Постановление суда № 91698496, 21.09.2020, Енергодарський міський суд Запорізької області

Справа № 316/3009/20

Провадження № 2-н/316/1577/20

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"21" вересня 2020 р. м.Енергодар

Суддя Енергодарського міського суду Запорізької області Бульба О.М., розглянувши заяву ОСОБА_1 про видачу судового наказу про стягнення з Комунального підприємства «Ритуал» нарахованої, але не виплаченої заробітної плати при звільненні,-

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 звернувся до суду з заявою про видачу судового наказу про стягнення з КП «Ритуал» на його корить нарахованої, але не виплаченої заробітної плати при звільненні.

Дослідивши матеріали, судом встановлено, що ОСОБА_1 просить стягнути з КП «Ритуал»: нараховану, але не виплачену суму заробітної плати за період з 01.08.2016 р. по 30.06.2020 р. у розмірі 353731,49 грн.; компенсацію щорічної відпустки у розмірі 28206,85 грн.; вихідну допомогу у розмірі 8206,17 грн; чорнобильську відпустку у розмірі 4381,65 грн; допомогу у розмірі трикратної середньомісячної заробітної плати як учаснику ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС у розмірі 24304,65 грн., а всього- 418830,72 грн.

Відповідно до ч. 3 ст.19 ЦПК України, наказне провадження призначене для розгляду справ за заявами про стягнення грошових сум незначного розміру, щодо яких відсутній спір або про його наявність заявнику невідомо.

Відповідно до ст. 161 ЦПК України, судовий наказ може бути видано, якщо:

1) заявлено вимогу про стягнення нарахованої, але не виплаченої працівникові суми заробітної плати та середнього заробітку за час затримки розрахунку;

2) заявлено вимогу про компенсацію витрат на проведення розшуку відповідача, боржника, дитини або транспортних засобів боржника;

3) заявлено вимогу про стягнення заборгованості за оплату житлово-комунальних послуг, телекомунікаційних послуг, послуг телебачення та радіомовлення з урахуванням індексу інфляції та 3 відсотків річних, нарахованих заявником на суму заборгованості;

4) заявлено вимогу про стягнення аліментів у розмірі на одну дитину - однієї чверті, на двох дітей - однієї третини, на трьох і більше дітей - половини заробітку (доходу) платника аліментів, але не більше десяти прожиткових мінімумів на дитину відповідного віку на кожну дитину, якщо ця вимога не пов`язана із встановленням чи оспорюванням батьківства (материнства) та необхідністю залучення інших заінтересованих осіб;

5) заявлено вимогу про стягнення аліментів на дитину у твердій грошовій сумі в розмірі 50 відсотків прожиткового мінімуму для дитини відповідного віку, якщо ця вимога не пов`язана із встановленням чи оспорюванням батьківства (материнства) та необхідністю залучення інших заінтересованих осіб;

6) заявлено вимогу про повернення вартості товару неналежної якості, якщо є рішення суду, яке набрало законної сили, про встановлення факту продажу товару неналежної якості, ухвалене на користь невизначеного кола споживачів;

7) заявлено вимогу до юридичної особи або фізичної особи - підприємця про стягнення заборгованості за договором (іншим, ніж про надання житлово-комунальних послуг, телекомунікаційних послуг, послуг телебачення та радіомовлення), укладеним у письмовій (в тому числі електронній) формі, якщо сума вимоги не перевищує ста розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

Згідно доданої ОСОБА_1 довідки, зазначено, що нарахування суми заробітної плати у розмірі 353731,49 грн., яку останній просить стягнути в порядку наказного провадження, відбувалося на підставі рішення Енергодарського міського суду Запорізької області від 21.08.2019 року, тобто у порядку виконання судового рішення.

Крім того, вимоги щодо стягнення компенсації щорічної відпустки у розмірі 28206,85 грн.; вихідної допомогу у розмірі 8206,17 грн; чорнобильської відпустку у розмірі 4381,65 грн., допомоги у розмірі трикратної середньомісячної заробітної плати як учаснику ліквідації наслідків аварії на ЧАЕС у розмірі 24304,65 грн., яка згідно довідці- відшкодовується з бюджету органами соцзахисту,- не підпадають під перелік вимог, які розглядаються в порядку наказного провадження.

Згідно вимог ч. 2 ст. 167 ЦПК України, за результатами розгляду заяви про видачу судового наказу суд видає судовий наказ або постановляє ухвалу про відмову у видачі судового наказу.

Враховуючи вищенаведене, суд прийшов до висновку, що вимоги заявника не підпадають під перелік вимог, зазначених у ст. 161 ЦПК України, а тому ОСОБА_1 необхідно відмовити у видачі судового заказу.

На підставі вищевикладеного, керуючись ст.ст. 19, 167, 260 ЦПК України, суд,-

ПОСТАНОВИВ:

Відмовити ОСОБА_1 у видачі судового наказу про стягнення з Комунального підприємства «Ритуал» нарахованої, але не виплаченої заробітної плати при звільненні.

Роз`яснити заявнику, що відмова у видачі судового наказу з підстав, передбачених пунктами 3-6 частини першої статті 165 ЦПК України, унеможливлює повторне звернення з такою самою заявою. Заявник у цьому випадку має право звернутися з тими самими вимогами у позовному провадженні.

На ухвалу суду може бути подано апеляційну скаргу до Запорізького апеляційного суду протягом п`ятнадцяти днів з дня її складення.

Суддя О. М. Бульба