Постановление суда № 138399417, 15.07.2026, Центральний районний суд м. Миколаєва

Справа № 487/4200/26

н\п 2/490/4506/2026

Центральний районний суд м. Миколаєва

УХВАЛА

про прийняття справи до розгляду і відкриття провадження у справі

15.07.2026 року м. Миколаїв

Суддя Центрального районного суду м. Миколаєва Шолох Л.М., розглянувши позовну заяву ОСОБА_1 до Управління освіти Миколаївської міської ради про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за весь час вимушеного прогулу, -

В С Т А Н О В И В:

14.07.2026 року до Центрального районного суду м. Миколаєва надійшов даний позов, відповідно до ухвали Заводського райолнного суду м. Миколаєва, в якій представник позивача просить ухвалити рішення, яким:

- визнати незаконним та скасувати наказ Управління освіти Миколаївської міської ради №1042-к від 17.12.2025 року про звільнення ОСОБА_2 ;

- поновити ОСОБА_1 на посаді директора Миколаївського ліцею №3;

- стягнути з Управління освіти Миколаївської міської ради на користь ОСОБА_1 середній заробіток за весь час вимушеного прогулу, який станом на день подання позову становить 196 325 грн 85 коп., з подальшим нарахуваннямдо дня фактичного поновлення на роботі;

- допустити негайне виконання рішення суду в частині поновлення ОСОБА_1 на роботі;

- допустити негайне виконання рішення суду в частині стягнення середнього заробітку за один місяць;

- стягнути з Управління освіти Миколаївської міської ради на користь ОСОБА_1 судові витрати, у тому числі витрати на професійну правничу допомогу.

Протоколом автоматизованого розподілу судової справи між суддями від 14.07.2026 року визначено головуючого по справі суддю Шолох Л.М.

Позовна заява подана з додержанням вимог статтей 175-177 ЦПК України, її розгляд віднесено до юрисдикції Центрального районного суду м. Миколаєва.

Підстави для залишення позовної заяви без руху, її повернення, відмови у відкритті провадження відсутні. Тому її слід прийняти до розгляду та відкрити провадження у справі.

Відповідно до статей 274, 277 ЦПК України справа підлягає розгляду у порядку спрощеного позовного провадження без виклику сторін.

На підставі наведеного та керуючись ст. ст. 19, 175, 177, 187, 274, 277 ЦПК України,-

П О С Т А Н О В И В :

Прийняти до розгляду та відкрити провадження у справі за позовною заявою ОСОБА_1 до Управління освіти Миколаївської міської ради про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за весь час вимушеного прогулу.

Розгляд справи проводити в порядку спрощеного позовного провадження.

У зв`язку з великим навантаженням, судове засідання для розгляду справи по суті провести 26.08.2026 року о 10-30 год. в приміщенні Центрального районного суду м. Миколаєва, розташованому за адресою: м. Миколаїв, вул. Захисників Миколаєва 41/12 (каб.№11), без виклику сторін.

Витребувати у Управління освіти Миколаївської міської ради належним чином засвідчені копії документів, на підставі яких було визначено наявність вакантної посади директора Миколаївського ліцею №3 та прийнято рішення про необхідність її заміщення, а саме:

документи про припинення або непродовження контракту з ОСОБА_1 ;

документи про припинення трудових відносин із ОСОБА_1 ;

службові записки, подання, висновки, листування та інші документи, якими обґрунтовувалась наявність вакансії;

інші документи, що підтверджують виникнення вакантної посади директора.

Витребувати у Управління освіти Миколаївської міської ради належним чином засвідчені копії наказів та інших документів про переведення ОСОБА_1 у статус виконуючої обов`язки директора Миколаївського ліцею №3 після закінчення строку контракту, а також документи, що стали підставою для такого переведення.

Витребувати у Управління освіти Миколаївської міської ради документи, що підтверджують наявність волевиявлення ОСОБА_1 на переведення у статус виконуючої обов`язки директора, зокрема:

заяви ОСОБА_1 ;

письмові згоди;

повідомлення про зміну істотних умов праці;

інші документи щодо оформлення такого переведення.

Витребувати у Управління освіти Миколаївської міської ради документи, які підтверджують відсутність основного працівника, посаду якого виконувала ОСОБА_1 , як виконуюча обов`язки директора, зокрема:

накази про відпустку;

накази про відсторонення;

накази про звільнення;

документи про тимчасову непрацездатність;

інші документи, що підтверджують тимчасову відсутність такого працівника.

Витребувати у Управління освіти Миколаївської міської ради належним чином засвідчені копії рішень, наказів, розпоряджень, службових записок, подань та інших документів, які стали підставою для оголошення конкурсу на посаду директора Миколаївського ліцею №3.

Витребувати у Управління освіти Миколаївської міської ради належним чином засвідчені копії матеріалів конкурсної процедури щодо заміщення посади директора Миколаївського ліцею №3, а саме:

рішення про оголошення конкурсу,

накази та розпорядження щодо проведення конкурсу;

документи конкурсної комісії;

протоколи засідань конкурсної комісії;

документи щодо визначення переможця конкурсу;

інші документи, пов`язані з проведенням конкурсної процедури.

Витребувати у Управління освіти Миколаївської міської ради документи щодо правових підстав проведення конкурсу на посаду директора Миколаївського ліцею №3 в умовах воєнного стану, у тому числі:

висновки юридичної служби;

службові записки посадових осіб;

листування між Управлінням освіти та Миколаївською міською радою;

рішення, розпорядження або інші документи, якими обґрунтовувалось незастосування підпункту 3 пункту 21 розділу Х Закону України «Про повну загальну середню освіту»;

інші документи щодо розгляду питання продовження контракту без проведення конкурсу.

Витребувати у Управління освіти Миколаївської міської ради докази ознайомлення ОСОБА_1 з наказом №1042-к від 17.12.2025 року про звільнення, а саме:

примірник наказу із підписом ОСОБА_1 про ознайомлення;

акти про відмову від ознайомлення (у разі наявності);

документи про вручення копії наказу;

інші документи, що підтверджують належне повідомлення ОСОБА_1 про звільнення.

Витребувати у Управління освіти Миколаївської міської ради інформацію про те хто саме був основним працівником, посаду якого виконувала ОСОБА_1 , як виконуюча обов`язки директора;

з якого часу та з яких підстав зазначений працівник був відсутній;

яким рішенням та з якої дати посаду директора Миколаївського ліцею №3 було визнано вакантною.

Згідно з приписами ст. 84 ЦПК України роз`яснити, що будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повина видати його на вимогу суду. У разі неможливості подати доказ, який витребовує суд, або неможливості подати такий доказ у встановлені строки, повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали. За неподання таких доказів, з причин визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу передбаченим ЦПК України. У разі неподання учасником справи з не поважних причин або без повідомлення причин доказів, витребуваних судом суд залежно від того, яка особа ухиляється від їх подання, може визнати обставину, для з`ясування якої випробовувався доказ, або відмовити у його визнанні, або може здійснити розгляд справи за наявними в ній доказами.

Встановити відповідачу строк - п`ятнадцять днів із дня вручення ухвали про відкриття провадження у справі, протягом якого відповідач має право подати відзив на позовну заяву, з урахуванням вимог статті 178 ЦПК України, і всі письмові та електронні докази (які можливо доставити до суду), висновки експертів і заяви свідків, що підтверджують заперечення проти позову. Відповідно до вимог ч. 4 ст. 178 ЦПК України, одночасно з надісланням (наданням) відзиву до суду, копія відзиву та доданих до нього документів відповідач зобов`язаний надіслати іншим учасникам справи. У разі ненадання відповідачем відзиву у встановлений судом строк без поважних причин суд вирішує справу за наявними матеріалами (ч. 8 ст. 178 ЦПК України).

Відповідно до ч. 1 ст. 193 ЦПК України у строк для подання відзиву відповідач має право пред`явити зустрічний позов.

Встановити позивачу строк п`ять днів з дня отримання відзиву, протягом якого позивач має право подати відповідь на відзив, яка має відповідати вимогам частини третьої - п`ятої ст. 178 ЦПК України, копія якої одночасно з поданням до суду повинна бути надіслана іншим учасникам справи.

Встановити відповідачу строк п`ять днів з дня отримання відповіді на відзив для подання заперечення, яке має відповідати вимогам частини третьої - п`ятої ст. 178 ЦПК України, копія якого одночасно з поданням до суду повинна бути надіслана іншим учасникам справи.

Сторони можуть отримати інформацію щодо даної справи в мережі Інтернет за веб-адресою сторінки на офіційному веб-порталі судової влади України -http://court.gov.ua/fair/sudl423/.

Копію ухвали, копію позовної заяви та доданих документів, надіслати учасникам справи.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Л. М. Шолох