Решение № 53802413, 25.11.2015, Новозаводський районний суд м. Чернігова

Справа №751/9881/15-ц

Провадження №2/751/2045/15

З А О Ч Н Е Р І Ш Е Н Н Я

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

25 листопада 2015 року м. Чернігів

Новозаводський районний суд м. Чернігова

в складі: головуючого-судді Косач І.А.

при секретарі Летяга М.О.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду в місті Чернігові цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» про стягнення заборгованості по заробітній платі, -

Встановив:

Позивач звернувся до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» про стягнення заборгованості по заробітній платі, який заявою про зменшення позовних вимог від 17.11.2015 року було уточнено (а.с.24), мотивуючи свої вимоги наступним.

01.02.2002 року позивач був прийнятий на роботу до ТОВ «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» на посаду менеджера з заробітною платою в мінімальному розмірі.

З 01.01.15. роботодавець не виплачує позивачу заробітну плату, яка на даний час не погашена.

Просив стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» на його користь заборгованість по заробітній платі за період з 01.01.2015 по 30.09.2015 в розмірі 9918,25 гривень без урахування обов'язкових платежів та зборів.

Позивач в судове засідання не з'явився, про день та час слухання справи повідомлений належним чином (а.с.31). В матеріалах справи від нього міститься заява, згідно якої просить розгляд справи за його позовом до ТОВ «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» про стягнення заборгованості по заробітній платі проводити без його участі, позов підтримує, просить його задовольнити (а.с.32).

Представник відповідача у судове засідання не з'явився, про день та час слухання справи повідомлялись у встановленому законом порядку (а.с.30,33-36), причини неявки суду не відомі, заяви про відкладення слухання справи до суду не надходило, а отже в силу ст. 74 ЦПК України, вони вважаються повідомленими про час і місце розгляду даної справи.

Суд вважає за можливе відповідно до ст. 169 ЦПК України розглядати справу на підставі наявних матеріалів та у відсутність відповідача, і відповідно до ст. 224 ЦПК України ухвалити заочне рішення по справі на підставі наявних у справі доказів.

Дослідивши матеріали цивільної справи, суд приходить до висновку, що позов підлягає задоволенню, виходячи з наступного.

В судовому засіданні встановлено, що 01.02.2002 року ОСОБА_1 був прийнятий на роботу до ТОВ «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» на посаду менеджера з рекламної діяльності, що підтверджується копією трудової книжки (а.с.5).

Відповідно до податкових розрахунків сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, які містяться в матеріалах справи, вбачається, що позивачу була нарахована заробітна плата у розмірі: за І квартал 2015 року - 4200,00 грн., за ІІ квартал 2015 року - 4200,00 грн., за ІІІ квартал 2015 року - 3930,00 грн. (а.с.25-27), а всього на суму 12330,00 грн. без урахування обов'язкових платежів. У заяві про зменшення позовних вимог позивачем визначена сума з урахуванням обов'язкових платежів, яка підлягає до виплати та становить суму у розмірі 9918,25 грн. (а.с.24).

Згідно зі ст.43 Конституції України кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Кожен має право на належні, безпечні і здорові умови праці, на заробітну плату, не нижчу від визначеної законом. Право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом.

Згідно зі ст. 115 Кодексу законів про працю України, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів. У разі коли день виплати заробітної плати збігається з вихідним, святковим або неробочим днем, заробітна плати виплачується напередодні. Заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується не пізніше ніж за три дні до початку відпустки

Виходячи з вищевикладеного, суд вважає, що позов ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» про стягнення заборгованості по заробітній платі задоволенню, тому відповідно потрібно стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі за період з 01.01.2015 по 30.09.2015 в розмірі 9918,25 гривень (з урахуванням обов'язкових платежів та зборів).

Крім того, необхідно стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» на користь держави судовий збір в розмірі 487,20 грн.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 11, 57-61, 209, 213-215, 224-226 ЦПК України, ст.ст. 94, 97, 115 КЗпП України, суд -

Вирішив :

Позов ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» про стягнення заборгованості по заробітній платі - задовольнити.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі за період з 01.01.2015 по 30.09.2015 в розмірі 9918,25 гривень (з урахуванням обов'язкових платежів та зборів).

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Рекламно-поліграфічний центр «Золоті Ворота» на користь Державного бюджету (отримувач: УК у м. Чернігові /Новозаводський р-н/ 22030001, КОД ЄДРПОУ 38054398, МФО 853592, банк - ГУДКСУ у Чернігівській області, розрахунковий рахунок № 31210206700004) судовий збір в розмірі 487,20 грн.

Заочне рішення може бути переглянуто судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача. Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Заочне рішення може бути оскаржено до Апеляційного суду Чернігівської області через Новозаводський районний суд м. Чернігова. Апеляційна скарга може бути подана протягом десяти днів з дня його проголошення.

Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення, можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя І.А. Косач