Постановление суда № 41216358, 22.09.2014, Дніпропетровський апеляційний адміністративний суд

ДНІПРОПЕТРОВСЬКИЙ АПЕЛЯЦІЙНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

У Х В А Л А

22 вересня 2014 р. справа № 804/9410/14

Суддя Дніпропетровського апеляційного адміністративного суду Добродняк І.Ю.

перевіривши відповідність вимогам Кодексу адміністративного судочинства України апеляційну скаргу Дніпропетровського обласного центру зайнятості на постанову Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 22 липня 2014 року у справі № 804/9410/14

за позовом ОСОБА_1

до Дніпропетровського обласного центру зайнятості

про визнання незаконними дій та стягнення грошової допомоги,-

ВСТАНОВИВ:

Постановою Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 22 липня 2014 року адміністративний позов ОСОБА_1 задоволено повністю. Визнано протиправними дії Дніпропетровського обласного центру зайнятості щодо невиплати ОСОБА_1 грошової допомоги державного службовця в розмірі 10 місячних посадових окладів. Зобов'язано Дніпропетровській обласний центр зайнятості призначити та виплатити ОСОБА_1 грошову допомогу в розмірі 10 місячних окладів в сумі 12 180,00грн.

Не погодившись з рішенням суду, відповідач подав апеляційну скаргу.

Апеляційна скарга Дніпропетровського обласного центру зайнятості не відповідає вимогам, встановленим Кодексом адміністративного судочинства України, оскільки відповідачем, в супереч ч.6 ст. 187 Кодексу адміністративного судочинства України не додано документ про сплату судового збору.

Відповідно до ч.2 ст.87 КАС України, розмір судового збору, порядок його сплати, повернення і звільнення від сплати встановлюються законом. Правові засади справляння судового збору, платників, об'єкти та розміри ставок судового збору, порядок сплати, звільнення від сплати та повернення судового збору визначає Закону України "Про судовий збір" від 8 липня 2011 року №3674-VI.

Згідно ст.4 Закону України "Про судовий збір", судовий збір справляється у відповідному розмірі від мінімальної заробітної плати у місячному розмірі, встановленої законом на 1 січня календарного року, в якому відповідна заява або скарга подається до суду, - у відсотковому співвідношенні до ціни позову та у фіксованому розмірі.

Відповідно до п.3 ч.2 ст.4 Закону України "Про судовий збір" ставки судового збору встановлюються у таких розмірах: за подання апеляційної скарги на рішення суду, заяви про приєднання до апеляційної скарги на рішення суду - 50 відсотків ставки, що підлягає сплаті при поданні позовної заяви, а у разі подання позовної заяви майнового характеру - 50 відсотків ставки, обчисленої виходячи з оспорюваної суми.

Так відповідно до п. 1 ч.3 ст. 5 Закону України № 3674-VI ставки судового збору за подання адміністративного позову майнового характеру складають 2 відсотки розміру майнових вимог, але не менше 1,5 розміру мінімальної заробітної плати та не більше 4 розмірів мінімальної заробітної плати.

Станом на 01 січня 2014 року розмір мінімальної заробітної плати, визначеної Законом України "Про державний бюджет України на 2014 рік" становить 1218 грн.

З огляду на викладене, при поданні апеляційної скарги, особі, якою подається апеляційна скарга, необхідно сплатити судовий збір в розмірі 913,50грн.

Щодо вимоги Дніпропетровського обласного центру зайнятості звільнити від сплати судового збору на підставі п.18 ст. 5 Закону України «Про судовий збір», суд апеляційної інстанції вважає за необхідне відмовити з огляду на наступне.

Пунктом 18 ст. 5 Закону України «Про судовий збір» встановлено, що від сплати судового збору звільнені Пенсійний фонд України та його органи; органи Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття, Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України, Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності, Фонду соціального захисту інвалідів і його відділення.

В даному випадку звільненню від сплати судового збору підлягають вищезазначені органи при здійсненні ними їх повноважень.

В даному випадку Дніпропетровський обласний центр зайнятості виступає в ролі роботодавця ОСОБА_1 та спір між ними виник на підставі трудових правовідносин.

Таким чином, Дніпропетровський обласний центр зайнятості не звільнений від сплати судового збору .

Згідно ч.3 ст.189 КАС України, до апеляційної скарги, яка не оформлена відповідно до вимог, встановлених статтею 187 цього Кодексу, застосовуються правила статті 108 цього Кодексу.

За таких обставин вважаю, що апеляційна скарга Дніпропетровського обласного центру зайнятості не відповідає вимогам ст. 187 КАС України, оскільки відповідачем не сплачено судовий збір, відповідно до вимог чинного законодавства.

На підставі викладеного, вважаю необхідним апеляційну скаргу залишити без руху та надати особі, яка звернулась з апеляційною скаргою строк для усунення недоліків апеляційної скарги.

Керуючись ст. ст. 108, 187, 189 Кодексу адміністративного судочинства України, суд, -

УХВАЛИВ:

Апеляційну скаргу Дніпропетровського обласного центру зайнятості на постанову Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 22 липня 2014 року у справі № 804/9410/14 залишити без руху.

Надати тридцятиденний строк з дати отримання цієї ухвали для усунення недоліків шляхом подання до Дніпропетровського апеляційного адміністративного суду:

документу про сплату судового збору у розмірі та порядку, передбаченому чинним законодавством, або підстав для звільнення від сплати судового збору.

- Судовий збір сплатити за такими реквізитами:

- Отримувач: УДКСУ у Бабушкінському районі м. Дніпропетровська Дніпропетровської області

- Рахунок отримувача: 31217206781004;

- КБКД 22030001;

- Код з ЄРДПОУ: 37989274;

- Банк отримувача: ГУ ДКСУ у Дніпропетровській області м.Дніпропетровська;

- Код банку отримувача (МФО): 805012.

Ухвала набирає законної сили у відповідності зі ст. 254 КАС України.

Ухвала може бути оскаржена до Вищого адміністративного суду України в порядку ст. 212 КАС України.

Суддя: І. Ю. Добродняк