Постановление суда № 111429346, 09.06.2023, Коломийський міськрайонний суд Івано-Франківської області

Справа № 346/391/23

Провадження № 1-в/346/181/23

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

09 червня 2023 р.м. Коломия Коломийський міськрайонний суд Івано - Франківської області

в складі: головуючого судді: ОСОБА_1 ,

з участю: секретаря: ОСОБА_2

прокурора: ОСОБА_3 ,

представника Коломийської ВК № 41: ОСОБА_4 ,

засудженого: ОСОБА_5

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі Коломийського міськрайонного суду Івано-Франківської області в режимі відеоконференції подання начальника ДУ «Коломийська виправна колонія ( № 41)» ОСОБА_6 про заміну покарання більш м`яким щодо засудженого ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця с.Вербка, Монастириського району, Тернопільської області, жителя АДРЕСА_1 , громадянина України, українця, засудженого 12.06.2017 року вироком Івано-Франківського міського суду Івано-Франківської області, та вироком апеляційного суду Івано-Франківської області від 04.09.2017 року за ст.289 ч.1, ст.115 ч.1 КК України, до покарання 9 років позбавлення волі, на підставі ст.72 КК України зараховано строк попереднього ув`язнення з 23.09.2016 року до дня набрання вироком законної сили у строк відбуття покарання з розрахунку один день попереднього ув`язнення за два дні позбавлення волі, -

ВСТАНОВИВ:

Вироком Івано-Франківського міського суду від 12.06.2017р. і вироком апеляційного суду Івано-Франківської області від 04.09.2017р. ОСОБА_5 засуджений за ст.289 ч.1, ст.115 ч.1 КК України до покарання 9 років позбавлення волі, на підставі ст.72 КК України зараховано строк попереднього ув`язнення з 23.09.2016р. до дня набрання вироком законної сили у строк відбуття покарання з розрахунку один день попереднього ув`язнення за два дні позбавлення волі. Начальник ДУ «Коломийська виправна колонія (№ 41)», та голова спостережної комісії, звернулись до суду з поданням про заміну покарання більш м`яким щодо засудженого ОСОБА_5 , мотивуючи його тим, що засуджений ОСОБА_5 з 19.06.2019р. відбуває покарання в ДУ «Коломийська виправна колонія (№ 41)». За час тримання в ДУ «Івано-Франківська УВП №12» не допускав порушень режиму утримання, стягнення не накладалися. Заохочення не оголошувались. За час відбування покарання в ДУ «Копичинська виправна колонія (№112)» допускав порушення встановленого порядку відбування покарання. Оголошено три заохочення. За час відбуванян покарання в ДУ «Коломийська виправна колонія (№ 41)» характеризується з позитивної сторони, дотримується правил поведінки, застосовані заохочення. Просить суд замінити покарання ОСОБА_5 на більш м`яке на невідбутий строк, мотивуючи тим, що засуджений ОСОБА_5 з 02.06.2020р. відбуває покарання у дільниці соціальної реабілітації. Залучається до оплачуваних робіт, а також допоміжних робіт. Дбайливо ставиться до майна установи і предметів, якими користується при виконанні дорученої роботи, здійснює за ними належний догляд та використовує тільки за призначенням. Дотримується правомірних взаємовідносин та ввічливого ставлення з персоналом. У взаємовідносинах з іншими засудженими неконфліктний. Виконавчі листи на засудженого не поступали. Станом на 05 січня 2023 р. відбув 3/4 призначеного судом строку покарання.

Представник Коломийської ВК № 41 в судовому засіданні подання підтримав, зазначив, що засудженому залишилось відбувати 1 рік 4 місяці 2 дні позбавлення волі, просив замінити засудженому покарання на більш м`яке покарання, а саме у виді виправних робіт. Прокурор в судовому засіданні подання також підтримала, та зазначила, що є підстави для заміни покарання на більш м`яке відносно засудженого ОСОБА_5 , а саме у виді виправних робіт.

Засуджений ОСОБА_5 в судовому засіданні просив суд замінити йому покарання на більш м`яке, а саме у виді виправних робіт.

Заслухавши доводи представника Коломийської виправної колонії № 41, думку прокурора, та пояснення засудженого, дослідивши матеріали подання, матеріали особової справи засудженого, суд приходить до висновку, що подання слід задовольнити, з наступних підстав.

Згідно із п.3 ч.1 ст. 537 КПК України, під час виконання вироків суд має право вирішувати питання про заміну невідбутої частини покарання більш м`яким. Згідно із ч.1 ст. 82 КК України, невідбута частина покарання у виді обмеження, позбавлення волі або покарання у виді довічного позбавлення волі можуть бути замінені судом більш м`яким покаранням, строк якого обчислюється з дня заміни невідбутої частини покарання або покарання у виді довічного позбавлення волі більш м`яким. У цих випадках більш м`яке покарання призначається в межах строків, установлених у Загальній частині цього Кодексу для даного виду покарання, і не повинне перевищувати невідбутого строку покарання, призначеного вироком. Відповідно до ч.3 ст.82 КК України, заміна невідбутої частини покарання більш м`яким може бути застосована, якщо засуджений став на шлях виправлення. Відповідно до п.3 ч.4 ст.82 КК України, заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можлива після фактичного відбуття засудженим: не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за умисний особливо тяжкий злочин. Згідно ст. 50 КК України, покарання є заходом примусу, що застосовується від імені держави за вироком суду до особи, визнаної винною у вчиненні кримінального правопорушення, і полягає в передбаченому законом обмеженні прав і свобод засудженого. Згідно роз`яснень п. 2 Постанови № 2 від 26 квітня 2002 року Пленуму Верховного Суду України «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання і заміну невідбутої частини покарання більш м`яким» заміна невідбутої частини покарання більш м`яким можлива лише після повного та всебічного вивчення даних про особу засудженого. При цьому головною умовою прийняття такого рішення є доведеність при заміні невідбутої частини покарання більш м`яким того, що засуджений став на шлях виправлення (ч. 3 ст. 82 КК).

Судом встановлено, що засуджений ОСОБА_5 станом на 05 січня 2023 року відбув 3/4 строку призначеного судом покарання. Згідно із характеристикою на засудженого, засуджений під час тримання в УВП №12 м. Івано-Франківськ не допускав порушення вимог режиму утримання, дисциплінарні стягнення не накладалися. З 05.10.2017 року до 19.06.2019 року відбував покарання в ДУ «Копичинська ВК (№112)», де допускав порушення порядку відбування покарання, за що було накладено одне дисциплінарне стягнення, яке на даний час погашено. З 19.06.2019 року відбуває покарання в ДУ «Коломийська виправна колонія № 41», де залучається до оплачуваних робіт, а також до допоміжних безоплатних робіт. Відповідно до довідки про заохочення та стягненння засудженому оголошено сім заохочень (а.с. 3). Згідно довідки на засудженого, ОСОБА_5 , виконавчі листи щодо нього не поступали (а.с. 7). Відповідно до довідок, ОСОБА_5 працездатний із працевлаштуванням, отримував заробітну плату (а.с. 5, 6). Згідно повідомлення Тисменицького районного сектору філії ДУ «Центр пробації» в Івано-Франківській області, ОСОБА_5 після звільнення буде мати можливість працевлаштуватись у ТОВ «Ітаро» на підставі повідомлення керівника ТОВ «Ітаро» ОСОБА_7 (а.с.7-8). Також, згідно подання від 04.04.2023 року ще застосовано до засудженого заохочення у виді подяки.

Проаналізувавши зміст наведених документів, суд дійшов висновку про доведеність того, що засуджений став на шлях виправлення.

За таких обставин, при наявності всіх обов`язкових умов, визначених ст. 82 КК України, суд вважає, що можливо замінити невідбуту частину покарання більш м`яким, тому подання слід задовльнити.

Що стосується обрання виду більш м`якого покарання, суд доходить наступних висновків.

Так, відповідно до ч. 1 ст. 82 більш м`яке покарання призначається у межах строків, установлених у Загальній частині Кримінального кодексу України для даного (тобто обраного судом більш м`якого) виду покарання і не повинне перевищувати невідбутого строку покарання, призначеного вироком. Таким чином, строк більш м`якого покарання у виді виправних робіт може бути призначено, згідно ст.57,82КК України,а саме-1 рік 4 місяці 2 днів, з відрахуванням 20 відсотків із заробітку в дохід держави.

Суд вважає, що застосування до засудженого більш м`якого покарання у виді виправних робіт не суперечить реалізації принципу невідворотності покарання особи. Заміна невідбутої частини покарання більш м`яким, на відміну від умовно-дострокового звільнення від відбування покарань не веде до зміни кримінально - правового статусу особи - вона вважається такою, що продовжує відбування покарання, хоча і іншого виду.

Відповідно до листа директора ТОВ «Ітаро» ОСОБА_7 від 22.11.2022 року, останній зобов`язується взяти на роботу після звільнення з місць позбавлення волі ОСОБА_5 на ТОВ «Ітаро» на посаду комірника з заробітною платою не нижче мінімальної заробітної плати. Згідно повідомлення Тисменицького районного сектору філії ДУ «Центр пробації» в Івано-Франківській області, перевірено можливість працевлаштування ОСОБА_5 у ТОВ «Ітаро».

Враховуючи вищевикладне, суд приходить до висновку, що подання слід задовольнити та слід замінити засудженому покарання на більш м`яке, а саме у виді виправних робіт.

На підставі наведеного та відповідно до ст.ст. 57, 72,82 КК України, керуючись ст.ст.336,537,539 КПК України, суд, -

У Х В А Л И В :

Подання задовольнити.

Засудженому ОСОБА_5 замінити невідбуту частину призначеного покарання, зокрема засудженого вироком Івано-Франківського міського суду від 12.06.2017 року та вироком апеляційного суду Івано-Франківської області від 04.09.2017 року за ст.289 ч.1, ст.115 ч.1 КК України, до покарання у виді 9 років позбавлення волі, - на більш м`яке покарання на невідбутийстрок, а саме 1 (один) рік 4 (чотири) місяці 2 (два) дні виправних робіт у ТОВ «Ітаро», з відрахуванням 20-ти відсотків від заробітної плати в дохід держави, щомісячно.

В строк відбуття покарання у вигляді виправних робіт зарахувати час перебування під вартою з 09 червня 2023 року по день звільнення із розрахунку один день знаходження під вартою до трьох днів виправних робіт.

На ухвалу суду може бути подано апеляційну скаргу до Івано-Франківського апеляційного суду через Коломийський міськрайонний суд Івано-Франківської області протягом семи днів з дня її оголошення, а засудженим з моменту вручення йому копії цієї ухвали.

Суддя: ОСОБА_1