№ 25430989, 21.05.2012, Каховський міськрайонний суд Херсонської області

Справа № 3/2113/757/2012

ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

про притягнення до адміністративної відповідальності

21 травня 2012 р. Суддя Каховського міськрайонного суду О.Є. Терещенко, розглянувши справу про адміністративне правопорушення, матеріали якої надійшли від територіальної державної інспекції праці у Херсонській області, про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця с. Вагашек Мартунінського району Вірменія, мешканця АДРЕСА_1 , працюючого директором ТОВ «Агрофірма «Гаван»Плюс», за ст.41 ч.1 КпАП України,

в с т а н о в и в :

За результатами перевірки дотримання вимог трудового законодавства про працю, загальнообов'язкового державного соціального страхування у ТОВ «Агрофірма «Гаван»Плюс»проведеній, за період з 01.01.2011 р. по 25.01.2012 р. було складено протокол про адміністративне правопорушення, в якому вказано, що директор ТОВ «Агрофірма Гаван Плюс»ОСОБА_1 допустив порушення вимог законодавства про працю.

За результатами перевірки встановлено порушення трудового законодавства, а саме:

1. В порушення вимог ст. 15 КЗпПУ, колективний договір не затвердже

ний місцевими органами державної виконавчої влади;

2. В порушення вимог ч. 1 ст. 115 КЗпПУ, заробітна плата проводилася

два рази в місяць, але в різні числа;

3. В порушення вимог ст.ст. 127, 136 КЗпПУ, згідно копії прибуткових ка

сових ордерів працівники ОСОБА_2 та ОСОБА_3 самостійно внесли в касу товариства гроші, в рахунок погашення заборгованості за нестачу матеріальних цінностей. Із заробітної плати даних працівників, за заподіяну шкоду було проведено утримання, яке перевищило середньо-місячний заробіток.;

4. Остаточний розрахунок зі звільненими працівниками у товаристві про

водиться з порушенням вимог ст.116 КЗпПУ;

5. Звільненим працівникам, про нараховані суми, належні працівникам при

звільненні, письмово не повідомлено, чим порушено вимоги ч.1 ст.116 КЗпПУ;

6. В журналі реєстрації відсутні підписи працівників які звільнилися, відсут

ні підписи звільнених працівників про отримання трудових книжок, чим порушено вимоги ст. 47 КЗпПУ та порушено вимоги п.4 п.п.4.2 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівник-ків, затвердженої наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України і Міністерства соціального захисту населення Украї-ни від 29.07.1993 р. № 58 (зі змінами);

7. В порушення вимог ч.3 ст. 47 КЗпПУ звільненим працівникам за ініціа-

тивою власника, не видано копію наказу про звільнення та не ознайомлено з наказом про звільнення;

8. В порушення Наказу Держкомстату та Міноборони від 25.12.2009 р.

№ 495/656 відносно працівників, які прийняті з 16.07.2011 р. в типовій формі № П-2 «Осо бова картка працівника»відсутні відомості про військовий облік;

9. В порушення вимог п.2,5 Інструкції про порядок ведення трудових

книжок № 58 від 29.07.1993 р. працівників ОСОБА_2 та ОСОБА_3 не було оз-найомлено з записами в трудових книжках;

10. В порушення вимог ст. 223 КЗпПУ комісія по трудовим спорам не за-

безпечена печаткою встановленого зразка.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою провину визнав, та пояснив, що вка-зані в протоколі порушення будуть усунені ним найближчим часом.

Суд вважає, що у вказаних в адмінпротоколі порушеннях встановлена вина ОСОБА_1 і в його діях вбачається склад адміністративного правопорушення передбаче-ний ст. 41 ч.1 КУпАП.

Вислухавши пояснення правопорушника, дослідивши матеріали справи, враховуючи характер правопорушення, керуючись ст.ст. 8, 9, 10, 41 ч.1, 283, 284 КУпАП, суд -

п о с т а н о в и в :

ОСОБА_1 притягнути до адміністративної відповідальності і застосувати адміністративне стягнення - штраф в сумі 510 грн.

Штраф підлягає сплаті до Державного бюджету м. Каховка на р/р 311181067000 11, МФО 852010, код 21081100, код ЕДРПОУ 38008980, банк-одержувач: УДКСУ м. Хер-сон.

Постанова може бути оскаржена на протязі десяти днів з дня винесення до Апеляційного суду Херсонської області через Каховський міськрайонний суд Херсонської області.

Суддя: Терещенко О. Є.