Постановление суда № 70482680, 24.11.2017, Хмельницький міськрайонний суд Хмельницької області

Справа № 686/18400/17

УХВАЛА

24 листопада 2017 року Хмельницький міськрайонний суд в складі:

головуючого - судді Карплюка О.І.

при секретарі Скоринському В.В.

з участю позивача ОСОБА_1

його представника ОСОБА_2

та представника

відповідача ОСОБА_3

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Хмельницькому справу за позовом ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Готель «Центральний» про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу,

встановив:

В провадженні Хмельницького міськрайонного суду знаходиться цивільна справа за позовом ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю «Готель «Центральний» про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу.

В ході розгляду даної справи представник відповідача заявила клопотання про витребування у Хмельницькій обласній федерації футболу інформацію стосовно дат, місця проведення та часу проведення футбольних матчів, в яких прийняв участь ОСОБА_1

В подальшому представник позивача ОСОБА_2 заявила клопотання про витребування у відповідача: посадову інструкцію старшого менеджера ОСОБА_1, матеріали службового розслідування проведеного відносно ОСОБА_1 за наказом від 15 серпня 2017 року №30-к, лист від 3 жовтня 2017 року, лікарняний лист АДЗ №183814.

Заслухавши учасників процесу, дослідивши матеріали справи, суд вважає, що клопотання представника відповідача підлягає задоволенню, а представника позивача - частковому задоволенню, оскільки у сторін виникли складнощі у подані вказаних доказів.

Керуючись ст. ст. 133-135, 209, 210 ЦПК України, суд

ухвалив:

Клопотання представника позивача ОСОБА_2 задовольнити частково, а клопотання представника відповідача ОСОБА_3 про забезпечення доказів задовольнити.

Зобов'язати надати Хмельницькому міськрайонному суду, до наступного судового засідання, яке відбудеться 25 грудня 2017 року о 10 год. 00 хв.:

?Хмельницьку обласну федерацію футболу інформацію стосовно дат, місця проведення та часу проведення футбольних матчів, в яких прийняв участь ОСОБА_1;

товариство з обмеженою відповідальністю «Готель «Центральний»: посадову інструкцію старшого менеджера ОСОБА_1; матеріали службового розслідування проведеного відносно ОСОБА_1 за наказом від 15 серпня 2017 року №30-к.; інформацію про наявність заборгованості по заробітній платі на момент звільнення ОСОБА_1; інформацію про заробітну плату за червень та липень 2017 року ОСОБА_1.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя: