Решение № 35446070, 20.11.2013, Рокитнянський районний суд Київської області

Справа № 375/1345/13-ц

Провадження № 2/375/370/13

Р І Ш Е Н Н Я

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

20.11.2013 року Рокитнянський районний суд Київської області у складі:

головуючого - судді Нечепоренко Л.М.,

при секретарі - Киричок В.В., за участю представників

позивача - ОСОБА_1

відповідача - ОСОБА_2

розглянувши у відкритому судовому засіданні в смт. Рокитне цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до ТОВ "РГК" про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та компенсації за затримку заробітної плати, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернувся до суду з позовом в якому просить стягнути з ТОВ "РГК" на його користь середню заробітну плату за час затримки розрахунку при звільненні за період з 21.11.2012 року по 16.05.2013 року в розмірі 15146,12 грн. та компенсацію витрат частини заробітної плати у зв"язку з порушенням строків її виплати за період з січня 2012 року по 21.11.2012 року в розмірі 74,65 грн.

В обгрунтування свого позову посилається на те, що наказом № 150 від 21.11.2012 року був звільнений з посади водія автомобіля "Фотон" ТОВ "РГК" на підставі ст. 38 Кодексу законів про працю України. 02.07.2013 року він звернувся з листом до ТОВ "РГК" про нарахування та виплату йому середнього заробітку за весь час затримки заробітної плати по день розрахунку з 21.11.2012 року по 16.05.2013 року. Крім того, він просив нарахувати та виплатити компенсацію витрат частини заробітної плати за період з січня 2012 року по 21.11.2012 року. 26.07.2013 року поштовою кореспонденцією він отримав від ТОВ "РГК" довідку № 156 від 24.07.2013 року відповідно до якої розмір середньої заробітної плати за період з 21.11.2012 року по 16.05.2013 року становить 15146,12 грн., сума компенсації за затримку виплати заробітної плати за весь період становить 74,65 грн. Інформації щодо виплати йому зазначених нарахованих сум зазначений лист не містить.

Представник позивача ОСОБА_1 в судовому засідання позовні вимоги свого довірителя підтримала в повному обсязі та просить суду їх задовольнити.

В судовому засіданні представник відповідача ОСОБА_2 позовні вимоги визнала.

Суд, заслухавши представника позивача та представника відповідача, оглянувши письмові матеріали справи приходить до висновку про задовлення позову в повному обсязі виходячи з наступних підстав.

В судовому засіданні встановлено, що позивач ОСОБА_3 наказом № 150 від 21.11.2012 року був звільнений з посади водія автомобіля "Фотон" ТОВ "РГК" на підставі ст. 38 Кодексу законів про працю України.

Згідно довідки № 156 від 24.07.2013 року розмір середньої заробітної плати за період з 21.11.2012 року по 16.05.2013 року становить 15146,12 грн., сума компенсації за затримку заробітної плати за весь період становить 74,65 грн.

Відповідно до ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.

З урахуванням вищевикладеного та керуючись ст.ст. 10, 11, 58-60,88, 212, 214-215, 218 ЦПК України, 116 КЗпП, суд

ВИРІШИВ:

Позов задовольнити.

Стягнути з ТОВ "РГК" с. Острів Рокитнянського району, вул. Садова, 2/1 (п/р 26001013000417 ПАТ "Сбербанк Росії", МФО 320627, код ЄДРПОУ 37066355) на користь ОСОБА_3 середню заробітну плату за час затримки розрахунку при звільненні за період з 21.11.2012 року по 16.05.2013 року в розмірі 15146,12 грн. та компенсацію витрат частини заробітної плати у зв"язку з порушенням строків її виплати за період з січня 2012 року по 21.11.2012 року в розмірі 74,65 грн., а всього 15220,77 (п"ятнадцять тисяч двісті двадцять грн. 77 коп.) гривень.

Стягнути з ТОВ "РГК" на користь держави судовий збір в сумі 229,40 гривень.

Рішення може бути оскаржене в апеляційному порядку до Апеляційного суду Київської області через суд першої інстанції шляхом подачі апеляційної скарги в 10-денний строк з дня його проголошення.

Повне рішення виготовлено - 21.11.2013 року.

СУДДЯ