№ 26806151, 20.07.2012, Каховський міськрайонний суд Херсонської області

Справа № 2113/3900/12

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

про притягнення до адміністративної відповідальності

20 липня 2012 р. м. Каховка

Суддя Каховського міськрайонного суду Херсонської області Подіновська Г.В., розглянувши справу про адміністративне правопорушення, матеріали якої надійшли від територіальної державної інспекції праці у Херсонській області, про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, працюючого начальником житлово-комунального господарства с. Тавричанка, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_3,

за ст.ст. 41 -2 КУпАП,

в с т а н о в и в :

При перевірці дотримання вимог трудового законодавства по житлово-комунальному господарству с. Тавричанка, проведеній 04.05.2012 року за період з 01.01.2011 р. по 04.05.2012 р., встановлено невиконання колективного договору начальником житлово-комунального господарства с. Тавричанка ОСОБА_1, а саме:

-в порушення вимог п. 5.7 колективного договору заробітна плата не виплачується два рази на місяць;

-в порушення вимог п. 5.2 колективного договору, п. 1.1.3 Галузевої угоди, укладеної між Міністерством з питань житлово-комунального господарства України, Всеукраїнським об»єднанням обласних роботодавців підприємств житлово-комунальної галузі «Федерація роботодавців ЖКГ України»та Центральним комітетом профспілки працвників житлово-комунального господарства, місцевої промисловості, побутового обслуговування населення України на 2010-2012 роки»з 01.01.2011 року по травень 2012 року заробітна плата найманим працівникам була встановлена нижче ніж передбачено галузевою угодою.

- також в порушення п. 5.2 колективного договору тарифна система оплати праці працівникам комунального підприємства з 01.07.2011 року по 31.12.2011 року не була розрахована на підставі п. 1.1.3 Галузевої угоди, укладеної між Міністерством з питань житлово-комунального господарства України, Всеукраїнським об»єднанням обласних роботодавців підприємств джитлово-комунальної галузі «Федерація роботодавців ЖКГ України»та Центральним комітетом профспілки працівників житлово-комунального господарства, місцевої промисловості, побутового обслуговування населення України на 2010-2012 роки»; а також не було враховано коефіцієнти співвідношень мінімальної місячної, в якій вимагається мінімальний розмір тарифної ставки робітника 1 розряду, який виконує просту і некваліфіковану роботу за місячну норму праці встановити не менше як 120 % розміру мінімальної заробітної плати, та не було враховано коефіцієнти спіівдношень мінімальної місячної тарифної ставки, у зв»язку з чим 3 працівники, які працюють за професією «Слюсар»та «Охоронець», а саме: ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4 отримували заробітну плату у розмірі посадового окладу.

-в порушення вимог п. 5.2 колективного договору на підприємстві не встановлені міжкваліфікаційні співвідношення в оплаті праці, у зв»язку з чим слюсарі ОСОБА_3 В, ОСОБА_2, робота яких вимагає певної кваліфікації та знань, тобто посадові оклади встановлені без врахування коефіцієнту співвідношення мінімальної тарифної ставки робітника 1 розряду за підгалузями, видами робіт;

-в порушення вимог п. 4.6 колективного договору на підприємстві Правила внутрішнього трудового розпорядку відсутні і відповідно працівників підприємства не ознайомлено з Правилами внутрішнього трудового розпорядку;

-в порушення вимог п. 3.9 колективного договору графіки надання щорічних відпусток на 2011 рік складений та затверджений, але не погоджений з представником трудового колективу, на 2012 рік графік відпусток не складений і відповідно, працівників з графіком відпусток не ознайомлено, працівникам письмово не здійснюється повідомлення про початок відпусток за два тижні;

-в порушення вимог п. 3.8 колективного договору щорічні планові відпустки за 2010 -2011 р.р. та 2012 рік працівникам ОСОБА_5, ОСОБА_2 не надавалися.

Протокол про адміністративне правопорушення і акт перевірки не оскаржені.

В допущених порушеннях встановлена вина начальника житлово-комунального господарства с. Тавричанка ОСОБА_1. В його діях вбачається склад адміністративного правопорушення передбачений ст. 41-2 КУпАП.

Вину визнав.

Враховуючи особу порушника, характер вчиненого правопорушення, на підставі ст.ст. 9.10. 41-2.283.284 КУпАП,

п о с т а н о в и в :

ОСОБА_1 притягнути до адміністративної відповідальності за ст. 41-2 КУпАП та застосувати адміністративне стягнення штраф у розмірі 850 грн. (р/р 31118106700011, МФО 852010, код 21081100, код ЕДРПОУ 38008980, отримувач Державний бюджет).

Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня винесення до апеляційного суду Херсонської області через Каховський міськрайонний суд.

Суддя:

ОСОБА_6