку відповідно ч.3 ст.191 ЦПК України, про що свідчить довідковий лист від 30.09.2014 року, який приєднаний судом до матеріалів справи.

Судом установлені такі факти і відповідні їм правовідносини.

Позивач ОСОБА_1 працював сторожем ділянки сторожової охорони служби технічної експлуатації в ДСК ЧМП з 27.05.2010 року відповідно до наказу № 253-л від 28.05.2010 року.

Наказом ДСК ЧМП № 193-л від 11.12.2013 року позивача ОСОБА_1 звільнено за скороченням штату працівників по п.1 ст.40 КЗпП України з 11.12.2013 року.

23 січня 2013 року відповідач сплатив позивачу заробітну плату за листопад 2013 року у сумі 1180,77 грн., що підтверджується копіями платіжного доручення № 935 від 23.01.2014 року та відомості про розподіл заробітної плати, та на дату судового розгляду даної справи відповідач має заборгованість перед позивачем по сплаті заробітної плати за грудень 2013 року, компенсації невикористаної відпустки та вихідній допомозі у загальному розмірі 2052,43 грн.

Згідно ст.116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

В разі спору про розмір сум, належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен в зазначений у цій статті строк виплатити не оспорювань ним суму.

За приписами ст.117 КЗпП України, в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначенні в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Відповідно до ст.233 КЗпП України, працівник може звернутися з заявою про вирішення трудового спору безпосередньо до суду в тримісячний строк з дня, коли він дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права.

У разі порушення законодавства про оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення належної йому заробітної плати без обмеження будь-яким строком.

Відповідно до ч.4 ст.267 ЦК України, сплив позовної давності, про застосування якої заявлено стороною у спорі, є підставою для відмови у позові.

З огляду на наведене, суд погоджується з доводами представника відповідача щодо того, що оскільки згідно зі ст.233 КЗпП України строки позовної давності не поширюються тільки на вимоги про стягнення заробітної плати, позовні вимоги про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні не підлягають задоволенню, з підстав пропуску позивачем строку звернення до суду з цими позовними вимогами.

Задовольняючи частково позовні вимоги позивача, суд стягує з відповідача на користь держави судовий збір в сумі 243,60 грн.

На підставі викладеного і керуючись ст.ст.115, 116, 117, 233 КЗпП України, ч.4 ст.267 ЦК України, ст.ст.ст.10, 11, 60, 88, 212, 214-215 ЦПК України, суд, -

ВИРІШИВ :

Позов ОСОБА_1 задовольнити частково.

Стягнути з Державної судноплавної компанії Чорноморське морське пароплавство (вул.Ланжеронівська, буд.1, м.Одеса, 65026, Код ЄДРПОУ 01125614) на користь ОСОБА_1 (ІНФОРМАЦІЯ_1, паспорт НОМЕР_3, виданий Ленінським РВ УМВС України в Одеській області 24.07.1998 року, ІПН : НОМЕР_2, що зареєстрований та проживає за адресою : АДРЕСА_1) заборгованість по заробітній платі за грудень 2013 року, компенсації невикористаної відпустки та вихідній допомозі у загальному розмірі 2052 (дві тисячі п'ятдесят дві) грн. 43 коп.

У задоволенні решти частини позовних вимог відмовити.

Стягнути з Державної судноплавної компанії Чорноморське морське пароплавство (вул.Ланжеронівська, буд.1, м.Одеса, 65026, Код ЄДРПОУ 01125614) на користь держави судовий збір в сумі 243 (двісті сорок три) грн. 60 коп.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до апеляційного суду Одеської області через Приморський районний суд м.Одеси шляхом подачі апеляційної скарги в 10-денний строк з дня проголошення рішення.

Повний текст рішення складено 03 жовтня 2014 року.

Суддя Н.А.Ільченко

03.10.2014