№ 36576590, 03.12.2013, Підволочиський районний суд Тернопільської області

3/604/734/13

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

03 грудня 2013 року Суддя Підволочиського районного суду Тернопільської області Могачевська В.Й., розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції з питань праці у Тернопільській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки ІНФОРМАЦІЯ_2, жительки с. Староміщина, Підволочиського району, Тернопільської області, т.в.о. директора КП Підволочиське підприємство «Ринок», відповідно до рішення виконавчого комітету Підволочиської селищної ради Тернопільської області від 09.11.2011 року №362, -

за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

ВСТАНОВИВ:

На розгляд Підволочиського районного суду Тернопільської області надійшов адміністративний матеріал про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Відповідно до матеріалів справи 08 листопада 2013 року завідуючим сектору організаційно-аналітичного забезпечення, звязків з громадськістю та засобами масової інформації - державним інспектором праці у Тернопільській області ОСОБА_2 за участю т.в.о. директора КП Підволочиське підприємство «Ринок» ОСОБА_1 проведено позапланову перевірку КП Підволочиське підприємство «Ринок» код за ЄДРПОУ 30418847, юридична адреса: 47800, Тернопільська область, смт. Підволочиськ, вул. Садова, 1.

Перевіркою встановлено, що:

- всупереч вимог частини другої статті 30 Закону України «Про оплату праці» адміністрацією підприємства не забезпечено достовірний облік виконуваної роботи і бухгалтерський облік витрат на оплату праці у встановленому порядку, що підтверджено письмовим поясненням ОСОБА_1 від 08.11.2013 року, в якому вона засвідчила, що з 01.10.2012 року нарахування та виплата заробітної плати не проводиться.

У судовому засіданні особа, що притягається до адміністративної відповідальності - гр. ОСОБА_1 свою вину у вчиненні правопорушення визнала повністю, у вчиненому щиро розкаялася, пояснила, що КП Підволочиське підприємство «Ринок» на даний час господарською та фінансовою діяльністю не займається через відсутність основних засобів та працівників, всі рахунки підприємства заблоковані. Станом на 15 листопада 2013 року заборгованість по заробітній платі в сумі 6680,78 грн. повністю погашена, а тому просить звільнити її від адміністративної відповідальності, закривши справу відповідно до ст.. 22 КУпАП.

Крім власного визнання вини, винуватість гр. ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення доведена:

-протоколом про адміністративне правопорушення № 19-13-008/0493 від 18 листопада 2013 року, з якого вбачається порушення т.в.о. директора КП Підволочиське підприємство «Ринок» ОСОБА_1 законодавства України про працю;

-витягом з акту перевірки додержання субєктом господарювання законодавства про працю та загальнообовязкового державного соціального страхування № 19-13-008/0862 від 08 листопада 2013 року, яким встановлено, що державним інспектором праці ОСОБА_2 під час проведення перевірки КП Підволочиське підприємство «Ринок» ОСОБА_1 виявлено порушення законодавства України про працю;

-письмовими поясненнями ОСОБА_1 від 08 листопада 2013 року, відповідно до яких остання пояснила, що з липня 2011 року КПП «Ринок» по даний час не здійснює господарської та фінансової діяльності. Протягом даного періоду кошти, які поступали на рахунки підприємства згідно рішень суду та постанов виконавчої служби йшли на погашення заборгованості із заробітної плати. Станом на 08.11.2013 р. заборгованість становить 6,7 тис. грн.. На даному підприємстві з 01.10.2012 р. нарахування на заробітну плату не здійснюється ОСОБА_1 і не отримується.

Даючи оцінку діям т.в.о. директора КП Підволочиське підприємство «Ринок» ОСОБА_1 за вчинення порушення, зазначеному у складеному відносно неї 18 листопада 2013 року протоколі про адміністративне правопорушення, приходжу до переконання наявність у діях та винність останньої у вчиненні правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, тобто порушення вимог законодавства про працю, однак беручи до уваги довідки КПП «Ринок» б/н відповідно до яких сесією Підволочиської селищної ради було прийнято рішення від 12.04.2011 року №190 про передачу основних засобів з балансу підприємства на баланс Підволочиського УЖКГ; КП Підволочиське підприємство «Ринок» на даний час господарською та фінансовою діяльністю не займається через відсутність основних засобів та працівників, всі рахунки підприємства заблоковані та станом на 15 листопада 2013 року заборгованість по заробітній платі в сумі 6680,78 грн. повністю погашена (що підтверджується також платіжною відомістю №1), вважаю, що воно є малозначним, а тому порушника ОСОБА_1 слід звільнити від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

На підставі наведеного та керуючись ст.ст. 22, 283, 284, 289, 290 КУпАП, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративну справу відносно ОСОБА_1 за ч.1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення закрити.

ОСОБА_1 звільнити від адміністративної відповідальності, передбаченої ч.1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення за малозначністю вчиненого адміністративного правопорушення і обмежитись усним зауваженням.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку на її оскарження.

На постанову суду може бути подано апеляційна скарга, внесено подання прокурора до Апеляційного суду Тернопільської області через Підволочиський районний суд протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя