№ 69235644, 25.09.2017, Кіровський районний суд м. Дніпропетровська

Справа № 203/3484/17

Провадження № 3/0203/2474/2017

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

25.09.2017 рокусуддя Кіровського районного суду м.Дніпропетровська ОСОБА_1, розглянувши матеріали адміністративної справи відносно ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, працюючої головним бухгалтером ПрАТ «Дніпропетровський завод мостових залізобетонних конструкцій», що проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, передбаченоїч.1 ст. 41 КУпАП,

в с т а н о в и в:

25 вересня 2017 року до суду надійшов адміністративний матеріал про притягнення ОСОБА_2 до адміністративноївідповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Посадовою особою Управління з питань праці Головного управління Держпраці у Дніпропетровській області складено протокол про адміністративне правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП, в якому вказано, що ОСОБА_2 займаючи посаду головного бухгалтера ПрАТ «Дніпропетровський завод мостових залізобетонних конструкцій» (код ЄДРПОУ 01374010), розташованого за адресою: м. Дніпро, вул. Молодогвардійська, 2, в порушення вимог ч. 3 ст. 24, ч. 2 ст. 84, ч. 6 ст. 95 КЗпП, ст. 26 ЗУ «Про відпустки», не забезпечила належну організацію роботи бухгалтерської служби товариства та дотримання законів та нормативно-правових актів у своїй роботі, що призвело до надання працівникам у 2017 році за сімейними обставинами та з інших причин відпусток без збереження заробітної плати на термін більше ніж 15 календарних днів, не здійснення індексації заробітної плати у встановленому порядку, не повідомлення територіального органу ДФС про прийняття ОСОБА_3 на роботу з 17.05.2017, що виявлено актом перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування №217/4.1-4 від 15 вересня 2017 року.

Вважаю, що дана справа підлягає поверненню для дооформлення до Управління з питань праці Головного управління Держпраці у Дніпропетровській області, при цьому виходжу з наступних підстав.

Згідно до ст. 256 КУпАП У протоколі про адміністративне правопорушення зазначаються: дата і місце його складення, посада, прізвище, імя, по батькові особи, яка склала протокол; відомості про особу, яка притягається до адміністративної відповідальності (у разі її виявлення); місце, час вчинення і суть адміністративного правопорушення; нормативний акт, який передбачає відповідальність за дане правопорушення; прізвища, адреси свідків і потерпілих, якщо вони є; пояснення особи, яка притягається до адміністративної відповідальності; інші відомості, необхідні для вирішення справи. Якщо правопорушенням заподіяно матеріальну шкоду, про це також зазначається в протоколі.

До протоколу про адміністративне правопорушення долучаються інші матеріали про адміністративне правопорушення (пояснення особи, яка притягається до адміністративної відповідальності, акт перевірки а також інші документи та матеріали, що містять інформацію про правопорушення).

Кожний документ має свої реквізити (дату, адресу, назву, підпис, штампи, печатки тощо) і повинен відповідати своєму призначенню, містити достовірну інформацію, відповідати вимогам законодавства.

Однак, всупереч зазначених вище вимог, до суду надійшов адміністративний матеріал, до якого долучені не завірені належним чином копії матеріалів, що підтверджують факт вчинення адміністративного правопорушення.

З огляду на те, що складення та оформлення адміністративного матеріалу виконано не належним чином, а зазначені недоліки не можуть бути усунені в суді, вважаю за необхідне направити справу до Управління з питань праці Головного управління Держпраці у Дніпропетровській області для дооформлення.

Керуючись ст.256,268,278,283 КУпАП, суддя,

п о с т а н о в и в:

Адміністративний матеріал, складений у відношенні ОСОБА_2, притягнутої за ч.1 ст. 41 КУпАП України, направити до Управління з питань праці Головного управління Держпраці у Дніпропетровській області для належного оформлення.

Постанова оскарженню не підлягає.

СуддяМ.О.Католікян