№ 45130688, 21.11.2011, Бердянський міськрайонний суд Запорізької області

Дело №: 3-5152/11ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ИМЕНЕМ УКРАИНЫ

14 ноября 2011 года гор. Бердянск

Судья Бердянского горрайонного суда Запорожской области Богомолова Л. В., рассмотрев административный материал, поступивший из территориальной государственной инспекции труда в Запорожской области о привлечении к административной ответственности:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца ІНФОРМАЦІЯ_2, директора иностранного предприятия «ОСОБА_2 Курорт», проживающего по адресу: ІНФОРМАЦІЯ_3,

в совершении правонарушения предусмотренного ч. 1 ст. 41 Кодекса Украины об административных правонарушениях,

у с т а н о в и л:

24 октября 2011 года в адрес Бердянского горрайонного суда поступил административный протокол от 07 октября 2011 года, согласно которого, ОСОБА_1 во время выполнения должностных обязанностей, имея организационно-распорядительные функции, допустил нарушение трудового законодательства Украины, а именно:

- на предприятии отсутствует коллективный договор, который заключается на основании действующего законодательства, принятых сторонами обязательств с целью регулирования производственных, трудовых и социально-экономических отношений и согласования интересов трудящихся, собственников или уполномоченных ими органов, устанавливаются взаимные обязанности сторон относительно регулирования производственных, трудовых, социально-экономических отношений, в частности: изменения в организации производства и труда; обеспечение продуктивной занятости; нормирование и оплата труда, установление формы, системы, размеров заработной платы и других видов трудовых выплат (доплат, надбавок, премий и другое); установление гарантий, компенсаций, льгот, чем нарушены требования: ст. 10-20 КЗоТ Украины, ст. 1-10 Закона Украины «О коллективных договорах и соглашениях»;

- на предприятии нарушаются сроки расчета с уволенными работниками, например, согласно приказа № 134-к от 24.09.11 года были уволены ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5 с предприятия с 24.09.2011 года, но окончательный расчет с ними состоялся только 07.10.2011 года, что является нарушением ст. 116 КзоТ Украины;

- на предприятии нарушаются сроки выплаты за время отпуска, так согласно приказа № 125-к от 14.09.2011 года ОСОБА_6, который пошел в отпуск 22.09.2011 года, заработная плата выплачена 22.09.2011 года, что является нарушением ст. 21 Закона Украины «Об отпусках».

Вина ОСОБА_1 в совершенном правонарушении полностью подтверждается материалами административного дела и не отрицается самим привлеченным.

Руководствуясь ст.ст. 41 ч. 1, 213, 221, 283, 284 Кодекса Украины об административных правонарушениях,

п о с т а н о в и л:

ОСОБА_1 подвергнуть административному взысканию в виде штрафа 510 грн. 00 коп взыскав сумму в госбюджет гор. Бердянска 21081100 на р/с 31113106700011 код ЕДРПОУ: 34676953 Банк получатель: ГУГКУ в Запорожской обл., гор. Запорожье, МФО 813015.

Срок предъявления к исполнению в течение трех месяцев, со следующего дня после вступления постановления в законную силу или окончания срока, установленного в случае отсрочки или рассрочки исполнения постановления.

На постановление в течении десяти дней со дня его вынесения стороны могут подать апелляционную жалобу, а прокурор протест в Апелляционный суд Запорожской области через Бердянский горрайонный суд.

Судья