Решение № 115754159, 19.12.2023, Запорізький окружний адміністративний суд

ЗАПОРІЗЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ СУД

РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

19 грудня 2023 року Справа № 280/7864/23 м.ЗапоріжжяЗапорізький окружний адміністративний суд у складі головуючого судді Семененко М.О., за участю секретаря судового засідання Тетерюк Н.В., розглянувши в порядку письмового провадження за правилами спрощеного позовного провадження адміністративну справу за позовом

ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ; РНОКПП НОМЕР_1 )

до Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області (69057, м.Запоріжжя, пр.Соборний, буд.158-Б; код ЄДРПОУ 20490012)

про визнання протиправною бездіяльності, зобов`язання вчинити дії,

ВСТАНОВИВ:

До Запорізького окружного адміністративного суду надійшла позовна заява ОСОБА_1 (далі позивач, ОСОБА_1 ) до Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області (далі відповідач, Управління), в якій позивач просить суд:

- визнати протиправною бездіяльність відповідача щодо непроведення з 01.03.2019 індексації пенсії з розрахунку 7206,78 гривень;

- зобов`язати відповідача у відповідності до постанови КМУ від 20.02.2019 № 124 провести з 01.03.2019 індексацію пенсії у розмірі 7206,78 гривень та провести подальші перерахунки пенсії із розрахунку отриманого результату.

В обґрунтування позовних вимог позивач зазначає, що 25.05.2017 вийшов на пенсію за віком відповідно до Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» від 9 липня 2003 року № 1058-IV (далі Закон № 1058-IV). Розмір пенсії позивача складав 7206,78 грн та був розрахований з урахуванням коефіцієнту стажу, збільшеного на коефіцієнт 1,35% згідно з ч. 1 ст. 25 Закону № 1058-IV, та середньої заробітної плати за 2014-2016 роки. Після введення в дію Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо підвищення пенсій» від 3 жовтня 2017 року № 2148-VIII (далі Закон №2148-VIII) виключено положення про збільшення коефіцієнту стажу (оцінки одного року страхового стажу) на 1,35%. Водночас, позивач вважає, що згідно з пунктом 4-4 Закону №1058-IV законодавець до кінця 2017 року зобов`язує застосовувати оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1,35%, а також не розрізняє пенсії, призначені протягом усього 2017 року, як до 01 жовтня так і після. І незважаючи на зменшення з 01 січня 2018 року величини оцінки одного року страхового стажу з 1,35% до 1%, зобов`язує Кабінет Міністрів України у разі необхідності, прийняти рішення про збільшення показника середньої заробітної плати, щоб пенсії, призначені у 2018 році, не були нижчими, ніж у 2017. На думку позивача, це підтверджує, що розрахункові показники його пенсії повинні залишатись незмінними, зокрема й оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1,35%. Однак, з 01.10.2017 органи Пенсійного фонду провели перерахунок пенсії позивача, зменшили її розмір та почали нараховувати доплату до старого розміру пенсії. Водночас, позивач зазначає, що жодним законом про пенсійне забезпечення не передбачено такої складової пенсії як доплата до старого розміру пенсії, а тому у нього мала залишитись пенсія у первинному розмірі. З 01.03.2019 проведено індексацію пенсій на коефіцієнт 1,17, однак відповідач проіндексував лише розрахований ним зменшений розмір пенсії, внаслідок чого після індексації розмір пенсії позивача не змінився, а лише зменшилась доплата до старого розміру пенсії, у зв`язку з чим позивач вважає, що його позбавлено права на індексацію пенсії. Зазначає, що через те, що органи пенсійного фонду при індексації та перерахунках за основу беруть неправильну базову величину пенсії, фактично його пенсія на березень 2023 року значно менше ніж має бути. Просить позов задовольнити.

Ухвалою суду від 02.10.2023 позовну заяву залишено без руху та надано позивачу строк для усунення недоліків позовної заяви.

Ухвалою суду від 23.10.2023 позовну заяву в частині позовних вимог за період з 01.03.2019 по 23.03.2023, повернуто позивачеві.

Ухвалою суду від 23.10.2023 відкрито провадження у справі, призначено справу до судового розгляду по суті за правилами спрощеного позовного провадження без виклику учасників справи; витребувано у відповідача належним чином засвідчені копії матеріалів пенсійної справи ОСОБА_1

07.11.2023 відповідач подав відзив на позовну заяву, в якому заперечує проти задоволення позовних вимог та зазначає, що Законом № 2148-VIII розділ XV Прикінцевих положень Закону № 1058-IV було доповнено пунктом 4-3, відповідно до якого пенсії, призначені відповідно до цього Закону до набрання чинності Законом № 2148-VIII, з 1 жовтня 2017 року перераховуються із застосуванням середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчисленої як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1 %. З урахуванням змін у законодавстві, на виконання Закону № 2148-VIII з 1 жовтня 2017 року було проведено перерахунки пенсій з урахуванням показника середньої заробітної плати за три календарні роки (2014 2016) 3764,40 грн та величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1%, у тому числі позивача. Згідно з пунктом 4 Прикінцевих положень Закону № 1058-IV, у разі якщо внаслідок вищезазначеного перерахунку з 01.10.2017 розмір пенсії зменшується, пенсія виплачується в раніше встановленому розмірі. Оскільки розмір пенсії позивача, обчислений у вищезазначеному порядку, не збільшився, то з 01.10.2017 було встановлено доплату до розміру пенсії станом на 30.09.2017. У подальшому розмір пенсії позивача перераховувався відповідно до змін в законодавстві. Щодо індексації пенсії з 01.03.2019 зазначає, що для забезпечення індексації пенсії щороку з 01 березня проводиться перерахунок раніше призначених пенсій шляхом збільшення показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, та який враховується для обчислення пенсії. Індексується пенсія, яка вже була призначена, але шляхом збільшення однієї з її складових, а саме показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, у порядку визначеному Кабінетом Міністрів України, але не розмір пенсійної виплати. Отже, вимоги позивача зобов`язати відповідача провести з 01.03.2019 індексацію пенсії у розмірі 7206,78 грн та провести подальші перерахунки пенсії із розрахунку отриманого результату, то зазначає, що такий перерахунок не передбачено чинним законодавствам. У відповідності до ст. 42 Закону № 1058-IV та Постанови Кабінету Міністрів України від 20 лютого 2019 р. №124 «Питання проведення індексації пенсій у 2019 році» (далі - Постанова № 124) з 01.03.2019 автоматична індексація пенсійних виплат проводилась шляхом збільшення показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, який застосовується для обчислення пенсії, станом на 1 жовтня 2017 року 3764,40 грн. на коефіцієнт 1,17. Водночас, проведені з 01.03.2019 та з 01.04.2020 перерахунки пенсії позивача не збільшили її розмір, оскільки відбувся перерозподіл складових пенсійної виплати (основний розмір збільшився, розмір доплати до старого розміру пенсії станом на 30.09.2017 зменшився), але загальний розмір пенсійних виплат не зменшувався. Таким чином, пенсія позивачу розрахована та виплачується згідно норм чинного законодавства України, отже підстави для задоволення вимог відсутні. Просить у задоволенні позову відмовити.

Дослідивши наявні в матеріалах справи письмові докази, суд встановив такі обставини.

Позивач перебуває на обліку в Управлінні та з травня 2017 року отримує пенсію за віком відповідно до Закону № 1058-IV.

За результатами розгляду звернення позивача від 10.03.2023, Управління листом від 23.03.2023 №4204-3962/К-02/8-0800/23 повідомило, що з 25.05.2017 позивачу призначено пенсію за віком відповідно до Закону № 1058-IV при страховому стажі 42 роки 2 місяці 8 днів, коефіцієнт стажу складав 0,42167, з урахуванням кратності 1,35 0,56925 . Середньомісячний заробіток складав 12498,79 грн., який розраховано за даними персоніфікованого обліку з 01.07.2000р. по 30.04.2017р. із застосуванням показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, за три календарні роки, що передують року звернення за призначенням пенсії 2014-2016 в розмірі 3764,40 грн, індивідуальний коефіцієнт заробітку склав 3,32026. Повідомлено, що 11 жовтня 2017 року набрав чинності Закон № 2148-VIII, яким внесено зміни до Закону № 1058-IV. Згідно п.4-3 Прикінцевих положень Закону № 1058-IV пенсії, призначені відповідно до цього Закону до набрання чинності Законом № 2148-VIII, з 1 жовтня 2017 року перераховуються із застосуванням середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчисленої як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1 %. Пунктом 4 Прикінцевих положень зазначено, що у разі якщо внаслідок перерахунку пенсії за нормами цього Закону її розмір зменшується, пенсія виплачується в раніше встановленому розмірі. Тому, з 01.10.2017 року було проведено перерахунок пенсії позивача з урахуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1% відповідно до норм чинного законодавства. Після перерахунку коефіцієнт страхового стажу позивача склав 0,42167. Розмір пенсійної виплати з 01.10.2017 року склав 7206,78 грн., де: 5270,36 грн. розмір пенсії за віком (3764,40 грн. * 3,32026 * 0,42167); 91,84 грн. - доплата за понаднормовий стаж 7 років (ст.28 ч. 1); 1844,58 грн. доплата до старого розміру пенсії (01.10.2017). Крім того, повідомлено, що у відповідності до ст. 42 Закону та Постанови № 124 з 01.03.2019 автоматична індексація пенсійних виплат проводилась шляхом збільшення показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, який застосовується для обчислення пенсії, станом на 1 жовтня 2017 року 3764,40 грн. на коефіцієнт 1,17. Показник середньої заробітної плати (доходу) в Україні для проведення індексації пенсій з 1 березня 2019 року становив 4404,35 грн. (3764,40 х 1,17). Після перерахунку з 01.03.2019 середньомісячний заробіток позивача склав 14623,59 грн., із застосуванням середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчисленої як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки та коефіцієнта збільшення показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, та який враховується для обчислення пенсії, в розмірі 1,17 4404,35 грн., коефіцієнт заробітку 3,32026. Розмір пенсійної виплати позивача з 01.03.2019 року складав 7206,78 грн., де: 6166,33 грн. розмір пенсії за віком (4404,35 грн. * 3,32026 * 0,42167); 91,84 грн. - доплата за понаднормовий стаж 7 років (ст.28 ч. 1); 948,61 грн. доплата до старого розміру пенсії (01.10.2017).

Крім того, розглянувши заяву позивача від 19.07.2023, Департамент пенсійного забезпечення, страхових виплат, соціальних послуг, житлових субсидій та пільг Пенсійного фонду України листом від 17.08.2023 №31192-31944/К-03/8-2800/23 повідомив позивачу, що 22.05.2017 позивачу призначено пенсію за віком, розмір якої обчислено за нормами Закону № 1058-IV, з урахуванням показника середньої заробітної плати за три календарні роки (2014 2016) 3764,40 грн та величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1,35 %. На виконання Закону № 2148-VIII з 1 жовтня 2017 року було проведено перерахунки пенсій з урахуванням показника середньої заробітної за три календарні роки (2014 2016) 0 3764,40 грн та величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1 %. Враховуючи зазначене, з 01.10.2017 проведено перерахунок пенсії позивача з урахуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1%. Оскільки розмір пенсії позивача, обчислений у вищезазначеному порядку, не збільшився, з 01.10.2017 було встановлено доплату до розміру пенсії станом на 30.09.2017. Повідомлено, що в подальшому розмір пенсії позивача перераховувався відповідно до змін законодавства, зокрема, з 01.03.2019, з 01.05.2020, з 01.03.2021, з 01.03.2022, з 01.03.2023 відповідно до частини другої статті 42 Закону № 1058-IV на виконання постанов Кабінету Міністрів України від 20.02.2019 № 124 Питання проведення індексації пенсії у 2019 році, від 01.04.2020 № 251 Деякі питання підвищення пенсійних виплат і надання соціальної підтримки окремим категоріям населення у 2020 році, від 22.02.2021 № 127 Про додаткові заходи соціального захисту пенсіонерів у 2021 році, від 16.02.2022 № 118 Про індексацію пенсій та заходи щодо підвищення рівня соціального захисту найбільш вразливих верств населення у 2022 році та від 24.02.2023 № 168 Про індексацію пенсійних і страхових виплат та додаткових заходів щодо підвищення рівня соціального захисту найбільш вразливих верств населення у 2023 році, шляхом збільшення показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні (3764,40 грн), з якої сплачено страхові внески, та який враховується для обчислення Вашої пенсії, на коефіцієнти 1,17 х 1,11 х 1,11 х 1,14, х 1,197. Крім того, зазначено, що проведені з 01.03.2019 та з 01.04.2020 перерахунки пенсії позивача не збільшили її розмір, оскільки відбувся перерозподіл складових пенсійної виплати (основний розмір збільшився, розмір доплати станом на 30.09.2017 зменшився). Пенсію обчислено відповідно до вимог законодавства.

Позивач вважає, що з 01.10.2017 Управління безпідставно розрахувало розмір його пенсії з урахуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1%, внаслідок чого під час індексації пенсії позивача з 01.03.2019 Управління проіндексувало пенсію в меншому розмірі, що не призвело до збільшення розміру пенсії позивача. Позивач вважає протиправною бездіяльність відповідача щодо непроведення з 01.03.2019 індексації його пенсії, виходячи з розміру пенсії на дату її призначення, у зв`язку з чим звернувся до суду з даним позовом.

Надаючи оцінку спірним правовідносинам, суд виходить з того, що відповідно до статті 46 Конституції України громадяни мають право на соціальний захист, що включає право на забезпечення їх у разі повної, часткової або тимчасової втрати працездатності, втрати годувальника, безробіття з незалежних від них обставин, а також у старості й в інших випадках, передбачених законом. Це право гарантується загальнообов`язковим державним соціальним страхуванням за рахунок страхових внесків громадян, підприємств, установ і організацій, а також бюджетних та інших джерел соціального забезпечення; створенням мережі державних, комунальних, приватних закладів для догляду за непрацездатними. Пенсії, інші види соціальних виплат та допомоги, що є основним джерелом існування, мають забезпечувати рівень життя, не нижчий від прожиткового мінімуму, встановленого законом.

Принципи, засади і механізми функціонування системи загальнообов`язкового державного пенсійного страхування, призначення, перерахунку і виплати пенсій, надання соціальних послуг з коштів Пенсійного фонду України визначає Закон № 1058-IV.

Згідно з частиною 1 статті 9 Закону № 1058-IV відповідно до цього Закону в солідарній системі призначаються такі пенсійні виплати: 1) пенсія за віком; 2) пенсія по інвалідності; 3) пенсія у зв`язку з втратою годувальника.

Частиною 1 статті 27 Закону № 1058-IVвизначено, що розмір пенсії за віком визначається за формулою: П = Зп * Кс, де: П - розмір пенсії, у гривнях; Зп - заробітна плата (дохід) застрахованої особи, визначена відповідно до статті 40 цього Закону, з якої обчислюється пенсія, у гривнях; Кс - коефіцієнт страхового стажу застрахованої особи, визначений відповідно до статті 25 цього Закону.

На момент призначення пенсії позивачу частина 1 статті 25 Закону № 1058-IV передбачала, що коефіцієнт страхового стажу, що застосовується для обчислення розміру пенсії, визначається із заокругленням до п`яти знаків після коми за формулою:

Кс = (См х Вс) / (100% х 12), де

Кс - коефіцієнт страхового стажу;

См - сума місяців страхового стажу;

Вс - визначена відповідно до цього Закону величина оцінки одного року страхового стажу (у відсотках). За період участі тільки в солідарній системі величина оцінки одного року страхового стажу дорівнює 1,35%, а за період участі в солідарній і накопичувальній системах пенсійного страхування - 1,08%.

11.10.2017 набрав чинності Закон № 2148-VIII, яким внесено зміни, зокрема до Закону № 1058-IV, розділ XV Прикінцевих та перехідних положень якого доповнено пунктами 4-3, 4-4.

Пунктом 4-3 Прикінцевих положень Закону № 1058-IV визначено, що пенсії, призначені відповідно до цього Закону до набрання чинності Законом № 2148-VIII, з 01.10.2017 перераховуються із застосуванням середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчисленої як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1%.

Відповідно до пункту 4-4 Прикінцевих положень Закону № 1058-IV, з 01.10.2017 по 31.12.2017 при призначенні пенсії застосовується середня заробітна плата (дохід) в Україні, з якої сплачено страхові внески, обчислена як середній показник за 2014, 2015 та 2016 роки із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1,35%.

Оскільки позивачу пенсію призначено відповідно до положень Закону № 1058-IV, до набрання чинності Законом № 2148-VIII, у зв`язку з чим така підлягала перерахунку з 01.10.2017 з урахуванням пункту 4-3 Прикінцевих положень Закону № 1058-IV та застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу в розмірі 1%.

При цьому, нормами пункту 2 Розділу ІІ Прикінцевих положень Закону № 2148-VIII чітко визначено, що у разі якщо внаслідок перерахунку, проведеного відповідно до цього Закону розмір пенсії зменшується, пенсія виплачується в раніше встановленому розмірі.

Таким чином, Законом № 2148-VIII передбачено заходи з метою уникнення зменшення розміру раніше призначених пенсій.

Верховний Суд в постановах від 12.11.2020 у справі № 260/401/19, від 25.11.2020 у справі № 826/7508/18, від 14.09.2023 у справі № 640/1143/20 неодноразово звертав увагу, що при зменшенні величини оцінки одного року страхового стажу з 1,35% до 1% одночасно було підвищено розмір середньої заробітної плати, який використовується при обчисленні пенсій.

За встановленими обставинами справи, після проведення перерахунку пенсії позивача з 01.10.2017 розмір його пенсії зменшився, однак пенсія виплачувалась у раніше встановленому розмірі, отже, звуження прав позивача внаслідок перерахунку його пенсії не відбулось.

При цьому, перерахунок пенсії позивача із застосуванням величини оцінки одного року страхового стажу у розмірі 1% здійснено з 01.10.2017, тобто з дати набрання чинності пунктом 4-3 Прикінцевих положень Закону № 1058-IV, що виключає зворотну дію закону в часі. Ці норми не було визнано неконституційними, а отже у відповідача були відсутні підстави не застосовувати їх при перерахунку пенсії позивачу.

Зазначені висновки узгоджуються з правовою позицією, висловленою Верховним Судом, зокрема у постановах від 05.02.2020 у справі № 822/3781/17, від 27.04.2021 у справі №200/2266/19-а, від 29.12.2021 у справі №620/1492/19, від 14.09.2022 у справі №825/381/18, від 14.09.2023 у справі № 640/1143/20 тощо.

Що стосується індексації пенсії з 01.03.2019, слід зазначити, що питання індексації пенсій визначені статтею 42 Закону № 1058-IV, частина 2 якої (в редакції станом на 01.03.2019) передбачає, що для забезпечення індексації пенсії щороку проводиться перерахунок раніше призначених пенсій шляхом збільшення показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, та який враховується для обчислення пенсії.

Показник середньої заробітної плати (доходу) в Україні, який застосовується для обчислення пенсії, щороку збільшується на коефіцієнт, що відповідає 50 відсоткам показника зростання споживчих цін за попередній рік та 50 відсоткам показника зростання середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, за три календарні роки, що передують року, в якому проводиться збільшення, порівняно з трьома календарними роками, що передували року, який є попереднім щодо року, в якому проводиться збільшення.

У разі відсутності дефіциту коштів Пенсійного фонду для фінансування виплати пенсій у солідарній системі розмір щорічного збільшення показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, який застосовується для обчислення пенсії, передбачений абзацом другим цієї частини, може бути збільшений, але не повинен перевищувати 100 відсотків показника зростання середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, за три календарні роки, що передують року, в якому проводиться збільшення, порівняно з трьома календарними роками, що передували року, який є попереднім щодо року, в якому проводиться збільшення.

Розмір, дата та порядок такого збільшення визначаються у межах бюджету Пенсійного фонду за рішенням Кабінету Міністрів України з урахуванням мінімального розміру збільшення, визначеного абзацом другим цієї частини.

Пунктом 2 Постанови №124 (в редакції, чинній на момент виникнення спірних правовідносин) визначено, що у 2019 році перерахунок пенсій згідно з Порядком проведення перерахунку пенсій відповідно до частини другої статті 42 Закону України Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування, затвердженим цією постановою, проводиться із застосуванням коефіцієнта збільшення показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, та який враховується для обчислення пенсії, в розмірі 1,17;

у разі, коли розмір підвищення в результаті перерахунку пенсії, зазначеного у цьому пункті, не досягає 100 гривень, встановлюється доплата до пенсії у сумі, що не вистачає до зазначеного розміру, яка враховується під час подальших перерахунків пенсії.

Аналіз наведених норм чинного законодавства дозволяє дійти висновку, що індексація пенсії здійснюється шляхом збільшення показника середньої заробітної плати (доходу) в Україні, з якої сплачено страхові внески, та який враховується для обчислення пенсії. Тобто, пенсія збільшується шляхом збільшення однієї з її складових, яка визначається у порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України, та не залежить від індивідуального розміру пенсії пенсіонера.

Враховуючи, що відповідний показник, врахований для обчислення пенсії позивача (2014 2016 роки), не є індивідуальним, а визначений на законодавчому рівні, суд дійшов висновку, що загальний розмір пенсії позивача не вплинув на розмір індексації його пенсії у 2019 році.

Отже, відповідні посилання позивача є помилковими та зумовлюють висновок суду про відсутність підстав для задоволення позову.

Згідно з частинами першою та другою статті 77 КАС України кожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення, крім випадків, встановлених статтею 78 цього Кодексу. В адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб`єкта владних повноважень обов`язок щодо доказування правомірності свого рішення, дії чи бездіяльності покладається на відповідача.

Відповідно до положень статті 90 КАС України суд оцінює докази, які є у справі, за своїм внутрішнім переконанням, що ґрунтується на їх безпосередньому, всебічному, повному та об`єктивному дослідженні. Жодні докази не мають для суду наперед встановленої сили. Суд оцінює належність, допустимість, достовірність кожного доказу окремо, а також достатність і взаємний зв`язок доказів у їх сукупності.

За наведеного вище суд вважає, що заявлені позовні вимоги не знайшли свого підтвердження матеріалами справи, є необґрунтованими, а надані сторонами письмові докази є належними та достатніми для постановлення судового рішення про відмову в задоволенні адміністративного позову.

З урахуванням положень статті 139 КАС України, у зв`язку з відмовою в задоволенні позову розподіл судових витрат не здійснюється.

Керуючись ст.ст. 2, 5, 9, 72, 77, 139, 241, 243-246, 255 КАС України, суд -

ВИРІШИВ:

У задоволенні позову ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ; РНОКПП НОМЕР_1 ) до Головного управління Пенсійного фонду України в Запорізькій області (69057, м.Запоріжжя, пр.Соборний, буд.158-Б; код ЄДРПОУ 20490012) про визнання протиправною бездіяльності, зобов`язання вчинити дії відмовити.

Розподіл судових витрат не здійснюється.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови судом апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів з дня складення повного судового рішення безпосередньо до Третього апеляційного адміністративного суду.

Повне судове рішення складено 19.12.2023.

Суддя М.О. Семененко