№ 24296245, 07.05.2012, Рубіжанський міський суд Луганської області

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ИМЕНЕМ УКРАИНЫ

07.05.2012 3/1224/2102/12

1224/554/12

Судья Рубежанского суда Одношевная В.В., рассмотрев материалы, поступившие от государственного инспектора по труду Территориальной государственной инспекции труда в Луганской области о привлечении к административной ответственности по ст. 41-2 КУоАП ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, проживающего в АДРЕСА_1 работающего: ООО «Рубежанский железобетон», директором,

УСТАНОВИЛ:

Во время проверки о соблюдении законодательства о труде, занятость и др. нормативно-правовых актов 18.04.2012 г. были установлены нарушения со стороны директора ООО «Рубежанский железобетон»ОСОБА_1, а именно: выплата заработной платы на предприятии проводится не в сроки, указанные Коллективным договором. Фактически выплата заработной платы осуществляется: в ноябре 2011 г. -28 числа (за октябрь 2010 г.), в декабре 2011 г. -заработная плата не выплачивалась, в январе 2012 г. -13 числа (за ноябрь 2011 г.), 27 числа (за декабрь 2011 г.), в феврале 2012 г. -10 и 14 числа (за декабрь 2011 г.), в марте 2012 г. -7 числа (за январь 2012 г.), 16 числа (за декабрь 2011 г.), в апреле 2012 г. -13 числа (за февраль 2012 г.).

В судебном заседании ОСОБА_1 вину свою признал полностью.

Виновность ОСОБА_1 в совершении правонарушения подтверждается протоколом об административном правонарушении от 18.04.2012 г., актом проверки от 18.04.2012 г., предписанием от 18.04.2012 г.

Таким образом, суд считает, что ОСОБА_1 совершил правонарушение, предусмотренное ст. 41-2 КУоАП.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 41-2, 284, 285, 287 КУоАП, суд -

ПОСТАНОВИЛ:

ОСОБА_1 подвергнуть административному взысканию в виде штрафа в доход государства в размере 850 грн.

Постановление может быть обжаловано в апелляционный суд Луганской области через Рубежанский городской суд в течение 10 суток со дня его вынесения.

Судья: В.В. Одношевная