Court ruling № 33456325, 27.02.2013, Donetsk Regional Court of Appeal (Bakhmut)

Головуючий у 1-ій інстанції Кашицька С.А.

Категорія 52 Суддя - доповідач Ткаченко Т.Б.

У х в а л а

(Вступна та резолютивна частини)

27 лютого 2013 року

Колегія суддів судової палати у цивільних справах апеляційного суду Донецької області у складі :

Головуючого - Песоцької Л.І.

Суддів - Ткаченко Т.Б., Попової С.А.

При секретарі - Велигоненко В.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні у місті Маріуполі справу за заявою Комунального підприємства «Маріупольське виробниче управління водопровідно-каналізаційного господарства» про роз'яснення рішення апеляційного суду Донецької області від 20 лютого 2013 року у справі за позовом ОСОБА_2 до Комунального підприємства «Маріупольське виробниче управління водопровідно-каналізаційного господарства», третя особа: ОСОБА_3, про визнання наказу про звільнення незаконним, поновлення на роботі, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу при звільненні та відшкодування моральної шкоди, покладення на начальника Комунального підприємства «Маріупольське виробниче управління водопровідно-каналізаційного господарства» обов'язку відшкодувати заподіяну шкоду за час вимушеного прогулу,

У х в а л и л а:

Заяву Комунального підприємства «Маріупольське виробниче управління водопровідно-каналізаційного господарства» про роз'яснення рішення апеляційного суду Донецької області від 20 лютого 2013 року задовольнити частково.

Роз"яснити, що рішенням апеляційного суду Донецької області від 20 лютого 2013 року визнано незаконним наказ № 85к від 3 травня 2012 року про звільнення ОСОБА_2, із змінами внесеними наказом № 86 к від 3 травня 2012 року, та поновлено ОСОБА_2 на роботі на посаді заступника начальника управління по охороні праці, техніки безпеки та загальним питанням комунального підприємства «Маріупольське виробниче управління водопровідно-каналізаційного господарства» з дня видання наказу № 85к - 3 травня 2012 року, і стягнуто з комунального підприємства «Маріупольське виробниче управління водопровідно-каналізаційного господарства» на користь ОСОБА_2 середній заробіток за час вимушеного прогулу в сумі 61 496 (шістдесят одну тисячу чотириста дев'яносто шість) гривень 36 копійок (сума визначена без утримання податків та обов'язкових платежів), у відшкодування моральної шкоди 300 гривень та в дохід держави судовий збір 729 гривень 66 копійок.

Ухвала набирає законної сили з моменту проголошення і оскарженню не підлягає.

Судді